单位劳务合同

时间:2022-12-15 14:59:04 劳务合同 我要投稿

单位劳务合同汇编15篇

  在人们的法律意识不断增强的社会,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。那么制定合同书有什么需要注意的呢?以下是小编收集整理的单位劳务合同,希望对大家有所帮助。

单位劳务合同汇编15篇

单位劳务合同1

  招聘方:简称甲方

  受聘方:简称乙方

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

  第一条:协议期限

  协议期限为x个月,从x年x月x日起至x年x月x日止。

  第二条:岗位职责

  1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方自愿形式到甲方工作。

  2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作。

  3、乙方负责厨房食品的安全卫生。卫生防疫部门来检查,如果达不到卫生防疫部门要求,乙方按要求改正,并对所造成的一切损失承担责任。(硬件设施除外)

  4、乙方在工作期间应尽职尽责,在菜品,食品花样上不断推陈出新,满足项目部要求。

  5、乙方努力提高自身素质,在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。做到科学组织、工艺合理,做出物美价廉,搭配合理,营养丰富,色、香、味俱全的.高品质菜品。

  第三条:劳动纪律

  1、甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定本项目部各项具体规章制度。

  2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理。

  3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和项目部相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动协议。

  第四条:劳动报酬

  1、甲方与乙方签订正式的凭用协议书,并负责乙方的工资、福利、各项社会保险。

  2、乙方月工资为:xx元/月。

  3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐的提供,及xxx,除此不支付其它任何费用。

  4、乙方在工作期间福利待遇,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。

  第五条:劳动纪律

  1、如乙方终止协议,必须提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。

  2、如果乙方违约,造成甲方损失,乙方加倍赔偿甲方损失。

  3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。

  4、甲方因业务萎缩时有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方得结清乙方的工资。

  第六条:其它

  1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,双方友好协议解决。

  2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):

  乙方(姓名):

  日期:

单位劳务合同2

  发包方:______ (以下简称甲方)承包方:______ (以下简称乙方)

  甲方为顺利完成施工,经甲、乙方双方共同商议,甲方将该工程木工单项工程分包给乙方施工,在施工过程中,为明确甲乙双方在施工期间的权利、义务及经济责任,本着平等互利的原则,签订本合同,双方共同遵守。

  一、承包方式:______木工分项工程包工。

  二、承包范围:______从开挖放线至室外砼散水施工的所有木工方面的工作。

  三、施工内容:______包括设计施工图纸;设计变更及现场签证单1000元内的工

  四、人员要求:______承包人要求住施工现场,

  施工配备:______一个技术人员配合施工员施工、二个安全员配合甲方安全文

  五、施工机具:______除垂直运输机械、施工用电、照明设施及施工用水主管道以

  六、承包单价:______

  1、木工单项工程包工不包料:______甲方提供钢管支撑材料,乙方包人工、包质量、包工期、包安全文明施工、包治安保卫、包木工辅材、包木工机械设备、包木工工具、包木工班组事故处理费、包高温人工降温费、包内架搭设和模板、木枋工程,包括卡具、铁丝、铁钉的购置和安装。主楼按模板展开面积包干:______元/M2,(模板展开面积:______元/M2,主体首层超高层按元/M2

  2、合同总价款根据现场实际发生的工作量按双方约定的单价和结算方式据实计算。

  注:______乙方如中途退场结算:______按双方约定的结算单价50%结算。

  七、施工工期:______按甲方要求的施工进度严格执行,竣工日期______年______月______日。

  八、施工质量要求:______

  1、乙方承包范围内所完成的产品质量必须符合设计施工图纸、设计变更要求、现行施工规范要求及甲方下达的技术交底要求。

  2、本工程质量标准优质,质量优良、安全文明施工优良。

  九、管理要求:______必须听从甲方管理人员的统一安排、调度,按甲方下达的施工进度计划保质、保质保量按期完成。

  十、安全质量事故的处理:______在施工期间乙方必须严格按照安全操作规程组织施工,如乙方不按安全操作规程进行违章操作,发生大、小安全事故,均由乙方自己负责。

  十一、文明施工要求:______乙方进场后,必须遵守甲方的'各种管理规章制度,随时派人对施工现场及建筑物四周围进行清理,每楼层或段施工完后,必须派人及时清理干净,确保安全文明施工。

  十二、结算办法:______乙方形象进度完成后上报工程量,经甲方检查合格后,15日内按合同约定付款方式付款。

  十三、付款方式:______地下室封顶付至形象进度工程款的60%,主体结构至5楼

  付至形象进度工程款60%,主体结构封顶付至总价款80%,二次结构完工付至总价款90%,甲方竣工验收付至总价款95%。留5%质保金一年内付清。十四、甲方义务:______负责协调乙方工作,为乙方保质保量完成承包任务提供有利条件,对乙方的成品及半成品进行检查验收,监督乙方的工作。

  十五、乙方义务:______乙方进入施工现场,必须配备班长及技术员每天按时上班,负责本分项工程的放线、放样、抄平自检工作,与其他班组配合施工,协助甲方工作。

  十六、违约责任:______

  1)甲方违约:______甲方不按期付款给乙方,延期一个月后乙方有权终止本合同,并赔偿乙方损失费500元。

  2)乙方违约:______

  a.乙方在施工过程中不按设计施工图纸及变更要求和现行施工规范要求进行施工造成返工的,由乙方负责任一切返工的经济及工期损失。

  b.如违反本合同的有关条款,不听从甲方安排调动或工期质量、安全文明施工达不到要求。甲方有权终止本合同,同时确定其他施工队伍进场,所发生费在乙方承包总价中扣除支付。并不给乙方办理工程结算,不付余款。因乙方原因中途停止施工,按乙方违约处理。

  c.乙方因劳动力不足或施工人员操作技能达不到质量要求造成停工、延误工期,甲方有权勒令其退场,终止合同,一切经济责任由乙方承担。

  d.甲方未按合同约定履行自己的责任,则工期顺延,并赔偿乙方因此发生的实际损失。

  e.乙方现场负责人,未经甲方许可,自行脱岗或不参加甲方通知的现场生产

  f.现场堆放材料不服从甲方指挥或不按平面布置图堆放的,每次罚款500元; g.故意浪费甲方现场材料的,每次罚款200元,不按安全要求管理自身施工队伍,私自接线,烧电炉每次罚款5000元,电炉没收。

  h.遵守国家法律法规,执行甲方、监理公司指令,按照施工图纸、设计变更单、图纸会审纪要、施工及验收规范进行施工。按合同约定完成全部承建内容。合同规定由乙方完成或提供配合的工作(包括合同、会议纪要约定内容以及设计变更工程指令执行、安全文明施工、成品保护、工地保安等),凡乙方原因未能完成或未能按质按期完成,造成甲方损失的,乙方负责赔偿甲方的有关损失;上述情况下,甲方有权另择施工单位完成,所发生的费用(另加20%的管理费)由乙方承担。

  十七、其他:______

  1、乙方领取的安全帽完工后返还甲方,如有丢失或损坏按10元每顶在工程款中扣除。

  2、甲方提供的设备,乙方安排专业人员操作,并承担其费用。

  3、职工食堂乙方自理,不允许用电煮饭、烧水及取暖,如查有使用者,每次按500元罚款,并收缴其用具。如用电煮饭、烧水及取暖由乙方自行安表付费。

  4、属乙方承包范围内的工作,而乙方拒绝施工,由甲方安排其他人员完成,按实际发生用量总额的2倍,由乙方每月工程进度款中扣除。

  5、剪力墙防水丝杆、后浇带铁丝网材料由甲方提供。

  6、木工内架搭设时严禁搭设在外架上面,如发现木工有此现象,每次处罚人民币3000元整。

  7、各分包工种应相互配合,相互理解,共同完成施工任务,施工现场严禁出现打架斗殴现象,如有打架斗殴现象,所有参与者工种带班处罚3000元人民币,当事人直接移交公安部门处理。

  8、合同签订之日,乙方支付甲方合同保证金五万元整(50000元),地下室负二层封顶之后,甲方将保证金退还乙方。如乙方不按甲方规定时间进场,保证金不予退还,且合同自动作废。

  9、所有因木工跑模原因造成的钻工及混凝土钻面的修补由木工班组自己承担,如造成大面积跑模,由木工自己清运跑模的商砼,并按浪费掉的商砼方量以每方商砼购买价补偿甲方。

  10、维护民工的合法权益,严禁拖欠民工工资,乙方内部的劳务纠纷由乙方自行协调解决,杜绝由劳务纠纷引起的投诉、上访行为,严禁将劳务纠纷推向社会,如发现因劳务纠纷引起的投诉、上访行为,乙方无论对错,甲方将处以50000元的罚款,如发生恶意拖欠、克扣民工工资行为,导致民工集体在建设单位、劳动部门或向媒体投诉等行为者,发生一例,甲方将对乙方承包人予以50000元经济处罚,无需乙方认可。

  11、每次商砼浇筑的时候,木工班组必须安排人员照模。如有发现浇筑商砼时无人照模,每次罚款500元整。

  12、未尽事宜,由甲、乙双方协商解决。

  十八、本合同一式四份,甲乙双方各执一份,双方签字或盖章后生效。

  甲方代表:______电话:______

  乙方代表:______电话:______

  签订日期:____________年______月______日

单位劳务合同3

  (甲方)________聘用____________(乙方)为业务经理,双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本协议,建立劳动关系,并共同遵守履行。

  一、合同期限

  1、甲、乙双方同意从______年____月____日起到______年____月____日止,聘请________为本公司________。合同期限为____年。

  (二)双方同意本协议有效期的前____个月为试用期。

  二、工作内容

  1、负责公司产品的宣传,执行公司区域营销计划的实施。

  2、负责公司推销及相关业务的接洽与联系,同时将相关客户资料备案到负责人处。

  3、收集、掌握并反馈竞争对手的营销策划,产品价格、市场动向等方面信息,公司经营决策提供参考。

  4、跟踪并做好售后服务,及时妥善处理客户问题,收集并反馈客户对产品销售等方面的意见、建议和期望,帮助本公司改善经营策略和服务水平。

  5、服从甲方安排,按时保质保量地完成甲方安排的工作任务。

  三、薪酬制度

  推广期实行底薪+提成方式,非推广期只计提成方式。

  1、推广期薪酬:______底薪,试用期合格后薪酬标准为:________底薪。

  2、非推广期薪酬:完成推广期任务后,非推广期是接受订单日期,凡是客户下了订单并结清货款的,则有提成,提成按第____点计算。

  3、每个季度总结每个业务员的业绩情况,并对业绩好的业务给予一定奖励。

  4、甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬。甲方的`薪酬发放日为每月____日。

  四、工作时间及差旅费用

  1、工作时间:

  1)每天____小时工作制(含中午),乙方也可以根据工作需要自行合理安排工作时间,甲方根据需要可以随时要求乙方回公司安排工作。原则上每周必须回公司参加周例会,因特殊情况不能参加的,必需提前一天向公司负责人请假。

  2)每月有____天休息,超出____天按每天基本工资费用扣除。事假必须提前____天向公司负责人请假,否则按旷工处理。非推广期不需要出差的,则在公司正常上班,上班时间为,负责与客户日常联络等工作。

  2、差旅费用:公司负责每个业务员推广费用,车费实销实报(需注明所到地方及出差成效),餐费按____元/餐。

  五、双方约定

  1、乙方要遵守甲方制定的公司规章制度,服从甲方的管理与工作安排。甲方有权对乙方执行情况进行督促、检查、考核和奖惩。

  2、甲方有义务为乙方开展业务工作创造相应的条件和支持,乙方不得以公司的名义从事任何与本职业务无关一切活动,凡由此产生的一切后果公司不承担任何责任,全部由本人自负。

  3、乙在签订本合同前必须提供本人身份证和本人家庭户口簿复印件交付公司存档。

  六、劳动合同的变更、解除、终止和续订

  1、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七日书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《附加协议书》。

  2、严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,给公司的利益造成重大损害并经查实的甲方有权解除合同。

  3、乙方不能胜任工作,连续____个月未给公司带来任何业绩的甲方有权解除合同。

  4、甲方不按本协议规定支付劳动报酬或提供劳动条件的乙方有权解除合同。

  除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,需提前____日通知对方,如通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前____月乙方的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。

  七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有法律效力,自双方签订之日起生效。

  甲方(签名):

  ______年____月____日

  乙方(签名):

  ______年____月____日

单位劳务合同4

  甲方: 酒店方

  乙方: 厨师方

  经双方友好协商,现就厨房承包事项达成协议如下:

  一、甲方权力与职责

  1、甲方把 厨房承包给乙方、运作,并聘请乙方为该厨房厨师长,聘期为 年,即从年 月 日起至 年 月 日止,其中试用期为三个月,即从 年 月 日起至年 月 日止,期满如需继续聘用,必须另行签订协议。

  2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的供应。

  3、甲方免费提供乙方工作餐。

  4、乙方每月总工资为人民币 元,每月 日~ 日发放上月出勤工资,日后根据营业情况需增减人员,再考虑增减工资总额。甲乙双方再试用期过后根据经营情况定出合理的营业指标,再经营指标完成的情况下,乙方享受现有的.工资,超额予以奖励,未完成则适当的进行工资下浮。

  5、甲方给予乙方每月 天休班,在不影响正常营业情况下,由乙方合理安排,在工作繁忙时,乙方不准休假。

  6、甲方有权根据甲方制度对乙方进行日常,若乙方人员违反甲方制度甲方有权给予处罚。

  二、乙方权力与职责

  1、乙方须保证至少 人到甲方厨房工作(其中炒锅 人、砧板 人、凉菜 人、面点 人、打荷 人),乙方人员需技术过硬,保证出品质量,要求总厨,头锅、头砧要达到国家厨师一级水平,其它厨师也要达到国家二级厨师水平,乙方若对所带来人员调整时,需经甲方同意,并到甲方人力资源部办理入职手续,对不适合岗位要求的人员,甲方有权进行调整。

  2、乙方需做好厨房各项成本控制工作,并达到甲方要求,并保证达到 的毛利率,如达不到或超过规定的毛利率将按所差数(所差毛利率比乘菜金营业总额)的10%扣除工资。

  3、乙方应组织每周召开一次菜品讨论会,并邀求甲方人员参加,在确保菜品质量的同时,不断推陈出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鲜(每周至少推出两道新菜品)。

  4、乙方应结合节假日及酒店特殊情况,适时推出时令菜、节日菜,不定时举办如美食节等活动。

  5、因乙方厨房出品质量问题,而遭到客人投诉、退菜时,此损失由乙方承担。

  6、乙方应做好食品卫生工作,若因乙方问题造成客人食物中毒或受到防疫部门处罚,此损失由乙方承担;若因乙方问题引起甲方厨房火灾,此责任及损失由乙方承担;乙方必须严格遵守安全操作规程,保证安全生产,如果因违规操作而造成负伤,不但不报销任何费用,还将追究乙方责任。

  7、乙方人员需遵守甲方制度,如果乙方人员严重失职,营私舞弊,对酒店利益造成重大损害或严重违反劳动纪律给酒店造成损失时,甲方有权向乙方要求赔偿,并依法追究法律责任。

  8、乙方人员受聘甲方后,一律不准兼职。

  10、乙方需交纳制服及工作保证金人民币 元整,合同期满,乙方办理完毕离职手续后,此保证金随工资一同退还。

  11、若双方中止本协议时,乙方需在甲方找到厨师后方能离职,否则一切后果自负。

单位劳务合同5

  发包人:

  分包人:

  兹有发包人将 江苏*有限公司 的 办公楼 工程的施工发包给分包人施工,为切实加强管理,保证工程质量,确保安全生产、文明施工,树立良好的社会信誉,依照有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,现有发包人与分包责任人 就以下事项,签订本合同书。

  一、 分包工程概况

  分包工程名称: 办公楼工程

  分包工程地点:

  分包工程承包范围: 土建、安装

  二、 施工工期

  本分包工程定于20xx年07月15日开工,20xx年02月15日竣工,总工期为 210日历天。

  三、 分包目标

  1、 质量管理目标:无质量事故,工程质量综合考评为保 办公楼工程 评定为市优质主体结构。

  2、 文明施工和安全生产管理目标:无伤亡事故,每次考评得分达到明工地 奖。

  3、 市场行为和施工组织管理目标:每次考评得分达到分。

  四、 工程奖罚

  1、 质量考核:根据责任目标每提高或降低1分,分别给予工程总价

  2、 安全生产考核:每提高或降低1分,每次分别给予工程总价的奖罚。

  3、 达到质量目标(市优质主体结构)及同时获得"市文明工地"称号的奖2%。

  4、 凡被通报表扬或批评的,每次分别奖、罚

  五、工程款结算和支付

  1、分包价款结算:工程竣工验收后经业主委托的有关部门审计后按审定价收取 6 %的总包管理费,所得税(按审定总价的1%)及其他税金、有关规费另由分包人按实承担。

  2、工程款支付:根据总包合同工程款的回收按比例付款。

  3、分包人提供材料和分包工程发票。

  六、其他

  1、分包人应承担自方所涉及的所有债权债务和盈亏,并承担一切经济法律责任。

  2、准时参加承包人及业主、监理等有关部门组织召开的施工例会。

  3、在工程质量和安全生产上造成的一切损失均由分包人承担。

  4、分项工程的分包及特殊材料的`采购须经承包人认可。

  5、分包人应按时足额发放工人工资,对因工资纠纷出现的聚众闹事或多人上访的,每次处罚5万元。

  6、分包人应自行负责工程的有关签证、资料整理、竣工结算及工程款的回收。

  7、承包人和分包人共同协调做好与上级主管部门、监理单位、业主及其他分包人的关系。

  8、分包负责人应遵纪守法,不得向业主工作人员及相关人员行贿;不得高估冒算工程量,一经发现按实退还业主,并由分包人承担责任。

  七、本合同书一式三份,承包人二份,分包人一份,具同等法律效率,签字盖章后生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________     法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

单位劳务合同6

  甲方:

  法人代表:

  住所:

  邮编:

  乙方:性别: 出生时间:

  身份证号码:

  户口所在地:

  现住址:

  邮编:

  乙方系甲方自________________________公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:

  一、乙方自______年____月_____日至______年____月____日被××公司派往甲方参加××项目的管理工作。

  二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的'劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知××公司,由该公司对乙方进行处理。

  三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

  四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

  五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙方月工资为标准)。

  六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。否则,本协议自动延续一个周期。

  七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

  八、本协议签或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

  甲方:(签或盖章 ) 乙方(签或盖章)

  年 月 日 年 月 日

单位劳务合同7

  用工单位: (以下简称甲方)

  劳动 者: (以下简称乙方)

  根据《中华人民共和国劳动法》规定,味在龙腾 餐饮管理有限公司(以下简称甲方)与先生/女士(以下简称乙方)按照平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同,以便共同遵守。

  一、劳动合同期限 本合同为固定期限合同,固定期限为 年,即从 年 月 日起至年 月日止。其中试用期为三个月(公司将根据员工在试用期表现缩短或延长试用期,但最短不少于1个月,最长不超过六个月)。

  二、工作内容

  第一条 乙方同意按甲方工作需要安排工作,具体工作内容和要求按岗位职责。

  第二条 因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位和安排后的工作内容。

  三、工作时间

  第三条 甲方根据生产经营特点,合理安排工作时间。经与乙方协商和出现符合法律、法规规定的其它情形,可依法延长劳动时间。

  第四条 甲方由于工作需要安排乙方延长工作时间,按以下情况处理:

  (1)由甲方安排补休。

  (2)采用带薪年休制度。

  四、劳动报酬

  第五条 甲方根据乙方工作性质,确定其工资标准,并以货币形式按月支付。

  五、劳动保护和劳动条件

  第六条 甲乙双方均应认真执行国家法律、法规。

  第七条 甲方应为乙方提供必要的劳动安全卫生条件和必要的劳动安全防护用品。乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。

  六、劳动纪律

  第八条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,爱护甲方财产,恪守职业道德。

  第九条 乙方违反劳动纪律和规章制度,甲方有权根据法律、法规和企业规章制度给予处分,直至解除合同。

  第十条 保密制度 重庆味在龙腾轩饮食文化有限公司 40 第十条 乙方须严守甲方商业机密,对以任何形式泄露甲方商业机密的,甲方有权追究乙方责任。

  七、合同变更、解除、终止

  第十一条甲、乙双方经协商一致可以解除劳动合同。

  第十二条 乙方出现下列情形之一时,甲方可以立即解除劳动合同。

  (1)在试用期内,被证明不符合录用条件。

  (2)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度。

  (3)严重失职、营私舞弊、对甲方造成重大损失的。

  (4)被开除、辞退、自动离职和被依法追究刑事责任。

  (5)按照国家规定应予以解除劳动合同的。

  第十三条 乙方有下列情形之一的`,甲方可解除劳动合同,但应提前三十日通知乙方。

  (1)患病或非用工负伤,医疗期满不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作。

  (2)不能胜任原工作,经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作的。

  (3)法律、法规规定可以解除劳动合同的。 第十四条乙方解除劳动合同,甲方应提前一个月通知甲方。但有下列情形之一的,可以随时通知甲方解除劳动合同。

  (1)在试用期内。

  (2)甲方以暴力威胁或非法限制乙方人身自由或强迫劳动的。

  (3)甲方未按劳动合同的约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  第十五条 乙方有下列情形之一时,甲方不得解除劳动合同。

  (1)患病或非用工负伤但在规定的医疗期内。

  (2)患职业病或因工负伤并被确认完全丧失或部分丧失劳动能力的。

  (3)法律、法规规定的其他情形。

  第十六条 本合同期满后或甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现时,合同终止。

  八、违反劳动合同的责任 甲乙双方若任何一方违反劳动合同规定,均按(劳部法1995/223号)《违反和解除劳动合同的经济赔偿办法》执行。

  九、劳动争议 因本合同发生争议,任何一方均可向劳动仲裁委员会申请仲裁。

  十、其他

  (1)本合同未尽事宜,双方另定补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。 重庆味在龙腾轩饮食文化有限公司

  (2)本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

单位劳务合同8

  甲方:

  乙方:

  性别:

  出生日期:

  电话:

  文化程度:

  身份证号码:

  家庭住址:

  甲、乙双方在平等、自愿共同协商的基础上,达成一致协议,特签订本合同,以便共同遵守。同时乙方业已知悉甲方的入职须知及人事管理制度,并同意遵守各项规定。

  第一条:服务内容

  甲方聘请乙方担任______职务,进行______菜系的精加工,出成品保证菜品出品的稳定性。

  第二条:合同期限

  乙方试用期为三个月,即_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日为止,期满如继续聘用签定正式合同,合同最短期限为一年。

  第三条:工作时间

  1、每周工作7天,上下班时间按甲方人事部门规定执行。

  2、甲方给予乙方每月2天休假,在不影响正常营业情况下,由甲方合理安排,工作繁忙时,乙方不准休假,听从甲方调度。

  第四条:劳动报酬及待遇

  1、乙方每月基本薪金为人民币_____元,发放时间为每月10日发放上月工资。

  2、甲方免费为乙方提供在聘用期间的工作餐、宿舍。

  3、乙方薪金待遇实行甲方质量绩效考核制。

  第五条:甲方的权利与职责

  1、甲方有权监督乙方的菜品生产、菜的出品质量及工作态度。

  2、甲方有权根据乙方的技术水平、劳动态度和工作效率对工资做出合理的调整。

  3、由于乙方原因造成的.失误(如菜肴出现质量问题,造成顾客的伤害),甲方有权要求乙方做出合理赔偿。出现重大过失,除合理赔偿外,甲方有权单方面解除劳动合同。

  4、甲方有权根据甲方管理制度对乙方进行日常管理,若乙方违反甲方管理制度,甲方有权给予相应处罚直至解除劳动合同。

  第六条:乙方的权利和职责

  1、乙方保证于_____年_____月_____日来甲方酒店上班,不得因个人原因影响的正常运营。

  2、乙方在确保菜品出品质量同时,不断推陈出新,做到新、奇、特、鲜,适时推出时令菜、节日菜。

  3、因乙方菜品出品质量问题,而遭到客人投诉退菜时,此损失由乙方自行承担。

  4、乙方必须无条件遵守甲方管理制度及员工手册,如果乙方违反劳动纪律给酒店造成损失的甲方有权向乙方要求赔偿,并依法追究法律责任。

  5、乙方受聘甲方后,一律不准兼职。

  6、乙方需爱护甲方财物,保守甲方的商业秘密。

  7、乙方在入职前需向甲方交纳合同保证金,金额为乙方月工资或当逐月扣除三个月内扣完。合同期满,乙方办理完毕离职后续后,此保证金随工资一同退还。

  8、若双方中止协议时,乙方需在甲方找到厨师后方能离职,否则后果乙方自负。

  第七条:违反责任

  1、乙方在甲方工作期间中途到外单位应聘须经甲方批准,否则甲方有权解除劳动合同,同时扣除乙方当月工资及合同保证金。

  2、乙方在甲方工作期间,中途不得无故辞职,否则甲方有权扣除乙方应得的各项费用。

  第八条:

  本合同未尽事宜双方应友好协商解决,若发生劳动争议,可向甲方当地仲裁委员会申请等。

  第九条:

  本协议自签字之日起生效,涂改无效。

  第十条:

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。

  甲方名称:_________乙方名称:____________

  甲方代表人签字:______________乙方代表人签字:____________

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

单位劳务合同9

  工程承包人:______________(简称甲方)

  劳务分包人:______________(简称乙方)

  为了保证工程的施工进度,工程质量和施工安全,明确双方在施工全过程中的责任、权利和义务关系,依照《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就施工事项协商达成一致,订立本协合同,共同信守。

  一、劳务分包工作对象

  1、工程名称:_________________________。

  2、工程地点:_________________________。

  3、分包性质:包工不包料(含部分辅材及施工机具)

  二、工程分包项目

  1、按图纸设计要求(含设计变更通知单、技术变更核定单)和监理部及甲方有关安全技术交底要求进行工程所有水电安装含所有避雷联接工程,所有临时用电及空开配电箱和机械用电的安拆、维护,临时灯具安、拆。

  2、由甲乙双方约定本工程为水电到户的方式进行分包,给水在水井间接至每户厨房1.5米处且每户1管(即是说每户直接入一根给水水管),所有排水管含混凝土管接至主楼外21米处,室内所有线管、线盒的安装、强电在电井间接至每户空开箱内,并安装空开,楼层所需电缆及双电源箱安装,楼道公共部分照明,弱电箱及可视管、电线管预埋到每户,消防安装工程(一次预埋),每户的空调孔预留、厕所、厨房孔洞及柱、梁、剪力墙、现浇板内线管线盒的'预留预埋。

  3、水电工自己所用机械、焊机、焊条、安全帽、安全带和所需辅助材料工具等,由乙方自行负责。

  三、合同价格

  1、工程量按设计图纸要求,含承包范围工作内容,所有临时用电及空开和机械用电的安拆与维护,以实际建筑面积按照_____元/m结算。

  2、本协议书中所列费用为包干综合价,已包含施工管理费。施工管理费包括施工过程中的全部管理费外,还包括乙方在施工过程中所发生的停水、停电、雨班、因违章作业所造成的伤、残、亡事故、工具用具(除甲方已安装的塔吊外)、劳保用品、医疗卫生等费用。

  四、质量及工期

  1、按国家相关建筑规范要求,工程质量达到合格,根据该工程的总体进度安排,必须服从现场管理员的合理安排,结合进度要求,合理安排施工作业人员,并组织施工作业人员无条件加班。工期按建设单位及项目部的要求,每延后一天惩罚___元,提前一天奖励___元。如遇不可抗拒因素,工期顺延。

  2、乙方必须保证所承包的工程量达到合格标准。符合国家《施工验收规范》、《质量验评标准》的要求,在施工中如有不符合质量要求的一切返工损失由乙方全部负责,由于返工给甲方造成了材料损失则按甲方的实际成本计算,在乙方当月的劳务款中扣除;若乙方所做的产品质量不合格同,又拒绝返工,甲方有权单方向外高价点包,点包一切费用由乙方承担,在乙方劳务款中扣出。

  4、本协议签订后,乙方因自身原因造成的退场,其班组方单甲方结算60%给乙方,安全质量保证金不予退还,损失由乙方自负。若影响甲方施工进度和现场管理,乙方要承担相应的经济责任。

  5、乙方如因工人素质等原因达不到质量、工期要求,以及有违法乱纪行为发生等,甲方有权终止本协议,其余工资不予结算,安全质量保证金不予退还。

  6、垫付人工费和生活费,正负零以下按照该项工程量的_____%支付劳务报酬;中途每八层按照所完成工程量的__________%支付。工程竣工及验收合格后支付到工程量总价_____%;剩余的_____%月后付清。

  7、现场不能发生打架、斗殴,如发生一次罚款5000元,所产生的一切后果及法律责任、医药费等均由乙方自行负责。

  8、进入现场必须戴安全帽、危险作业拴好安全带,如每发现一次罚款200元,场地内不能随意大小便,如发现一次严惩。

  在施工中乙方必须认真细致地抓好安全工作,严格按照《建筑工程安全技术操作规范》进行生产作业,自觉履行《安全生产承包协议书》。在施工中有违反操作规程进行野蛮施工,不按规矩佩带安全防护设施等所造成的一切大小工伤事故,概由乙方自行负责其经济损失,并承担法律责任。如因其它原因在施工过程中出现的伤、残、亡等安全事故或安全事件所产生的经济和法律责任在10000元以下的由乙方自行负责,10000元以上的费用由甲、乙双方共同承担。

  本协议未尽事宜,双方现场协商解决。

  本协议一式二份,双方各执一份,签字盖手印生效,具有同等法律效力。

  甲方:_____________乙方:_______________

  ________年___月___日________年___月___日

单位劳务合同10

  申请人:__________________________

  地址及电话:__________________________省_____市__________区__________路__________号_____栋_____号电话:__________________________-________________

  被申请单位:__________________________市_____________有限公司(以下简称_____________)

  法定代表人:__________________________

  地址及电话:__________________________高新区__________路__________号________________山庄_____幢_______________室0551-________________

  一、请求事项:_____________________________

  申请补办_____年_____月_____日—_____年_____月_____日社保;

  2.申请支付_____年_____月_____日—_____年_____月_____日拖欠的加班工资[(1500.00月平均工资÷167.4小时)_____8小时_____4天_____200%]=573.47元;

  3.申请支付_____年_____月_____日—_____年_____月_____日拖欠的加班工资[(1100.00月平均工资÷167.4小时)_____8小时_____14天_____200%]=1471.92元;

  4.申请支付_____年_____月_____日—_____年_____月_____日的`双倍工资(1100.00月平均工资_____3个月)+[(1100.00月平均工资÷167.4小时)_____8小时_____8天]=3720.54元。

此致

  __________人民法院

  申请人:____________________________

  _____________年_____月_____日

单位劳务合同11

  甲方(用人单位):_____________

  乙方(职工):___________

  名称:_________________

  姓名:__________

  法定代表人(主要负责人):____________

  身份证号码:___________

  通讯地址:____________________

  通讯地址:__________________

  联系人:_____________________

  联系电话:___________________

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。

  一、合同期限

  (一)合同期限

  甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:

  有固定期限:从______年____月____日起至______年____月____日止。

  (二)试用期限

  双方同意按以下方式确定试用期期限。(试用期包括在合同期内)

  试用期从______年____月____日起至______年____月____日止。

  二、工作内容和工作地点

  (一)乙方的工作内容:_______________。

  (二)乙方工作内容确定为(填“是”)_________管理和专业技术类/_________工人类。

  (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

  (四)乙方工作地点:________________________。

  (五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。

  三、工作时间和休息休假

  综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”)年_________半年_________季_________或为周期的综合计算工时工作制。

  四、劳动报酬

  (一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第_________种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

  1、计时工资:______元/月。

  (二)乙方试用期工资为______元/月。

  (三)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。

  (四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

  (五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。

  (六)甲方给乙方发放工资的时间为:每____月____日(或第____周)发放上月工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

  五、社会保险

  (一)甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。

  (二)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并应切实按《职业病防治法》的规定,保护乙方的健康及其相关权益。

  (二)甲方按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每年(______年/___季/____月)安排乙方进行体检。

  (三)甲方按国家和地方有关规定,做好女职工和未成年工的劳动保护工作。

  (四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的,乙方有权拒绝,并可以随时解除本劳动合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。

  七、劳动合同的变更、解除、终止

  (一)符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。

  (二)除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

  (三)《劳动合同法》规定的终止条件出现,终止本劳动合同。

  八、因履行本合同发生纠纷的解决办法

  乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工会反映,寻求解决。无法解决的,可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决。协商不成的,可自争议发生之日起____日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或者____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  九、本合同的条款

  与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。

  十、双方需要约定的其他事项

  甲方约定事项:

  (1)甲方要求乙方严格遵守甲方制订的劳动纪律和相关管理制度。若有违反,将按甲方相关条款进行处罚,严重者进行开除或辞退,或者通过有关法律部门,要求反补偿。

  (2)当乙方工作满____时,甲方为乙购买社会保险。

  (3)当出现如下情况时,甲方有权解除合同,无任何补偿:

  (一)用人单位与劳动者协商一致的。

  (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。

  (三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的`。

  (四)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。

  (五)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。

  (六)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。

  (七)劳动者被依法追究刑事责任的。

  (八)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的。

  (九)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

  (十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

  (十一)用人单位依照企业破产法规定进行重整的。

  (十二)用人单位生产经营发生严重困难的。

  (十三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的。

  (十四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

  甲方(盖章):____________乙方(签字):___________

  日期:______年____月____日日期:______年____月____日

单位劳务合同12

  甲方名称:_____________________________

  企业类别:_______________________________

  法定代表人:________________________

  职务:_______________________

  地址:_______________________________________

  乙方姓名:__________________________

  年龄:______________________

  性别:__________________________

  民族:______________________

  户籍所在地:____________________________

  户口种类:____________(非农业户口/农业户口)

  第一条合同期限本合同期限执行下列________款。

  一、本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____月。

  二、本合同为无固定期限,自____年____月____日始,其中试用期为____月。

  终止劳动合同条件约定如下:_____________________________________________________;

  _________________________________________;

  _________________________________________。

  三、以完成一定的工作为期限__________________________________________。

  第二条工作内容甲方根据生产工作需要,安排乙方在______________岗位工作。乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。

  第三条劳动报酬

  一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资报酬,工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。

  二、甲方每月___日以货币形式支付工资。无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之________________的经济补偿。

  三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下:____________

  ____________________________________________________。

  第四条工作时间和休息休假

  甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过____________小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不超过_____________小时,每月不超过___________小时。

  一、甲方在乙方岗位实行__________工时制度。

  二、甲方延长乙方工作时间,按照《民法典》和_______市有关规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。

  三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定,享受各种休息休假。

  第五条社会保险和福利待遇

  一、甲乙双方按照国家和本市的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险,履行缴费义务,确保乙方享有各种社会保险的权利;

  二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。

  三、保险和福利待遇事项约定如下:____________

  __________________________________________________。

  第六条劳动保护和劳动条件

  一、甲方严格执行国家和本市有关劳动保护方面的规定,对乙方进行安全生产和操作规程教育培训,努力改善劳动条件,保证乙方在生产过程中的安全与健康;

  二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品,并按规定对乙方进行健康检查;

  三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全卫生和操作规程;

  四、乙方患职业病、因工负伤或死亡,甲方按国家和_____________市有关规定给予各项待遇。

  第七条劳动纪律

  一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度,并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。

  二、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律,服从管理,按本合同的约定保守甲方的商业秘密。

  第八条本合同的变更

  有下列情形之一的,甲乙双方可变更本合同的相关内容:____________

  甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的;

  由于客观情况发生重大变化,致使本合同不能完全履行的;

  本合同订立时所依据的有关规定已修改或废止的。

  第九条本合同的终止有下列情况之一的.本合同终止:____________

  合同期满,不再续订的;

  甲方被依法宣告破产、解散、撤销的;

  乙方死亡的;

  甲乙双方约定的终止合同条件出现的;

  有不可抗力出现致使本合同不能履行的。

  第十条本合同的续订

  本合同期满,经甲乙双方协商同意可以续订本合同,续订合同手续应在合同期满前_______日内办理。

  本合同_____式________份,甲乙双方各执__________份,自签订之日起生效。

  甲方:____________________________

  乙方:____________________________

  日期:____________________________

单位劳务合同13

  甲方:_________

  乙方:_________

  身份证号:_________

  所在班组:_________

  1经协商甲、乙双方共同签定本协议,共同执行。

  2本协议期限为_________(年/月),自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  3工作任务:

  3。1甲方安排乙方在_________岗位,从事该岗位职责范围内的工作;

  3。2乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;

  3。3乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;

  3。4因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。

  4劳动报酬

  4。1甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配的原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位,按时支付乙方工资。乙方的劳动报酬采用计件方式结算,按班组确定的计件工资据实发放,按月结算。乙方的各种福利、津贴、社保等费用均含在当月的劳动报酬中不再另行计发。

  4。2乙方每天工作时间为8小时,超过8小时应按加班计算,加班工资由甲乙双方另行协商确定。

  5劳动纪律:

  5。1乙方应严格遵守国家各项法律规定,遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。

  5。2乙方违反劳动纪律,被判刑、劳教的`,本合同自行解除。

  6协议的终止、变更、续签和解除:

  6。1本协议期限届满时即终止,由于生产、工作需要,在双方同意条件下可续签协议,并应提前1个月办理续签协议手续。

  6。2经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

  6。3甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。

  6。4具有下列情况之一,乙方可以解除本协议:

  6。4。1经国家有关部门确认,生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业不加以改善的;

  6。4。2甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。

  6。5任何一方提前解除协议,均应提前15日通知对方。

  7任何一方违反本协议规定,给对方造成经济损失,应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。

  8协议如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行;凡属国家没有规定的,甲乙双方可协商修订、补充。

  9本协议双方签字即生效。协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:_________乙方:_________

  _________年_________月_________日 _________年_________月_________日

单位劳务合同14

  总包方:______(以下简称甲方)承包方:______ (以下简称乙方)

  根据平等自愿,诚实信用的原则,双方就东营市黄河三角洲国家可持续发展研究中心项目工程木工承包分包事项,协商一致,订立合同。

  一、工程项目承包范围

  乙方承接黄河三角洲国家可持续发展研究中心主楼部分模板框架的所有制作、安装、拆除、清理。

  二、甲方的权利与义务

  1、对乙方进行现场管理,包括安全文明施工,支模质量、进度,消防检查提出意见与建议或者不正确的地方,乙方必须在限期内整改,整改后提交给甲方,由甲方监理提及验收。

  2、向乙方提供使用图纸一份,用于施工,图纸有不正确的地方或更改的地方向乙方提前说明。

  3、材料准备充足,不得因材料问题延误施工进度,如延误3天后甲方需支付乙方误工费每人一天220元。

  三、乙方的权利与义务

  1、组织自己的队伍和小组进行施工,按图纸施工要求和施工进度安全文明施工,乙方必须有自己的领班人。

  2、施工中心须服从甲方施工人员的安排,确保定时定量地完成工作的需求,不得出现吵嘴现象,避免打架事件发生,如出现一次罚款1000元,情节严

  3、进入施工现场必须带好安全帽,进入外墙施工时必须做好安全措施与防护,禁止裸身穿拖鞋进入施工现场,严禁在施工现场大小便,一旦发现每人每次罚款100元,并自行清理打扫。

  四、质量要求

  1、自己的队伍必须要做到读懂图纸和支模的规范标准要求,期标准为A、横平,平板的平整度不大于0.5公分,梁必须在同一水平线上,平板、梁交接的交接缝隙不得大于0.7公分

  B、竖直,板与柱墙体的垂直度,墙墙的垂直度,墙柱的垂直度阴阳角的垂直度不得大于0.8公分(暂按甲方与监理方验收合格)

  C、梁、柱、墙体的接头必须理整,严实,整体要美观,牢固。

  D、架子必须要牢固,架子不能太稀疏,扣件不能有松动,在安全生产的条件下,必须扎剪刀撑,扫地杆,确保在浇筑时不移位。

  E、浇筑时,必须有足量的工人看模,严格杜绝跑模、涨模的'发生。

  F、图纸看详细,看好卫生间、楼梯等施工面的相应标高,注意预留洞、口的尺寸和位置,放置预留孔。

  G、乙方所出现的质量问题如(跑模、涨模、剔凿、移位、罚款)均由乙方自己承担,并在支付款中扣出。

  H、工作时不得浪费材料,特别是钉子、扣件、螺丝、螺帽等不能乱扔乱放,木方和模板不得乱扔乱放,随意乱锯。

  五、结算与工资支付

  1、甲方向乙方每人每月支付生活费1200元。(每10天每人支付400元

  2、在8月20日前甲方向乙方支付每人5000元学生款(按甲方合同的比例发放)。

  3、工人如有特殊情况急需回家的,甲方向工人先支付一定的费用

  4、在工程进行到十层时,甲方向乙方支付10万元人民币以上,拨付工程进度款的50%,生活费在外

  5、在工程主体封顶竣工后的15天内甲方向乙方支付总工程费用的96%,还有4%剔凿清理完后余下部分支付乙方。

  备注:______如甲方在施工期间,未按合同支付工程进度款和生活费,乙方有权停止一切施工。就算甲方违约行为,工期依次延后,甲方负责全部责任,乙方不负任何责任。

  六、甲方按31元/平方,接触面积承包给乙方。

  七、甲方需保证乙方主楼面积做到封顶(同时乙方必须遵循以上条款)如甲方无故终止合同必向乙方支付每人壹万元的经济损失退场费。

  八、甲方必要用工时,按每人每天220元人民币计算,在实际合同期间内乙方不得乱停工、撤人、上访,如果出现一次按5000罚款处理。 (除了付款方式之外)

  九、协议一式两份,分别由甲乙双方各执一份,同时具备法律效立。此合同将工程款全部付完之后自动失效

  甲方签字:______乙方签字:______

  ______年______月______日

单位劳务合同15

  甲方:

  乙方:

  根据工程需要,甲方将“勇创·凯旋城”的人工挖孔桩项目承包给乙方施工,按照“合同法”和“建筑管理条例”的有关规定,结合现场实际,经双方共同协商,明确责、权、利的关系,特制定以下条款,双方共同遵守执行。

  一、工程名称:

  二、工程地点:

  三、承包内容:2、3、4栋的所有人工挖孔桩井圈砌筑、成孔、清底、护壁支模、护壁砼浇筑。

  四、承包方式:包工不包料,包机具设备。

  五、承包价格:

  1、人工挖孔桩按综合单价每立方米元包干(不分岩石成分)。注:以上价格(除甲方提供的材料:钢筋、水泥、砂、石子,施工用水、电费用,搅拌机借用外)均包含了以下内容:

  ①施工所需的护壁钢模板、三角吊架、卷扬机、水泵并抽水、照明灯具、电缆等各种机械设备工具、钢制井口安钱防护栏。

  ②每天人工所挖孔桩土方,按孔桩四周边线集中椎放,便于及时外运。 ③井圈砌筑、成孔、清底、护壁砼浇捣等所需的人工、机械等一切费用。

  ④降水所需设备及流砂层处理。

  ⑤安全生产防护管理费用。

  六、工期要求:按照施工图纸工程量(无论孔桩直径大小,穿流砂层多厚、地下水多少、桩内长度多少、不可预见的气候影响、井下和场地操作难度多大,均包括在协商工期之内)共同协商如下:

  1、孔桩工程量由甲方最终验收方量为准。

  2、开工日期:

  3、完工时间:

  4、合同总工期:40天

  七、质量要求:按照旗施工图纸、施工规范、操作规程、质量验评标准组织施工,人工挖孔桩成孔质量保证百分百合格,但还必须强制性做到以下几点:

  1、混凝土护壁桩径允许偏差+50毫米之内。

  2、地面第一节井圈中心线与设计(规定)轴线的偏差不得大于20毫米。

  3、上下节砼护壁搭接长度不得小于50毫米。

  4、垂直度允许偏差小于0.5%。

  5、桩位允许偏差:

  A、1~3根、单排桩基垂直于中心线方向和群桩基础的边桩50毫米;

  B、条形桩基中心线方向和群桩基础的中间桩150毫米。

  6、护壁模板的拆除宜在24小时之后进行。

  7、发现护壁有蜂窝、漏水现象时,应及时补强以防造成事故。

  八、结算依据:桩径按设计图纸所示尺寸、桩长以现场隐蔽验收实际长度计算。(定额规定的人工挖孔灌注混凝土土方含水量系数等不能计算)。

  九、付款方式:每月乙方满足甲方工期要求的条件下,质量符合标准要求,经职能部门检查核定后,付款如下:①每月25日上报已完成工程量,按审核后工程量的80%付款,第二个月付款前必须交前个月的人工工资表)②所有孔桩施工完成验收后10天付清剩余工程款。

  十、甲方责任:

  1、 提供建筑施工图纸及相关的设计变更一份。

  2、按照施工进度计划进行分阶段安全技术交底。

  3、 提供建筑物四周轴线桩位和水准点及标高。

  4、 提供二级电源开关箱至操作现场距离不大于50米。(末级开关箱及所需的电缆由乙方自备)。

  5、 提供生产照明、水电等便利。

  6、施工中如遇到地下障碍物由甲方处理,如因场地实际条件与勘察报告不符合而导致的增加项目,甲乙双方另行协商。

  十一、乙方责任:(如发生费用均包括在合同第五款承包价格中)

  1、遵守执行国家颁布的安全生产法和省市安全生产的'有关规定,建立健全安全生产责任制;组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程,保证本单位安全生产投入的有效实施,督促跟班检察安全生产工作,若在施工过处程中造成安全生产事故和一切经济损失,应承担一切经济和法律责任.

  2、合同代表人必须对本队伍施工人员负安全生产中的经济、法律一切责任,对施工人员进行安全生产书面交底,尤其要对新工人进场院的“三级安全教育”工作,对于重要部位和操作中易于产生不安全因素的要针对性交底、并做安全示范操作,专职安全员严格履行班前、班中、班后检查踊跃监督,制止违章,杜绝事故的发生。

  3、负责组织编制施工组织设计(方案),经送交甲方、监理单位审定签字后,严格按照方案及施工图纸、施工规范、安全技术操作规程组织施工,确保工程质量为百分百合格。若出现质量问题,乙方应无偿返工至验收合格,并赔偿甲方由此造成的一切经济损失。

  4、孔桩施工期必须定人定位仙责下班前(或暂停操作)井口钢筋护栏遮盖防护安全工作,严禁用铁板遮盖。

  5、组织有关技术人员按甲方提供的图纸进行放样钉龙门桩、定位桩、开挖孔桩土方、钻岩、修整岩石表面、吊出孔的土(石)抛出井边1.5米以外。

  6、负责孔桩内的照明设施(安全电压36V内),井内抽水,检测有害气体,送风、护壁模板制、安、拆,护壁砼浇捣。

  7、施工场地范围内的移位、运输、校正等均由乙方承担。

  8、护壁砼浇捣,从人工地料搅拌、出料运输至每个井口振捣等一切费用。

  9、按设计要求需要穿过的流砂层,不论多厚、多深和不可预见的施工操作难度产生所需的材料、机械人工等一切费用均包括要本合同第五款内。

  10、甲方指定提供的水泥、护壁钢筋、石子、砂用量按实验室配合比核定用量,护壁钢筋按加工表核定用量,超过用量部分甲方按实扣回。

  11、所有管理人员和操作生产人员应服从监理部门、甲方的指挥和监督,孔桩每天进深必须做好记录,并按国家质量评定规定提请甲方,检查验收,并做好隐蔽工程认可签证,方可下一道施工。

  12、本合同未提及的安全生产条款,均按国家颁布的安全法规执行。

  十二、违约:

  1、乙方如在施工中质量不能满足国家施工规范、质量标准,安全生产,甲方进度要求,甲方有权限定3天整改,超过时间甲方有权终止合同,并承担所造成的一切经济损失和赔偿责任。

  2、乙方若中途停工退场,所有施工产品经项目部验收合格后按所完成的工程量70%进行结算,余30%作为甲方另请班组造成的延误工期和临时请工加价等其它损失。

  十三、争议及解决方式

  1、甲、乙双方在执行合同过程中如发生争议,应及时协商解决,协商不成时可向当地法院起诉或申请仲裁。

  2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,由双方签字之日生效,办理决算结清尾款后失效。

  甲方:乙方:

  __年__月__日__年__月__日

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