实施方案

时间:2024-02-29 18:18:59 方案 我要投稿

实施方案锦集(5篇)

  为了保障事情或工作顺利、圆满进行,我们需要事先制定方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。优秀的方案都具备一些什么特点呢?下面是小编精心整理的实施方案5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

实施方案锦集(5篇)

实施方案 篇1

  为贯彻落实县教育局《关于印发<无为县教育系统开展“清剿火患”战役工作实施方案>的通知》(无教安【20xx】567号)文件精神,有效预防和减少火灾发生,尤其是群死群伤恶性火灾事故的发生,经研究决定从20xx年10月22日至20xx年2月29日,在全校开展“清剿火患”战役工作,特制定本方案。

  一、工作目标

  通过开展“清剿火患”专项工作,切实落实学校的安全主体责任,深入排查校园及周边环境火灾隐患,采取校领导挂牌督办,彻底消除火灾隐患,保证不发生较大火灾事故和有影响的火灾,改善校园及周边治安环境状况,遏制重大事故发生,确保学校安全形势稳定,学校安全教育进一步强化,师生安全意识和防范能力明显增强。

  二、成立工作组

  组长:潘保根

  副组长:项国宝 姚胜奎

  组员: 马丽娟 李俊丽 蔡根所 汪中文 王爱松 杨晓俊陈年喜 曹银兵 朱敏霞

  突发安全事故报告联系电话:本校:xxxxx,中心校:xxxxxx。根据安全应急事故的要求,安全联络员协助各部门负责人具体负责学校火灾隐患的排查,发现问题逐条记录,并及时落实整改,不留后患。

  三、实施方案

  1、根据市教育局和牛埠中心校的“清剿火患”工作方案,结合我校实际情况,于10月28日前制定具体实施方案。

  2、在xx月1日——xx月6日之间对我校校园及周边环境进行进行“地毯式”排查,摸清底数,建立台账,及时发现并整改火灾隐患。检查学校是否对师生集中进行了防火安全教育,校内教学、生活设施等人员集中场所的火灾隐患是否得到整改,学校消防设置是否完善,消防通道是否畅通。

  3、对学校消防安全重点部位(教学楼、办公楼、实验室等)进行全面排查,重点整治消防设施损坏、关停、瘫痪,疏散通道堵塞、安全出口锁闭等。

  4、今后每月对我校校园及周边环境进行1—2次彻底排查,遇有隐患及时整改处理,并及时上报。对教学楼、食堂、实验室、综合楼等重点部位,进行不定期的检查。并督促相关人员彻底负起责任,确保校园安全。

  5、组织召开本校消防安全责任人和管理人会议,督促、动员开展消防安全自查自改。要对照建筑消防设施消防安全“四个能力”建设标准,认真开展自查,开展一次灭火和每学期一次消防应急疏散演练,并向辖区消防部门或公安派出所递交消防安全承诺书。

  6、利用主题班会、升旗、例会、宣传栏、滚动标语等形式,对全校师生进行防火安全教育,加强师生的日常安全、行为规范、法制教育,增强师生的自我防范意识、自我防范能力和自救能力。

  7、开展重点时期严管严控,国庆、元旦、春节、元宵节期间,由领导亲自带领工作组,对本校的重大火灾隐患、人员密集场所开展不间断的消防安全检查,坚决确保消防安全。

  8、强化门卫的安全值班制度。

  9、建立蔚山小学消防安全应急制度。

  四、工作要求

  ㈠ 统一思想,提高认识。开展“清剿火患”战役是深入推进消防安全大排查、大整治,构筑社会消防安全“防火墙”工程,赢得火灾防控主动权的重要举措。要牢固树立大局意识,切实把思想和行动统一到教委的工作部署上来,充分认识开展“清剿火患”战役的`必要性和紧迫性,主要负责人要亲自过问,将此项工作列入重要议事日程,研究制定具体方案,务求取得实实在在的效果。

  ㈡ 落实责任,强化督导。严格履行消防安全职责,加强信息沟通和工作协调,合力消除火灾隐患。校领导定期组织开展督导访查,及时通报发现的问题。“清剿火患”战役期间,对工作落实不力的部门,要追究其责任,并限期整改存在的问题,跟踪督导检查。

  ㈢ 严格奖惩,激励工作。将“清剿火患”战役开展情况与年终考核挂钩,严格落实奖惩。对工作不力、措施不落实、成效不明显的,要通报批评;对排查整治走过场,发生较大火灾的,要严肃追究责任。

  蔚山小学

  二0xx年十月二十二日

实施方案 篇2

  为认真贯彻《**区国家二类城市语言文字工作评估实施方案》,全面推动我局语言文字规范化工作,特制定本实施方案。

  一、工作目标

  实现初步普及普通话,要做到交际中的方言隔阂基本消除,全局同志具备普通话应用能力,并在必要的场合自觉地使用普通话,使普通话成为全局主

  要工作用语和服务用语。实现汉字社会应用基本规范,必须认真执行国家现行的文字政策和文字应用管理法规规章和规范标准,使用字符合国家及主管部门规定的要求,使用规范汉字。各类公示牌要文字规范、字型完整。

  二、评估对象

  评估对象为局机关各科室、区人才服务中心。

  三、评估内容及要求

  评估内容为对语言文字的管理工作和对国家通用语言文字的使用情况,具体要求见《武汉市国家二类城市语言文字工作评估标准(试行)》。

  四、评估结论及考核标准

  评估结论分为先进、达标、不达标三种。

  基础性指标中的制约性指标全部达标,非制约性指标得分达到80,且鼓励性指标得分达到50的为“先进”;制约性指标全部达标,非制约性指标得分达到70,鼓励性指标得分在50以下为“达标”;制约性指标任一项未达标,或非制约性指标得分在70以下为“不达标”。

  五、评估规程及操作办法

  (一)自评整改(20xx年9月30日以前)

  1、动员部署。通过全局动员部署,使全局同志了解和掌握国家语言文字的政策法规和评估检查的有关要求,提高认识,明确目标任务,相应成立评估领导小组及工作专班,落实责任分工。

  2、向区语言文字工作委员会上报局评估实施方案。

  3、自查整改。对照《武汉市国家二类城市语言文字工作评估标准(试行)》进行自我检查评估,按要求逐步改进工作,提高全局对语言文字的管理水平和用语用字规范化水平。

  4、在自评整改的同时,按照《武汉市国家二类城市语言文字工作评估资料建档说明》及《评估资料建档参考目录》的要求建好资料档案。

  5、以文件形式向区语言文字工作委员会提交评估申请及自评报告(9月30日以前)。

  (二)接受常态评估(10月底以前)

  区语言文字工作委员会确认我局自评整改工作符合要求,通知我局进行“常态评估”,我局接受区语言文字工作委员会的.不定期随机检查评估。

  (三)接受认定评估(11月20日以前)

  在区语言文字工作委员会确认我局具备接受认定评估条件后,按区语言文字工作委员会确定的评估时间及日程安排,接受区语言文字工作委员会的听介绍、查资料、访谈交流、实地检查与测评、汇总评分、分析总结以及集中反馈等认定评估。

  (四)接受复评回访(12月20日以前)

  认定评估结束后,对区语言文字工作委员会所提出的意见抓紧整改落实,以接受区语言文字工作委员会对语言文字的管理、应用以及资料的建档情况的复评回访。

  六、组织领导

  局语言文字工作的评估,在局党组的下成立评估领导小组及其日常办事机构,以统筹、协调、指导评估工作。

实施方案 篇3

  一、目标任务

  通过开展实施医疗卫生工程,把群众意见最大、最满意的事情,群众最希望办,当前能够办好的事情作为工作的重点,明确时限,落实整改责任,确保效果。启动村级卫生国债项目建设、新建一批社区卫生服务中心(站)和改建一批乡镇卫生院,稳步推进农村三级卫生服务网络建设;全面推行新型农村合作医疗,推行县级医院对口支援农村卫生院活动,努力改变农村卫生条件落后状况,为群众提供公平、方便的基本医疗和公共卫生服务,缓解人民群众“看病难、看病贵”问题,让人民群众有地方看病、有好医生看病、看得起病,努力提高全县人民的健康水平,全面推动全县卫生事业又好又快发展。

  二、工作重点

  总负责:*** 卫生局党委书记、局长

  (一)基础设施建设。

  加强基层卫生基础设施建设,继续争取政策投入和项目投入力度,积极争取发改委支持启动村级卫生国债项目建设,年内争取新建社区卫生服务中心3个,改建乡镇卫生院25个。稳步推进农村三级卫生服务网络建设,进一步完善农村卫生服务体系建设,解决有人看病和有地方看病问题。

  1、完成县人民医院门诊部建设项目

  责任单位: 县人民医院

  具体责任人:*** 县人民医院院长

  2、是完成县妇幼保健院业务楼建设

  责任单位: 县妇幼保健院

  具体责任人: *** 县妇幼保健院院长

  3、完成县中医院搬迁、争取开行贷款项目的前期工作

  责任单位: 县中医医院

  具体责任人: *** 县中医院院长

  4、启动25所二期国债乡镇卫生院建设

  责任单位: 卫生局

  具体责任人: *** 县卫生局局长

  直接责任人: *** 县卫生局党委委员、爱卫办副主任

  *** 县卫生局财务股长

  5、启动一期国债村卫生室建设

  责任单位: 卫生局

  具体责任人: *** 县卫生局局长

  直接责任人: *** 县卫生局党委委员、爱卫办副主任

  *** 县卫生局财务股长

  6、完成县民卫医院业务楼建设和配套工程建设,争取增挂“**县精神病医院”、“优抚医院”牌子

  责任单位: 卫生局 民政局

  具体责任人: *** 县卫生局局长

  *** 县民政局局长

  直接责任人: *** 县卫生局副局长

  *** 县民政局副局长

  7、完成全县卫生系统信息网络系统建设

  责任单位: 卫生局

  具体责任人: *** 县卫生局局长

  直接责任人: *** 县卫生局党委委员、爱卫办副主任

  *** 县卫生局财务股长

  8、新建社区卫生服务中心(站)

  责任单位: 卫生局

  具体责任人: *** 县卫生局副局长

  直接责任人: *** 县人民医院院长

  *** 县中医院院长

  *** 县妇幼保健院院长

  *** 南江镇卫生院院长

  (二)、人才队伍建设。

  积极争取人事编制部门解决好医疗机构卫生人员编制和人员招聘,推行县级医院对口支援农村卫生院活动,实施三支一扶计划,采取引进来,送出去进修的.方式加大对卫生技术人才的培养力度,开展大中专院校医疗技术人员招聘活动和公开向社会考试招聘医疗技术人员充实到卫生医疗队伍中,解决好医疗人才的后顾之忧,逐步解决人民群众有医生看病、有地方看病和看得好病问题。

  1、医疗机构卫生人员编制和人员招聘

  责任单位: 县人事局 县卫生局

  具体责任人: *** 县人事局局长

  *** 县卫生局局长

  直接责任人: *** 县卫生局副局长

  *** 县人事局副局长

  2、对口支援乡镇卫生院

  责任单位:县卫生局

  具体责任人: *** 县卫生局局长

  直接责任人: *** 县卫生局副局长

  *** 县人民医院院长

  *** 县中医院院长

  *** 县妇幼保健院院长

  3、人才培养

  责任单位:县卫生局

  具体责任人:*** 县卫生局副局长

  直接责任人: *** 县人民医院院长

  *** 县中医院院长

  *** 县妇幼保健院院长

  (三)、巩固新型农村合作医疗试点

  20xx年继续完善报费补偿方案,提高门诊和中医药报费比例,降低起付线,对住院分娩孕产妇另行补助100元,调整体检周期、增加体检项目,扩大特殊疾病用药范围,对无责任人的意外伤害纳入报账范围,实施慢性病门诊定额补偿,调整新生儿参合缴费时限,扩大用药目录和诊疗范围。依据20xx年新农合财政补助资金再次增加,筹资总额(80元/人)的情况,各级定点医疗机构住院费报账比例分别提高至:乡镇(中心)卫生院65%,县级医疗机构50%,县外医疗机构40%;在20xx年试点的基础上,进一步完善补充医疗保险制度;提高中医药报销比例,凡住院使用中医药,报账比例在原基础上上调10%;进一步强化医院监管规范运行程序,与贫困医疗救助制度、贫困孕产妇住院分娩补助制度等制度有机结合,加大新农合宣传力度,提高农民参合率,力争参合率稳中有升,超过92%以上,扩展参合农民受益面,有效缓解农民“看病难”问题。

  责任单位: 卫生局 **县新型合作医疗服务中心

  具体责任人: ***

  1、完善报费补偿方案

  责任单位:**县新型合作医疗服务中心

  具体责任人: ***

  完成时限:20xx年1月底前

  2、规范基金运行程序

  责任单位:**县新型合作医疗服务中心

  具体责任人: ***

  3、新农合政策宣传

  责任单位: 卫生局 **县新型合作医疗服务中心

  具体责任人: *** 县卫生局纪委书记

  *** 县新合中心副主任

  (四)减免困难群众相关费用。

  对下岗职工、残疾人,低保户、经济困难户等弱势群体办理卫生许可证时免收许可证工本费、卫生监督检测费和健康体检费;对参合农民住院床铺费下调10%。

  责任单位:卫生局 县卫生执法监督所 县新农合中心

  具体责任人:*** 县卫生局纪委书记

  *** 县卫生局党委委员、医政股长

  *** 县卫生执法监督所所长

  *** 县新合中心副主任

  新农合各定点机构负责人

  1、办理卫生许可证

  责任单位:县卫生执法监督所

  具体责任人: *** 县卫生执法监督所所长

  2、参合农民住院床铺费下调

  责任单位: 卫生局 南江县新型合作医疗服务中心

  具体责任人: *** 县卫生局纪委书记

  *** 县新合中心副主任

  新农合各定点机构负责人

  (五)、公共卫生工作。

  责任单位:县人民医院 县疾病与预防控制中心 县民卫医院 县卫生执法监督大队 县妇幼保健院

  具体责任人:*** 县卫人民医院院长

  *** 县疾病与预防控制中心主任

  *** 县卫生执法监督大队队长

  *** 县妇幼保健院院长

  1、县人民医院急诊科配套建设。畅通医疗救治绿色通道,提高120急救水平。

  责任单位: 县人民医院

  具体责任人: *** 县人民医院院长

  2、疫情应急队伍能力建设。儿童“五苗”免疫接种率城镇达95%以上、农村达90%以上,艾滋病、结核病、麻风的病、病毒性肝炎等重点传染病和地方病得到有效控制。

  责任单位: 县疾病与预防控制中心 县民卫医院

  具体责任人: *** 县疾病与预防控制中心主任

  *** 县民卫医院院长

  3、卫生执法监督体系建设。强化食品、学校、生活饮用水、职业、放射卫生监督,对餐饮单位的监督面达95%以上。

  责任单位: 县执法监督大队

  具体责任人:*** 县执法监督大队队长

  4、妇幼保健工作,完善三级妇幼卫生网络。孕产妇住院分娩率达80%以上,孕产妇死亡率控制在60/10万以下,5岁以下婴幼儿死亡率控制在20‰以内,不断提高人民群众的健康水平。

  责任单位: 县妇幼保健院

  具体责任人:*** 县妇幼保健院院长

实施方案 篇4

  根据浙江省教育厅关于减负的相关规定,结合学校发展实际,现制定减负提质实施方案如下:

  一、指导思想

  “减负提质”是名校发展战略中一个无法回避的而又极其重要的发展阶段,“轻负高质”是我校今后一个时期所要追求的一个核心办学目标。

  减负提质是一个系统工程,我们将以学校“131工程”为核心,自始至终围绕“提高教学品质”这个原点,将“减负提质”作为“提高教学品质”的基础工作,为打造学生幸福成长的空间,促进学生全面健康发展奠定基础。

  二、总体要求

  根据省教育厅的文件精神,以“六严格”“六制度”为准则,特提出如下要求:

  (一)严格作息时间。根据规定学生在校时间不得超过6小时,严格控制学生在校活动总量,每天体育锻炼不少于1小时。教务处根据规定分别制定了春秋季、夏季、冬季作息时间表、日课表、大课间活动安排和课外活动安排表(请注意,课外活动的实施者是各班班主任,请务必按照安排执行),并与学生处联合执行,实行清校制度,严格遵守作息时间。

  (二)严格执行课程计划,强化课程管理与建设。按照国家课程计划,开齐课程,开足课时。不随意增减课程,不随意减少教学内容。严格按照教学计划落实教学任务,不搞突击教学,不擅自提前结束新课。(包括音体美信息、地方课程等小学科)

  强化课程及课堂教学管理,不随意调换课程,不随意增减课时,严格按照课程表上课,如有特殊情况必须向教务处申请备案,经学校同意后方可调整。

  (三)强化校本培训,有效课堂教学。提升校本培训的有效性,关注教学过程的各个环节:实行集体备课、“四学课堂”教学改革、作业管理问责制度、培优补差、阳光体艺等,提高教师的综合能力,力争“减负”不减质。

  (四)规范使用教辅资料,严格控制教辅资料。继续执行学校的“三不一要”制度,严格控制教辅资料的征订。坚持教师自行出周末练习,自行设计单元试卷。教务处不定期组织检查学生书包,个别学生谈话了解相关情况,坚决杜绝乱订教辅资料现象。

  (五)严格控制作业量和考试次数。坚决杜绝“课内损失课外补”的现象,严格遵守省厅规定的作业时间:小学一、二年级不得留书面家庭作业,其他年级学生平均水平书面家庭作业量每天控制在1小时以内。提倡根据学情,分层要求,分层布置作业,让每个学生都得到不同的发展。严格控制考试次数,年级段组织期中考试,学校每学年组织一次期末考试。重视教学行为分析,学科组每月召开一次教学质量分析会,教务处每学期组织期中、期末两次教学质量分析会。

  三、具体措施

  教学活动是教师“教”与学生“学”的特殊的认识和实践活动,其活动过程一般认为有这样五个环节:备课、上课、作业布置与批改、课外辅导、学业成绩的检测与评定。本方案从教学环节的各个方面做出具体的要求:

  1、认真钻研教材,精心备课。按照《仙居县实验小学集体备课活动细则》的要求,认真钻研教材,精心备课。

  2、以“四学课堂”为核心,讲求40分钟的教学有效性。备好可的目的是为了上好课,备课必须为上课服务,而不是为了应付检查,课堂教学效率的高效应该是“提高教学品质”的关键所在,必须减少课堂教学的随意性,必须将备好的教案与上课统一起来,做到“精讲精练”。以四学课堂的 “四个学”为支撑点和落脚点,将“训练学”加以突出,必须把书面作业“挤进”课堂教学,规定“课内书面作业时间一般不少于10分钟” ,改变以往课堂上的作业从课末的一、二分钟(甚至没有)的现象。教师要认真研究作业设计,实现设计主体的多元、作业形式的多样、作业成果的共享,杜绝机械重复性作业,提倡原创作业、精选作业,做到精选精练,努力提高作业的有效性。

  3、严格作业管理问责,追求实效。严格执行《仙居县实验小学作业管理及问责制度》的相关规定,重视学生学习习惯的培养,引导学生养成“课前预习”、“课中听思”、“课后整理复习”的学习习惯(这份制度上学期就已经下发到各年级段讨论并通过了,里面对“作业布置规范、作业管理制度、作业问责制度”都做了详细的规定,老师们可以再去查阅,在教务处邮箱)。教师对学生作业做到有发必收、有收必改、有改必评、有错必纠,对后20%学生的作业必须坚持面批,多采用激励性评价手段批改作业。各年级段学科组要建立并利用好本组的课件库、“错题库”、试题库,语文、数学、英语、科学教研大组每学期要不定期的举行作业设计、命题设计比赛。本学期,我们将把这“三库”建设进行评比,并与学科组考核相结合。

  4、重视培优补差,提高质量。培优补差是教学工作的一个主要环节,也是提高教学质量的一个重要手段。首先是培优工作,主要从以下几方面着手:

  语文学科,除了完成教学内容以外,要重视加强课外阅读。以“创建书香校园,打造书香人生”的阅读月为平台,营造浓厚的读书氛围。学校图书馆定期向全校师生开放,充分利用好各班的班级图书角,语文老师必须每月开展“班级读书交流会”,带领学生开展“自读、赏读、评读”活动,完善年度阅读考级活动,语文教研组要不定期举办“课外阅读指导经验交流会”,切实提高学生的语文素养。

  数学学科,做好数学选修教材的编写修订工作,重视选修教材的实效性研究;更重要的是组织好数学选修班的教学及研讨。

  英语学科,切实常规课堂教学的规范化管理,狠抓日常课堂的教学效率,向“40分钟要质量”。做好“英语节”活动,做好英语口语比赛。

  科学学科,重视课堂教学效率,重视实验操作,各班每月要带到实验室进行一次实验操作,并做好实验记录。积极组织参加科技创新大赛的辅导工作,每学期积极开展一次科技创新性质的小型赛事活动。

  其次,关于补差工作。爱心是第一。第二,教师在课堂上要多关注后20%学生的'表现,要充分了解班级后20%学生的弱项,并有针对性的进行个别辅导,不提倡全班性的或10人以上的同时补差;补差的时间除见缝插针式以外,由应班主任协调各学科统筹安排,上午放学一般不安排补差,中午时间、下午放学可留出40分钟左右的时间可适当进行补差;对后20%的学生应适当降低作业要求,鼓励分层作业,鼓励针对性地布置作业。

  5、强化综合实践活动,推进体艺教育,完善社团建设,丰富校园文化。本着丰富学生校园文化生活、发挥学生个性特长,提高学校校园文化内涵为目标,继续推进剪纸、象棋、书法、编织、烹饪、空竹、跳绳等社团建设,落实美术、合唱、舞蹈、乒乓、篮球、足球等学校中心社团,并将根据情况继续创新社团设置,完善《社团活动管理办法》。根据《仙居县实验小学体艺示范学校创建方案》,重视“两体两艺”教育的落实,关注音体美学科的课堂教学规范,要求必须按教学计划、教学进度完成教学内容;做好体育健康达标测试标准的公示及测试、上报;大课间活动内容的有效、趣味,课外活动的安排、落实;音乐组做好“乐器进课堂”的教学工作,五月份的艺术节展示,校合唱团的训练;美术组的期中作业展示,美术展览厅的设计布置。重视学生综合实践能力的培养,结合“情境德育”创造性地开展各类综合实践活动,做好假日创意作业实践活动及成果评比。

  四、实施策略

  1.加强领导

  为进一步做好减负提质工作,特成立仙居县实验小学减负提质领导小组。

  ①领导小组

  组长:王植胡

  副组长:周晓辉 林素琴 郑伟峰

  成员:张菊芳、蒋金海、沈远铭、吴秀珍、张绿莹、方芳、各年级段长、大组组长

  ②负责科室

  教务处和教科室是本方案实施、督察和研究的主要责任科室,学科研究小组是执行以上工作的主要工作实体。

  ③执行单位

  本方案执行和考核以年级组为基本单位,年级段长为其主要责任人,年级学科组长为第一责任人。

  2、 统一思想,形成合力

  定期开展实小教师大讲堂,不定期组织教师论坛和减负工作交流会。

  充分认识,减负提质是名校建设工程的重要阶段。

  坚持尊重学生差异,促进学生个性化发展的理念不动摇;

  坚持切实减轻学生课业负担,追求高效的目标不动摇;

  坚持严格执行国家课程标准,推行规范和精细化管理的原则不动摇;

  坚持教科强校,减负工作、学术研究、校园文化建设相结合的工作策略不动摇。

  3.推进精细化管理,努力形成长效机制

  (1)减负提质工作领导小组成员明确分工,加强督查:一是加强课堂巡查。教务处设立 “随堂听课之日轮流”制度,联同校务值日、值周校长,每天坚持教学工作巡查,并做好相关记录。重点看减负规定执行情况,看学生上课纪律与表现、看教师授课的状态;二是建立“抽签听课随查”制度。每周一由教研组长抽签,确定当周接受听课随查人员,凡被抽中者,从备课,到上课,到作业布置与批改,无条件地接受校减负提质跟踪检查(每学期每人一至两次);三是引进评价机制。每学期召开一至两次学生和家长座谈会,征求学生和家长对学校工作的改进意见,了解教师减负提质执行情况,并结合学校实际按规定进行整改。

  (2)采取精细化管理,对课程实施、备课改作、课堂教学、服务学生、家校联系、创新工作、存在问题等工作项目实行每周一分析,每月一点评。每周一集体备课时间内,分学科组进行互评、自评,每月进行教学常规巡查制度,每学期于期中、期末各举行一次学科组长座谈会,进行教学行为分析反思。

  4、加强总结、评比先进

  在学期中期和学期末进行诊断性小结和回顾性总结。

  从年级段、备课组、教师个人三个层面开展减负提质效果评比,对减负提质成绩突出的团队和教师进行表彰。

实施方案 篇5

  为深入贯彻市县《学校健康教育工作实施方案》,切实做好“创卫”工作,巩固和扩大学校健康教育工作成果,结合学校实际,特制定本方案。

  一、 指导思想:

  以科学发展观为指导,全面贯彻教育方针、全面提高教育质量;以“德育为首、安全至上、健康第一”为原则,全面推进我校健康教育工作;以“双创”工作为契机,广泛宣传,积极营造健康教育氛围,适宜、适时开展健康教育,不断增进少年儿童健康意识和自我保健能力,促进师生身心健康发展,为“双创”工作作出积极贡献。

  二、目标任务:

  (一)总体目标:整体推进“双创”工作,创建健康教育示范学校。

  (二)具体任务:

  1、引导师生增强健康观念。教育师生掌握一定的卫生知识,认识个人卫生习惯、营养、体育锻炼、防病保健、环境卫生,心理卫生、安全措施等因素与个体健康的相互关系及影响作用,逐步自觉形成对自己健康负责的卫生观念。

  2、培养学生养成良好卫生习惯。以贯彻落实《小学生守则》、《小学生日常行为规范(修订)》为契机,加大健康生活方式的养成教育力度,引导学生远离不健康的'生活、学习方式,以健康的心理状态追

  求文明的学习、生活方式,学会自律和自我调节,自觉遵守和维护社会公共卫生、校园卫生,做好学校常见病防治和小学预防接种工作。切实改变不良行为,建立健康行为,促进身心健康发育。

  3、全面开设健康教育课。依据《小学生健康教育大纲》《学校健康教育评价方案(试行)》和《中小学健康教育读本》、《体育与健康》实施健康教育,将其列入学生综合实践活动和学校课程教学计划之中,实施健康行为实际操作项目,学校健康教育开课率100%,小学学生卫生知识知晓率不低于95%,学生<健康知识问卷>调查及及格率达到80%以上,健康行为形成率不低于90%。

  4、积极开展创卫达标活动。在学校健康教育工作中,认真贯彻实施《学校卫生工作条例》,落实食堂卫生制度,绿化、美化校园环境,使之符合卫生要求。

  5、建立健康教育机制。坚持把健康教育与思想道德教育、法制教育、安全教育、传统美德教育相结合,与学生社会实践相结合,增强健康教育的针对性、实效性,把创卫工作与“文明校园”“平安校园”创建工作相结合,把健康教育与学生素质评价相结合,不断丰富教育内容和形式。设立咨询室,利用保健教师或组织专家开展定期的健康教育咨询活动(含心理咨询)。建立学生健康管理制度,制定健康教育工作资料收集、整理、归档要求,规范健康教育档案管理,落实好晨检、体检等常规性工作。

  三、方法措施:

  1、加强组织领导。学校成立以校长组长、政教处、总务处、各

  班主任为成员的健康教育领导小组,领导小组下设办公室(学校医务室),形成领导重视、逐级落实、人人参与的工作格局,做到认真研究、统筹安排,量化细化工作指标,落实人、财、物,确保健康教育工作的顺利开展。

  2、加大宣传力度。设立黑板报、宣传栏等宣传阵地,按照要求及时更换健康教育资料,定期开展健康教育和卫生知识宣传。收集有关健康教育宣传资料面向全体师生组织开展健康教育知识讲座和宣传,普及健康教育知识,培养健康行为。使师生卫生知识知晓率和健康行为形成率达标。

  3、实行绩效考核。依据《学校健康教育评价方案(试行)》,每学期对学校健康教育进行综合评价,整改提高各项健康教育指标逐步达到省级卫生城市考核标准和要求。对健康教育落实情况实行绩效考核。

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