如何做自我介绍

时间:2022-06-23 09:58:08 自我介绍 我要投稿

如何做自我介绍

  当来到一个新环境时,我们有必要对自己进行适当的介绍,自我介绍是人与人进行沟通的出发点。到底应如何写自我介绍呢?下面是小编帮大家整理的如何做自我介绍,欢迎阅读与收藏。

如何做自我介绍

  如何做自我介绍 篇1

  自我介绍,作为面试的第一个环节,其重要性是不言而喻的。如果你在自我介绍的时候给面试官留下了不好的印象,是很难在接下来的十多分钟里改正的。自我介绍作为面试里你能唯一主动把握的环节,应该是充分展现自己的机会。

  那究竟该如何做自我介绍呢?

  站在对方的考虑,确定自我介绍的内容。

  让你做自我介绍,目的是想了解你。所以你要站在对方的角度来思考,想了解什么?这些内容是否在简历上有的?是否对应聘的岗位有帮助?你表现的是不是这个职位需要的?这些问题,都必须有一个非常明确的答案。因此,建议的自我介绍的内容如下:

  个人信息:姓名,学校,专业。这是必不可少的,但一定要简洁扼要,而且要充满自信。

  经历概况:用三五句话,对大学的生活做一个简短的总结是十分必要的.,内容可以涉及到学习、实习、工作、社会活动等方方面面,但要重点突出,不能太泛。

  重点事项:找出你想重点说明的一些,能证明你胜任这个岗位的,或是表现你的学习能力、个性素质的,比如说一些你印象最深的事情等,来增强你自我介绍的感染力。但也要简短。清晰。

  求职意向:求职意向并不是写在简历上就完事,而应该充分利用这个自我介绍的机会,说明为什么自己要应聘这个岗位,有什么独特的优势,对贵公司的一个了解等。总而言之,要给考官一个录用你的理由。

  表明态度:在自我介绍的最后,要表达自己对这个岗位的渴望。当然这个渴望也要在可信的范围内。公司聘用你与否,你的态度是排在第一位的。

  结束语:很多人在自我介绍结束的时候,不知道用结束语,结果造成等待的尴尬。所以在结束的时候清楚而简洁地表达结束,是十分必要的。具体用什么表达,可以根据自己的风格进行选择。不用千篇一律。介绍完,简短地说一声:谢谢!也是一个非常好的选择

  如何做自我介绍 篇2

  您好!我叫XXX,我是xx经济贸易大学一名人力资源管理专业的20xx届本科应届毕业生。我在中国俊才网上看到贵公司招聘人事助理的信息。我申请应聘此岗位,希望可以加盟贵公司。总结自身,我的优势在于以下几个方面:

  1、痴迷于工作。我从大学一年级开始参加社会实践,现在仍在实习中。三年的实习生活教给了我很多,也使我比其他人更痴迷于事业。凭着我对工作的热爱,也凭着对于自己本专业的喜爱,我坚信我可以完成上级所派发的任务。

  2、人力资源专业本科毕业。大学四年,我并没有死读书、仅仅学习书本上的专业知识与相关知识。我尽可能与自己的专业老师学习生活中真正的人力资源管理是何种样子的,并积极与社会上做过或正在从事人力资源管理相关工作的朋友联系,从而提高自己的hr实操技能。通过四年的课堂学习与自主学习,与其他本专业学生相比,我的人力资源管理实操技能更显优秀。

  3、对公司人事工作有初步了解。大学期间,在进行工作分析、 培训 专员管理、薪酬管理等课程时,我认真分析教师发下的案例,并与一位目前任公司工作、曾在某集团公司作人事工作的朋友联系、学习,其间增加了很多对于公司组织结构、人事工作的认识。

  4、家庭条件不佳,肯吃苦,更懂得珍惜工作机会。我的父母双双下岗,家中经济条件并不富裕。这样的.条件使我比起其他家境好的应聘者更具有珍惜和感恩的心态。我身上很少有80后所特有的浮躁、任性。对于自己热爱的工作,我会更加珍惜,并肯于吃苦。

  5、具有相关实习经验,可以迅速适应繁琐、枯燥的工作。在我的实习经历中,既有对宏观人事文件的撰写,也有在小企业对繁杂人事工作的执行。这样的实习经历使我不会再像刚刚步出象牙塔的学生,对于自己的工作具有不切实际的幻想。相反,我会更安于自己的本分地去进行相对繁琐、枯燥的日常工作。

  6、具有积极、认真、负责的工作态度,以及良好的团队合作精神。我坚信目标管理的重要性,我所做的所有工作都是为了完成自己的工作目标。通过以往自己学生干部的经历的优秀表现,我明白了认真负责的工作态度、积极的工作心态与团队合作的重要性,在日常的工作中也秉承这样的精神工作,受到了曾合作过的领导、同事的赞赏。

  7、曾作过校级学生干部与校园记者,具备良好的语言沟通能力、人际能力,有亲和力。大学期间,我曾担任校广播台综艺部编辑、校广播台记者团负责人、校团委记者团团长兼校团委宣传部委员,并曾组织过对于学校团员代表大会的报道工作。在担任这些职务期间,我的语言沟通能力、人际交往能力得到了锻炼。

  如何做自我介绍 篇3

  在面试时,这要根据各幼儿园要求的不同而定。这个时候,越是集团幼儿园、大型幼儿园、政府办幼儿园要求相对较高,私人幼儿园根据规模大小要求不一。幼儿园教师正确、恰当、实事求是地评价自己的工作,对于全面提高幼儿园教师的素质,从而提高办园质量,有着重要意义。

  1、责任感

  热爱幼教事业,对工作表现出浓厚的兴趣,有强烈的求知欲和进取心,积极主动、一丝不苟地做好各项工作。

  2、和幼儿相处的能力

  尊重、理解、信任幼儿,善于发挥幼儿的积极性、创造性,热情活泼,能歌善舞,深受幼儿的喜爱和尊敬。

  3、教育艺术

  以细致的观察,敏锐的感受,准确的判断和丰富的经验为基础,灵活地运用教育的方法、技巧进行新颖、独特、有效的教育。

  4、业务知识

  掌握幼儿教育学、心理学的理论,能在实践中灵活地运用。有广阔的知识视野、较强的表达能力、丰富的工作经验、熟练的工作能力。

  5、工作能力

  能熟练地引导幼儿开展活动,活动有计划、有条理。

  6、工作效率

  能迅速完成工作,突出表现在以很快的.速度完成某些活动上。首先把握住时间。面试时自我介绍一般在3~5分钟结束,最多不超过10分钟。另外,时间分配上也要把握好。假若5分钟做自我介绍,1分钟要做完自然情况介绍,包括教育经历;最近三到五年工作介绍要占到3分钟;其余的经历用1分钟。如果最近两年没做什么事,可以把自认为自己最有价值的一段经历介绍两分钟。

  7、内容把控

  做过什么。介绍个人履历。把自己曾经做过的事情说清楚,对应时间节点的工作单位、工作地点、工作岗位、担任职务、工作内容等,尤其是对最近几年做过的事情要重点来说。较早之前的工作经验,或者学习的经验可以一带而过,要把握“重点突出”的原则。

  做成过什么。介绍个人业绩。把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚,注意两点:一是与应聘岗位需要的能力相关的业绩多介绍,不相关的一笔带过或不介绍,因为面试官关注的是对用人单位有用的业绩;二要注意介绍你个人的业绩而不是团队业绩,要把自己最精彩的一两段业绩加以重点呈现,因为用人单位要招聘的是你,而不是你过去的团队。否则,不仅无益而且只是成本,因为必然挤占其他重要的展示自己与互相交流的时间。特长是什么。注意介绍自己最擅长的一定要与应聘的岗位密切相关,主要是围绕专业特长来介绍。除专业特长以外的特长,如果特别突出可以介绍,但要点到为止。

  8、逻辑关系

  自我介绍要有清晰的职业发展逻辑关系。职业有三期:学习期、成长期、成熟期。职场学习期和成长期,简单介绍,但不能省略,因为学习期标志着你做事的方法,成长期代表着专业提升和管理提升的方式。重点讲成熟期,成熟期能否做成事情,做成了什么事情,在什么环境下做成的,都代表着一个职场人的智慧和职业成熟度。而这三期的职业转换要有明确的逻辑关系。

  9、胜任能力

  自我介绍要围绕岗位胜任力模型展开。80%要围绕与应聘岗位所需要的专业胜任能力模型展开;20%围绕与应聘岗位所需的行为风格模型来介绍。面试官只关注你与岗位匹配度有关的事情,尤其是你最近三到五年。

  如何做自我介绍 篇4

  “第一招:解名字”

  招式说明

  在面试中有特色地介绍自己的名字,让别人一听就能记住,并且能对号入座,这是非常关键的。当求职者只有30秒时间做自我介绍时,解析自己的名字是最好的选择,你可以说明父母取名时的期望,可以说明名字的典故,也可以说明自己名字和某些名人有相似之处,让面试官在最短时间内记住你。

  应用案例

  比如,一位名叫周云华的同学来面试,他说:“我叫周云华,我的名字很好记,周润发的周,刘青云的云,刘德华的华。我这样介绍自己的名字,是希望各位考官可以记住我。”

  再比如,一名来自西安外国语大学英语专业同学名叫顾特思梦,她做自我介绍时说:“我叫顾特思梦,名字是爸爸取,顾特并不是复姓,也不是少数民族,而是英文good译音,爸爸希望我越来越好。”她一说完,作为面试官我就马上接口说:“看来在你出生时,你就和英语联系上了,难怪长大后去外国语大学读英语。”我这么接也是因为觉得她名字确实很有趣。

  再比如,一个名叫崔骐骥同学来面试,他介绍说:“我叫崔骐骥,骐骥在中国古代有两个含义,一是千里马,二是贤才,我本人也是属马,我希望自己今天表现可以得到各位伯乐赏识。”

  第二招:贴标签

  想被人牢牢记住,可以试试贴标签的办法。其实,这就是给自己定位。我们经常能听到“定位”这个词,不仅产品需要定位,品牌需要定位,其实每个人都需要有自己的定位。那么,究竟什么是定位?定位就是如何让你的品牌或者产品在用户心中与众不同。对于面试者来说,定位就是如何让自己在面试官心中与众不同。

  我们看到,很多成功的互联网产品都有明确的定位,比如,脸萌这款APP可以DIY生成漫画头像,美图秀秀可以瞬间美化照片。有了定位,他们就可以在自己产品前面加个定语,来说明这款产品的特性和价值,这就是我们所说的“标签”。有了标签,大家就更容易记住这款产品。

  同样,这种找定位、贴标签的方法也可以被我们应用到自我介绍中来。如果求职者有一分钟时间做自我介绍,当解释完名字之后,求职者可以给自己贴个标签。也就是说,求职者要给自己做个定位,在自己名字前面加一个定语,以加深面试官的印象。

  选择标签时要注意以下两个原则。

  原则一:标签不能太宽泛,“我是一个勤奋上进的人”“我是一个热爱生活的人”,这种标签所有人都可以用,无法突出你的特色。真正的标签一定是为你量身定制的,符合你自身能力定位的,放到别人身上未必合适的。这个标签要有自己的特色,既不显得自吹自擂,又能悄悄地夸奖自己。

  原则二:标签一定是针对面试者某一方面特长和能力的,这点恰好又和用人单位岗位描述里最重要的方面是完全匹配的。

  比如,周云华同学应聘美术设计,她可以说:“我每次做设计都会逼自己出两版方案,最终选择更好的那个。我是一个可以在设计上逼死自己脑细胞的人。”显然,“逼死自己的脑细胞”是这位同学给自己贴的`标签,说明她对作品设计有很高的要求,每次出两版方案,说明了周云华同学愿意挑战自己的潜能,是一个可以自我驱动的人。

  再比如,崔骐骥同学应聘商务BD,他可以说:“我喜欢和人打交道,非常享受沟通的过程,我经常将商务合作伙伴发展成关系很好的朋友,甚至是哥们。所以,我是一个可以将伙伴合作成朋友的人,我可以胜任BD这个岗位。”显然,“将伙伴合作成朋友”是这位同学给自己贴的标签,这体现了他的沟通能力,这是BD岗位最为看重的能力之一。

  第三招:讲故事

  当求职者有3分钟时间可以做自我介绍时,在解名字和贴标签之后,一定要讲一个细节生动有趣的故事,对前面说的标签进行解析,对标签进行“脸谱化”阐释。

  为什么要讲故事呢?因为故事最能打动人,最能让人记忆深刻。不是每个人都读过《三国演义》,但大家都知道孔明借东风;不是每个人都读过《西游记》,但大家都知道孙悟空大闹天宫。这就是故事的力量。生动的故事有细节、有人物、有冲突、有情节,所以会更有传播力,更有说服力。

  求职者应该怎么讲故事呢?这里有两条建议:

  第一,无论是标签还是故事,都要严格围绕用人单位岗位要求里的核心能力来发挥,千万别跑题。

  第二,讲故事过程中要注意细节,让故事有血有肉。提升细节感可以充分利用STAR法则或者5个W、2个H和1个R。

  STAR法则是SituationTaskActionResult的缩写。

  Situation:当时的背景情况是什么;

  Task:当时的目标任务是什么;

  Action:针对当时的情况,你采用了什么方法;

  Result:结果怎样,你学习到了什么。

  5个W、2个H和1个R的含义是什么呢?

  5个W分别是:When(什么时间),here(什么地点),ho(谁参与了),hat(这是件什么事),hy(原因是什么)。

  2个H分别是How(事情经过是什么样的),owmuch(事情做到什么程度,或者花了多少成本)。1个R是esult(结果是什么)。

  很多人故事讲得不好,是缺乏细节。同样一件事,流水账式的介绍就会索然无味,如果可以通过对话、表情、语调等细节来阐释,让听众仿佛置身于事发现场,故事就有了生命力。

  周云华同学应聘美术设计,她可以给自己的标签讲一个故事,比如:“我之前在一家公关公司实习,担任设计师,帮甲方客户设计全国校园巡展的全套视觉。我遇到了一个要求多多、比较苛刻的甲方,他表述出来的需求是变换不定的,单就一款海报,我就前后总共设计了5版,每次都要推倒重来,我连续一周加班到晚上12点。说实话,当时心里还是挺崩溃的,认为自己是被甲方伤害得最惨的设计师。在多次和客户沟通中,我反复确认他们的需求,也帮助对方理清了需求,最终我的设计成果得到了用户的肯定。在项目完成后,甲方接口人单独请我吃了一顿饭,还送了一份她自己DIY的小礼物作为答谢。我的直属leader还说,我是公司里唯一一个收到过甲方小礼物的设计实习生。”

  口说无凭,作品为证。在讲述故事的过程中,周同学可以适时拿出自己的设计作品集,将故事里相关的设计一一指给面试官看,还可以将5版设计的风格做解释说明。

  在这个故事中,周云华同学通过三方面的细节来打动面试官:一是设计能力,她可以独立完成5版全新的创意;二是沟通能力,反复确认客户的需求,帮助对方理清需求;三是敬业精神,连续一周加班到深夜12点。显然,这样一个有血有肉的故事比单纯说“我精通PS”“我可以独立完成设计”“我有很好的沟通能力”“我设计的作品总能得到客户的认可”这些话更有说服力。

  结语

  其实,自我介绍3招不仅可以用于面试场景,还可以应用到公众演讲、陌生人初次沟通等各种场合。我们再回顾一下自我介绍的方法:第1招,解名字;第2招,贴标签;第3招,讲故事。掌握了上述3招,你的自我介绍一定可以被更多人记住,给更多人留下深刻的印象。

  如何做自我介绍 篇5

  首因效应又叫做第一印象效应。这里的第一印象不仅仅是“目之所及”,有关第一印象效应更准确的解释是:最先接受的信息所形成的最初印象。也就是说,一方面考生通过外在形式展示出自己最夺目的一面,另一方面,考生们还需要传递具体的信息来吸引考官的注意力,让考官对自己产生一个好印象。想要让考官快速了解自己,最方便的途径莫过于自我介绍(特指外交部、银保监会等面试,这类面试考官手中有考生简历信息)。

  那么,如何在关键的“3分钟”展示出一场优秀的自我介绍呢?我们要做到“一不三要”!

  一不:不记流水账

  从小到大一提到“自我介绍”,很多人首先想到的就是我的小学是在哪读的书,初中怎样,高中又如何……虽有内容但无重点,文本枯燥且体现不出个人特色,这种“流水账”似的自我介绍其实是面试考场上的“雷区”,分分钟“炸毁”考官们的耐心和兴趣。原因是在国考外交部面试和银保监会面试考场上,考官们手中是有诸位考生个人简历的,如果考生在面试考场上用3分钟的时间只是单纯地向考官介绍一些他们已经知道了的内容,自然是乏味得很啊!可是,自我介绍又应该重点突出哪些内容呢?

  二要:逐步展风姿

  面试考场上的自我介绍一般可以从大学时期说起,专业一句带过即可,重点则要在专业这个话题的基础之上逐步展示出自己的成就。比如,在校期间,本专业上获得了哪些成就、参与了哪些比赛、取得了哪些荣誉。又比如,在本专业之外,还有没有辅修其他专业,或是掌握了第二门外语等。逐步引出这些内容,让考官们更多地进行了解。

  三要:含蓄夸特长

  除了取得的荣誉之外,还可以着重来谈一谈自己的兴趣、爱好及特长。因为,不同的兴趣和特长能够反映出人不同的性格特点。如果某考生兴趣爱好是下围棋、国际象棋等策略方面的,说明她很可能是一个严谨的人,思维逻辑会很缜密,具有战略意识;如果某考生的兴趣特长是打篮球、打排球等运动方面的,说明他的性格会是开朗、外向的,并且具有很强的团队协作意识等优点。这样的特长介绍其实就是在含蓄地向考官展示一个更为丰富立体的自我形象。

  四要:重点显能力

  展风姿也好,夸特长也好,实际上,考生们这3分钟的自我介绍最终目的应该是:显露出自身的能力和素养。展示学业成就和描述兴趣特长都是在为自身所具备的能力做铺垫。本专业的成绩优异,说明自身有很强的学习能力;获得了很多奖项和荣誉,说明自身的`实践与操作能力过关;每个人兴趣爱好的不同,更是自身具有区别于对手的不同能力展现。而这些能力正是考官们想听到、想了解的信息,以此来评判某位考生是否可以准确匹配某个岗位。

  通过以上的“一不三要”,相信小伙伴们对面试考场的自我介绍有了简单的认知。想要量身打造专属自己的面试自我介绍吗?更优秀的精彩话术,更丰富的面试知识,更专业的面试教师,都在华图等你!

  如何做自我介绍 篇6

尊敬的各位考官:

  你们好!

  今天能够在这里参加招聘教师的面试,我感到非常高兴,首先请允许我做一个简短的自我介绍。

  我是号考生,专业硕士研究生毕业。从小我就对教师这个职业有着深深的向往,但我深知要成为一名合格的人民教师,不仅要有丰富的'知识,还要有出众的能力。于是,在xx年的大学生活中,我始终努力学习专业课程,不断钻研专业知识,同时非常注重培养自己作为一个教师所必备的专业技能。我顺利通过了教师课堂技能测试和普通话测试,并获取了教师资格证书,具备了一个教师所需要的基本条件。此外我还利用课余时间在教学机构、教育集团等兼职中小学课程课外辅导工作,这些社会经历使我的课堂教学能力得到很好的提升,尤其xx年xx月在xx学校的教学实习,更增加了我对教师工作的热爱。

  此外,我性格沉稳,心地善良又不缺乏爱心,我相信自己一定能够胜任教师这个职位。

  今天站在这里,我恳请各位考官能够给我一次成为教师的机会,或许我不是令您满意的,但我相信依靠努力,我将成为最合适的;或许我不是最优秀的,但我知道经过磨练,我一定是有潜力的。如果我能有幸成为一名人民教师,我将全力以赴,以自己的爱心,热心和敬业之心去实现我儿时的梦想;我将挥洒汗水,用我的激情,热情和感恩之情去延续今生的奋斗目标。我的介绍完毕。谢谢大家。

  如何做自我介绍 篇7

  1、表述不太流畅。多练习表述,自己录音,听回放,有问题改正。

  2、表述太溜,语速太快。不自信表现,隐含紧张的情绪。

  3、面试官,大家好/你们好。注意说明的内容。

  4、自我介绍中,加入了个人性格和爱好,但是和工作、技术无关。加,可以,往好了说;不加也行。

  5、个人姓名、来历(来自哪里)的信息。有可能造成不好的结果。

  6、技能点的说明,不够准确,范围太大。精确化技能掌握。

  7、介绍时,不要说技能的掌握熟练度。建议说点详细的技术要点,或者使用方式。

  8、项目的说明要有突出的主题。建议1,突出形式和种类丰富。建议2,突出一个拿手的、最能体现技术的、最熟悉的一个项目。

  9、面试的岗位没有说明。

  10、自我介绍结束,没有信号。

  注意:

  1、自我介绍很重要,会影响面试官和你继续沟通的欲望。

  2、不宜过长,最好控制在2m到2.5m

  因此,给大家一些建议,下面是我自己做的一个总结。大家可以借鉴一下!

  面试官,上午/下午好

  我是XXX,今天来面试贵公司的软件测试工程师岗位,接下来,我介绍一下我自己。

  (提前知道和了解企业的招聘要求和技能要求,提前做好应对,技能点描述要有针对性)

  (1)我会Linux系统操作和相关命令的使用,项目中搭建过测试环境。

  (2)用过MySQL数据库,使用SQL语句进行数据查询,有时候测试需要进行提交数据和查询数据的对比时,在数据库中查询数据。

  (3)我会Python开发语言,可以用于Selenium的`测试脚本编写。项目要求对一部分固定的功能进行自动化测试脚本的实现,使用unittest框架,脚本中插入断言和引入外部数据文件,导出过测试报告。

  (4)按照项目要求,对系统传输中的敏感数据进行检查和对比。会使用Postman进行接口的数据请求和查看服务器的响应结果,使用Fiddler进行数据抓包,分析敏感数据是否进行加密处理。

  (5)项目中配合开发和运维做系统的一些性能测试。使用JMeter/Loadrunner对系统的操作复杂和高并发业务进行性能测试的执行。

  (6)项目中,我全程参与了需求评审,测试计划的设定,编写测试用例,执行测试、提交Bug,我们都用禅道/JIRA进行用例和缺陷的管理和跟踪。

  (7)对于测试中要搭建的测试开发的框架Selenium、requests、APPium,环境自己搭建。

  最近做过的一个项目是XXXXX管理系统,在其中负责XXXX模块的测试工作,他的主要功能是XXXX,设计和编写了XXX条用例,发现了XXX个bug。

  如何做自我介绍 篇8

  面试开场白,考官往往会让应聘者做一段自我介绍来开始,多以面试自我介绍的内容尤为重要,是留给考官第一印象的决定因素,那么销售岗位的面试自我介绍怎么说?根据销售面试技巧,在自我介绍的时候应注意以下内容:

  自我介绍要有规划性

  应聘销售作自我介绍的.时候,不仅要说到过去,更重要的是对未来有所设计,要擅于根据自己的职业经历以及所应聘职位做出相关的职业规划,另外,规划要有事实依据,并非是美好幻想或不着边的梦想,否则将会延误生涯发展机遇。

  介绍出你的实力在哪

  姓名、年龄、院校、专业等,并不是考官想从自我介绍中了解的,这些内容简历上通通都有,面试考官更想知道你怎样看待自己,在面试自我介绍中考查应聘者的语言组织能力,以及有着怎样的突出能力。

  如何做自我介绍 篇9

  关于做好自我介绍原则

  1、开门见山,简明扼要,不要超过三分钟。

  2、实事求是,不可吹得天花乱坠。

  3、突出长处,但也不隐瞒短处。

  4、所突出的长处要与申请的职位有关。

  5、善于用具体生动的实例来证明自己,说明问题,不要泛泛而谈。

  6、说完之后,要问考官还想知道关于自己的什么事情。

  关于做好自我介绍技巧

  1、要大方沉稳自信;

  2、身体语言不要夸张,注意和考官的眼神交流;

  3、突出自己的'优点,但要谦虚。

  4、自我介绍别太花哨,简单些,但是简单不是简略!

  关于做好自我介绍要点

  自己的基本情况,包括姓名、考号、爱好、特长、家庭等内容。注意扬长避短。

  内容要简单明了,不要太罗嗦、太抒情。要真诚、坦率。

  1、立意:自我介绍,就是要对过简短的语句表达,让别人牢牢的记住你,就是要写出与众不同的特点介绍一定要特点鲜明,语言简洁,让考官耳目一新,从而留下深刻的印象。

  2、称呼:这是同考官打的第一个招呼,要简洁,准确。表达称呼时要面对考官,目光直视,真诚、大方的表达。

  3、两大要素:一要介绍自己的姓名,二要介绍自己来自何方。

  4、关联语句。关联语句,指的是你所写的自我介绍一定要涉及你与要考专业的关系,主要是表达你对这门专业的热爱,热爱程度不要表达的过火,要写出新、奇、特的感觉是最好不过了。

  5、结尾。结尾一般要表达对此次考试的愿望,比如:愿通过此次考试实现我的人生梦想等等…

  6、表达。一个是语言表达,指的是要清晰、流畅、重点突出,切记不要过快,不要过慢。

  7、文风。要文思缜密,层次清晰,条理清楚,用词得当,不过份修饰。

  8、忌。忌扬扬洒洒,主题不明等。忌方言土语,忌书面语过多。

  9、长度。大约120到200字即可。1分半钟以内。

  如何做自我介绍 篇10

  成功的自我介绍包括以下几个信息

  基本信息

  在介绍个人的基本信息时陈述务必要简明扼要、抓住要点。比如介绍学历,只需谈本专科以上的学历;如果工作经历丰富,选几个有代表性的或者你认为重要的介绍就可以了,且这些内容一定要和应考职位有关系。

  专业背景

  拥有扎实的专业功底会让考官觉得踏实、可靠。介绍专业知识可以从学习、工作中取得的成绩着手,如发表过什么文章,获得过什么荣誉。

  工作能力

  能力和知识不是一回事,知识是理论,能力是实践。这部分最好结合自己的生活经历和工作背景介绍。如果是应届生,则可以谈谈在学校参加的活动,有工作经验的`人应在此重点介绍自己的工作经历。

  爱好特长

  除了专业知识和工作能力,考官还希望选拔出一个全面发展有生活情趣的人,这就体现在兴趣爱好上。这一部分介绍得好可以起到锦上添花的作用,但一定要简单而精炼。如果没有特别的特长,也可以不说。

  缺点不足

  每个人都有缺点,这很正常,切勿避而不谈。面试时,所有问题的回答都应该遵循“实事求是”的原则。在陈述自己缺点的时候,一定要真诚,要对缺点进行深刻的反思和批判。

  总结

  结尾的总结可以随意、自由一些。简单几句表明自己的工作态度,再谈谈你对未来的设想,结尾处可适当地表决心。

  小贴士:

  可以提前准备好一分钟、三分钟、五分钟的介绍稿,以便面试时随时调整。

  一分钟的介绍以基本情况为主,包括姓名、学历、专业、家庭状况等,注意表述清晰。

  三分钟的介绍除了基本情况之外,还可加上工作动机、主要优点缺点等。

  五分钟介绍,还可以谈谈自己的人生观,说些生活趣事,举例说明自己的优点等。

  语言习惯和基本礼仪

  “然后”“呃”“我想……”这些常用的口头禅如果面试时出现太多,显然是“减分项”。因此,面试时有意识地注意一下自己的语言习惯,会挽回很多不经意丢掉的印象分。

  基本的社交礼仪和穿着礼仪也是面试时的注意点。起身后能够主动将凳子推回到桌子下方,或是进入面试考场时的一个简单招呼,都能给面试官带来不同的印象。穿着上宜整洁大方,不应着奇装异服“求出位”。

  如何做自我介绍 篇11

  方法一、注意介绍时间

  最好能够简洁的进行一分钟自我介绍或不超过一分钟都行。话说得多了,不仅显得罗嗦,而且交往对象也未必记得住。为了节省时间,作自我介绍时,还可利用名片、介绍信加以辅助。

  方法二、注意自我介绍基本内容

  包括3项基本内容:本人的姓名、供职的单位以及具体部门、担任的职务和所从事的具体工作。这3项要素,在自我介绍时,应一气连续报出,这样既有助于给人以完整的印象,又可以节省时间,不说废话。要真实诚恳,实事求是,不可自吹自擂,夸大其辞。

  方法三、自我介绍时机

  不同的场合要进行不同的自我简介。如:应试求学时、在交往中与不相识者相处时、有不相识者表现出对自己感兴趣时、有不相识者要求自己作自我介绍时、有求于人,而对方对自己不甚了解,或一无所知时、旅行途中,与他人不期而遇,并且有必要与之建立临时接触时、自我推荐、自我宣传时、如欲结识某些人或某个人,而又无人引见,如有可能,即可向对方自报家门,自己将自己介绍给对方。

  方法四、注意介绍方法

  进行自我介绍,应先向对方点头致意,得到回应后再向对方介绍自己。如果有介绍人在场,自我介绍则被视为不礼貌的。应善于用眼神表达自己的友善,表达关心以及沟通的渴望。如果你想认识某人,最好预先获得一些有关他的`资料或情况,诸如性格、特长及兴趣爱好。这样在自我介绍后,便很容易融洽交谈。在获得对方的姓名之后,不妨口头加重语气重复一次,因为每个人最乐意听到自己的名字。

  方法五、讲究介绍态度

  态度一定要自然、友善、亲切、随和。应镇定自信、落落大方、彬彬有礼。既不能委委懦懦,又不能虚张声势,轻浮夸张。表示自己渴望认识对方的真诚情感。任何人都以被他人重视为荣幸,如果你态度热忱,对方也会热忱。语气要自然,语速要正常,语音要清晰。在自我介绍时镇定自若,潇洒大方,有助给人以好感;相反,如果你流露出畏怯和紧张,结结巴巴,目光不定,面红耳赤,手忙脚乱,则会为他人所轻视,彼此间的沟通便有了阻隔。

  如何做自我介绍 篇12

尊敬的老师,同学们:

  你们好!

  很荣幸能够进入第二轮的面试。

  我叫_,今年22岁。毕业于广西_大学会计专业。大学四年,通过不断的努力、锻炼、学习、实践、和社会工作,在会计,银行业务和金融方面积累了丰富的经验。

  表达沟通协调能力强,性格开朗责任心强,具有良好的团队协作精神和客户服务意识。能吃苦耐劳,有不断挑战自我的能力和勇气。重视市场信息,善于学习,思考,适应信息化时代的要求熟悉会计实务的运作,曾代表班参加过学院的会计基础知识竞赛,取得优异的成绩,从中,加深了我对会计的一些体验。让我对会计式作等方面有了更全面的认识,也让我懂得了会计对一间企业的'重要性,同时也培养了我耐心与人沟通及认真对待每一件事的服务态度。

  四年的大学生活让接受全方位的大学高等教育,受到良好的专业训练和能力的培养,在会计等各领域有扎实的理论基础和实践经验,有较强的实践和研究分析能力。

  “工欲善其事,必先利其器”,“学而知不足”是我学习、工作取得进步的动力!

  银行会计员这个职业是神圣而伟大的,他要求我不仅要有丰富的专业知识,还要有高尚的情操。因此,在书时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到有专业和专长(历数自己的专长),还能会唱、会说、会讲。在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德和职业道德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名金融工作者应该具备的最起码的素养。假如,我通过了面试,成为众多银行会计员队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,为家乡的教育事业贡献自己的力量,决不辜负银行工作者这一职业。

  我的自我介绍完毕,谢谢!

  如何做自我介绍 篇13

  在每年事业单位的面试当中,几乎都会涉及自我认知类题目,其中又包含一种题目叫做自我介绍。而一般考察自我介绍的题目都是放在当天这一套题目的第一题的。这也是让许多考生十分头疼的题目,看似十分地简单,但是作答起来感觉毫无深度和亮点可言,让人想复习也无从下手,毕竟每个人都是不同的,所以自我介绍当然也不一样。基本每一套题目里都会涉及到自我认知的题目,而自我介绍的考察几率排在首位。这也是事业单位与其他单位面试的一个巨大区别。所以报考事业单位的考生在备考过程中,无疑要把自我认知类题目作为备考重点内容多加练习。今天大家就跟着xx自我介绍。

  一、自我介绍题型简介

  自我介绍是指考生对自己的情况的简要介绍,有时也会以侧面提问的方式进行考察。自我介绍的题型大致分为三大类:第一类直接提问型——请做一个简单的自我介绍。第二大类时间限制型——请在一分钟/两分钟/三分钟以内做一个简单的自我介绍。第三大类要素限制型——请结合自身性格/家庭背景/过往经历/做一个简单的自我介绍。

  虽然说划分了大体的三类自我介绍,但是大家其实也不必害怕,不管是什么类型的自我介绍,它的母题也还是自我介绍,所以我们只要把自我介绍这类题型搞懂了就可以以不变应万变了。

  在介绍自我介绍备考技巧前,其实我们需要去搞明白考官出题的意图是什么,一个简单的自我介绍可以凸显出考生的差距吗?为什么要出看似这么简单的题目呢?其实看似简单,通过一个简单的自我介绍考官得到的信息可多了。把自我介绍放在第一题的目的是用简单的题目来缓解考生的紧张情绪,其次从考生进行自我介绍的过程中最先了解到考生的.语言表达能力,其次考生的一些基本的信息,当然最重要的是看考生对自身的定位是否准确,是否有夸大的嫌疑。简单了解了一下之后下面咱们步入正题,给大家一些自我介绍的备考小技巧吧。

  二、备考小技巧

  1、第一种思路就是过去→未来

  也就是说考生的自我介绍中可以按照时间顺序进行介绍,先介绍一些基本信息,再介绍自过去的一些经历,包括教育经历、工作经历等,那介绍完过去了以后呢,就可以展望一下未来了,这个未来也不是随便展望的,一般都是简单陈述一下对未来工作的展望。按照这样一个清晰的时间轴来介绍自己,考官听完当然会觉得你是个十分有逻辑的人了。

  2、第二种思路是生活→学习→工作

  看完了第一种思路,相信大家对第二种思路就一目了然了。我们也可以按照先简单自己的生活方面,包括你的性格特点、兴趣特长、优点缺点、家庭环境等,再介绍自己的学习,例如学历专业、在校情况、获奖经历等,最后可以简单介绍一下工作方面的信息,例如学校工作,社团工作、实习经历等。那这种自我介绍涵盖的方面是十分多的,大家可以根据自身的实际情况择优选择。

  三、真题再现

  说了这么多,下面我们一起来看一个范文把。

  【真题】请做自我介绍,时间不超过三分钟。

  【参考答案】

  各位考官你们好!我是xx号考生。我是一名应届本科毕业生,主修的专业是工商管理,辅修了历史学专业。

  我出生于xx年,来组普通的工人家庭。我的父母勤劳、善良,我的为人处世在很大程度上受到父母的影响,一直以来我以人为善,在大学四年我也是这样要求自己的。

  大学四年的学习和生活增强了我各方面的素质。在学习上,我成绩优异,连续获得三次校级一等奖学金。参加了本校创新课题“关于xx的实证分析”,这一课题获得校科研创新二等奖。同时,大学期间我也参加了丰富多样的社会活动。比如,有一次我报名参加了中华世纪坛的讲解志愿者活动,凭借平时的扎实功底,我在面试现场能够流利地回答考官关于专业方面的问题,最终从300多名报考者中脱颖而出,成为志愿者中的一员。

  此外,从课外实践活动中,我还收获了精诚协作的团队精神,锻炼了自己的语言表达能力。比如,在入选成为讲解志愿者之后,我坚持按照场馆的时间安排表,准时参加每一次的志愿者活动。我所在的志愿者小队有一个优良的传统,就是在正式开展活动之前都要开一次简短的小会,就本次讲解中大家感到困惑和不好向参观者表达的地方进行讨论,互相切磋、演练,纠正发音不准喝表达不合适的地方。正因为这一点,我们小队每次都能获得馆里“优秀团队”的殊荣。小队里有不少白发苍苍但言行儒雅的老教师,虽然他们已经退休,但还用自己渊博的知识坚持发挥余热,我经常向他们请教,不管是生活问题还是学习问题,都受益匪浅,因此也收获了不少忘年之交。

  不久的将来,我即将走上新的工作岗位,我将怀着更大的热情投入到工作中去,发挥自己的特长,完善自己,努力完成工作,实现自己的价值。

  如何做自我介绍 篇14

  1.明白自我介绍的流程

  学生要进行自我介绍,首先老师肯定会向大家讲明自我介绍主要介绍哪些方面,一般基本的自我介绍还有自己的名字、年龄,兴趣爱好,性格特点,再延伸一点,学生可以介绍下自己对未来小学生活的期望,但是大部分的孩子如果前面几条能够吐字清晰地讲清楚的话,也是非常不错了,毕竟孩子刚入小学,不能有太多的'期望,自我介绍主要起到沟通师生的作用。

  2.思路清晰,想好再说

  做自我介绍之前,孩子脑海中一定要有一个自我介绍的基本流程,先说什么再说什么,思路清晰之后,说起来也就会更加的自如。也便于使孩子从小就养成一个良好的回答问题的习惯,凡事想好再说,做到三思而后行,对于孩子流利表达自己都是一个很好的开始,切忌让孩子开门见山,之后没词了。

  3.自我介绍时大方、自然

  回答问题时的态度也很容易使对方了解你,进行自我介绍时,一定要大方、自然,抬头挺胸的,便于老师和同学们看着你的面孔,也便于更好地记住你,所以在做自我介绍的时候,不要扭扭捏捏的,从而使自我介绍最大限度发挥其作用。

  4.说话有条理,吐字清晰

  在做自我介绍的时候,语速不要过快也不要过慢,一定要吐字清晰,说话有条理,声音要洪亮,声音小大家听不到就和没说一样,达不到自我介绍的意义,所以,每一个小学生在做自我介绍之前,这些方面都是需要特别注意的,尤其是刚入小学的校门,这些都是很能锻炼孩子的表达能力的。

  5.配合肢体语言,不失幽默

  对待自我介绍,严肃而不缺乏幽默,可适当地增加点幽默性的介绍,孩子在做自我介绍的时候,如果能适当地增加点肢体语言和表情的话,那自我介绍无意就是最完美的了,幽默不仅使孩子在介绍的时候适当地放松,而且还会使老师和其他的学生更加清晰地记住你,所以,不可小瞧哦。

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