发生工伤仲裁申请书

时间:2024-02-02 08:22:55 申请书 我要投稿

发生工伤仲裁申请书

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发生工伤仲裁申请书

发生工伤仲裁申请书1

  申请人:_________________

  被申请人:_________________

  法定代表人:_________________

  案由:工伤待遇争议

  劳动仲裁请求事项:

  1、请求裁决先予执行被申请人支付申请人_______________级伤残赔偿金_______________元;

  2、请求裁决被申请人支付申请人一次性___________级伤残补助金________________元;

  3、请求裁决被申请人支付申请人从受伤到医疗终结补偿费________________元;

  4、请求裁决被申请人支付申请人伤残就业补助金_______________元;

  5、请求裁决被申请人支付申请人一次性工伤医疗补助金________________元;

  6、请求裁决被申请人支付申请人住院期间生活费_____________元;

  7、请求裁决被申请人支付申请人护理费_______________元;

  8、请求裁决被申请人支付申请人本人误工费________________元;

  9、请求裁决被申请人支付申请人本人第__________瞳孔晶体校正手术费、生活费、护理费、误工费、复查费总计___________元;

  10、请求裁决被申请人支付申请人本人车旅费________________元;

  11、请求裁决被申请人承担全部仲裁费用。

  事实与理由:____________

  _____年_____月_____日_____分左右,员工__________在__________工作时,不慎_____________当天送入________________医院进行救治,_________年_____月_____日办理了,共住院_____天。出院诊断为_____年_____月_____日_____________人力资源和社会保障局认定申请人受伤为工伤。_____年_____月_____日_____________劳动能力鉴定委员会鉴定申请人工伤级别____________。

  由于申请人与被申请人双方私自未能达成赔偿协议,为维护申请人的正当权益特向____________劳动仲裁委员会提出申请,请求支持申请人的`请求支持申请人的请求。

此致

  ________________劳动争议仲裁委员会

  申请人(签名):__________________

  ________________年__________月___________日

发生工伤仲裁申请书2

  申请人:_________

  被申请人:_________

  法定代表人:_________

  请求事项:

  1、请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除;

  2、裁决被申请人向申请人支付解除合同经济补偿金_______元;

  3、裁决被申请人向申请人支付所欠工资和各项补贴______元;

  4、裁判被申请人支付赔偿金_______元;

  5、裁决被申请人向申请人支付申请人加班费_______元;(______年____月份加班费)

  6、裁判被申请人根据合同约定向申请人按比例发放年绩效工资_______元;

  7、裁判被申请人根据合同向申请人按比例发放第______个月工资______元;

  8、裁判被申请人为申请人补缴_______年_______月_____日至_____年_____月____日社会保险费;

  9、裁判被申请人承担申请人的律师代理费______元。

  事实与理由:

  _____年____月_____日申请人到被申请人处正式工作,并于同日与被申请人签订了固定期限的《劳动合同》一份,双方在合同中明确约定:“合同期限为_____年____月____日起至______年____月_____日止,其中约定试用期为_____个月;

  工作内容为工程师;

  被申请人支付申请人工资报酬为年薪______元,支付方式:年薪中______%约定为年基本工资,共计_____元,按______个月发放,第______个工资参照当年业绩评定进行发放,约定月度基本工资为_____元,试用期工资为每月____元,年薪中的_____%约定为年绩效工资,共计______元,在财年度发放;

  《劳动合同》还对其它事项进行了具体约定。

  合同签订后,由于申请人工作表现出色,被申请人于______年___月____日提前转为正式工并提升为用服部经理。

  申请人在被申请人处努力工作,但被申请人自申请人用工之日至今一直未予办理社会保险。

  且自______年______月份起也未向申请人足额发放工作及支付福利待遇(每月_____元交通及误餐补助,_____元的电脑补助);

  更为气愤的是被申请人与申请人协商一致,于_____年___月_____日未擅自变更了申请人的工作岗位;

  综上所述,申请人认为被申请人的.行为严重违反《劳动法》、《民法典》及相关法律法规,为维护申请人的正当权益,特向劳动仲裁委员会提出申请,请求支持申请人的请求!

此致

  _________劳动仲裁委员会

  申请人:_________

  日期:_________

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