学生会申请书
在市场经济发展迅速的今天，我们都会用到申请书，通过申请书，我们可以提出自己的请求。大家知道申请书的格式吗？下面是小编整理的学生会申请书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
学生会申请书1
尊敬的学院领导、老师：
您好！非常感谢您能在百忙之中阅读这份申请。这对一个为梦想不断战斗的学子而言，将是一份莫大的激励。
我是来自XX，此次我要申请的是：XX学院团总支学生会副会长一职。在过去两年里我先后担任了电气信息学院团总支学生会XX，在大一期间还担任班上的班长，在学生会和班级里均组织过一些比较有意义的活动。中共正式党员，现任XX，对刚入校的12级新生们进行学习、生活及工作方面的指导。
回首这近两年来的路程，我想对我来说最重要的两个关键字是“成长”。成长在学生会这个大家庭，这使我无论在工作、学习还是生活中都能够忠于组织，精力充沛，雷厉风行，以诚待人，踏踏实实并富于创造性地完成了各项任务，下面谈谈我对学生会团队工作的几点见解。
一、管理与建设的关键：积极打造团队工作新模式
我们有了对学生工作的科学定位，就等于给学生会的工作指明了方向。而如何在这个方向少走弯路，在付出相同努力的前提下，取得更好的服务效果，这就要看整个组织的整和效应如何了。而这对于一个学生组织的管理者来说，这明显是个新的挑战。通过观察，得知我们学校的各学生组织特别是学生会都存在着相对缺乏相互协作的问题，致使给整个学生工作带来了重复甚至漏做，也给团队建设的进程带来了很大的影响。由这几年的工作经历我深知，团队成长是一个渐进的过程。而要真正打造一个团队，其又可分为四个阶段：“组织、批评、规范、实施”。
在每一个阶段中每位成员都可能会反映出他们面临的各种不同的冲突性压力的方面去看待团队及其任务，其实也就是在这个过程中，他们逐渐学会这种新的做事方法。下面就按这四阶段来谈谈关于这样打造团队的一些薄见。
1、组织
对于学生会管理者要抓住全体成员首次聚集在一起的机会，特别对新成员需要就可接受的集体行为进行探讨和限定。从一个普通学生到学生会成员的转变是个过度阶段（但要强调说明的是学生干部，先是学生后是干部）。作为管理者要给每位成员信心与给出团队工作的目标，鼓励大家多参与，而不是进行控制。还有大家都要明白：不论是主席团还是干事，我们都得明确，学生会是分工不分家，每个学生会成员只是负责的任务不同，每个部门也都有自己的常规工作，但我们的最终目标只有一个：那就是为实现我们学生会的整体利益从而得到同学们的肯定而努力（这些思想需要我们在每次大小会议中重复强调）。其次作为个人要以情理结合的工作态度面对每位成员的工作。平常还要多关心他们的学习与思想状况，鼓励他们积极向党组织靠拢。
2、批评
责任感是做好工作的必要前提，也是大学生成才过程中稳定而持久的内在的动力的源泉，是大学生成长行为的直接驱动力。在工作中，磕磕碰碰是难免的，但我每位学生会成员都要以主人翁的态度去面对。要明确挫折与失败能使自己变得更加聪明与成熟。面对批评要主动接受，特别当自己负责的工作发生问题时，要以一颗相互体谅的心多从自己的身上发现问题，这些也都需要我们各成员之间的相互感化与教育。不管在会议上还是在平时，作为学生会管理者要鼓励大家共同解决问题，多提供大家发表不同意见的机会。其次在工作时要尽可能的为团队成员提供工作所需要的资源（这里也涉及到我们学生的资料管理），但在做不到时要及时说明理由。在这里我要强调一点的是：我们必须承认我们现阶段的主要任务是学习，但如果没有一颗为同学服务的心，没有一种接受批评与承认错误的勇气，又怎能得到同学的帮助与支持呢？我们的学生会又怎么能团结起来呢？在这一环节中还很可能会出现以下情况：
（1）即使在有些问题上意见一致时，成员之间也会发生争执。
（2）其他人可能会对某一活动的负责人的智慧能力等提出质疑。
（3）某一活动的负责人可能会制定不切实际的目标，对过多的工作担心。
（4）出现不团结，关系紧张，甚至嫉妒的现象等。
当面对以上问题时，作为组织者要做好协调及思想工作，最好要以自己的行为和积极的处事态度进行朋友式交谈。
3、规范
对于在规范阶段的工作，我想仅从学生会管理者的角度来说说一些看法。当学生会发展到这一阶段，成员间会发现他们可以接受其他成员了，冲突在减少，友谊在增进，大家一起讨论各项工作与活动应
采取的方法，彼此充满信任。而作为管理者有以下行为可以加速学生会团队建设的步伐：
（1）公开谈论你自己的问题和关心的问题。
（2）让学生会中表现出色的成员对学生会的常规工作进行管理，做好接班人的工作，弥补我们这方面的工作漏洞。
（3）要提出并获取积极的、建设性的以及消极的反馈意见，以便稳固内部结构及更好的开展工作。
（4）在做出意见一致的决定前，确定有挑战性的问题，这样能鼓励相应的部门去作好这件事，且对他表示肯定。
（5）尽量把任务分配给学生会成员，让他们自己去解决问题，必要是给予帮助，这是给新成员对学生工作予整体认识的绝好机会。
4、实施
我们知道当真正开展起工作来，问题会进一步暴露，在此我们要做好协调工作，承认每位成员的工作，通过分配任务和反馈意见，最大限度地开发他们的潜力。
二、团队管理与建设不容忽视的部分：努力提高自身素质
作为管理者，这部分不容忽视。自身素质不仅包括组织能力、协调能力更为重要的是学习能力、口头、书面表达能力及交际能力等等。其实在追求和提高的过程中，也就是一个自我锻炼、自我完善的过程，但在实践中还应遵循以下原则：
1、自觉接受工作的锻炼
做学生干部经常会碰到这样的情况，工作起来忙前忙后的，有时还得不到同学的理解甚至会得罪人使同学关系恶化；有时工作计划安排不周详而失败又导致老师对你的批评；大量工作压力使你有喘不过气来的感觉，学习成绩滑坡，别人还说三道四。因此学生干部有时会觉得很委屈、懊恼，觉得当干部吃亏了。但我们要知道，社会上任何事都是没有一帆风顺的，我们只是学生，又不是社会活动专家，做起事来会遇到不少困难。如果什么事都心想事成的话，也失去了它的韵味和价值。我们在工作中应该有这样一个认识：“在困境中思考，在思考中明智，在明智中奋起，在奋起中进步。”我们就应该从这种困境、这种困难当中学会去解决困难，锻炼自己，进而走向成熟。
2、学生干部应掌握的工作方法
求教于师。作为学生干部要做到四勤：脑勤、口勤、手勤、腿勤，其中口勤和腿勤就包括了和辅导老师等的联系，主动争取辅导老师的指导。工作中有了困难定会从辅导老师处找到解决困难的钥匙。只要不断地求教于老师，各项工作就能顺利开展。
少说多做。这里指的少说，是指少说空话，多干实事。我们常说：“行动比语言更庄重”就是说到做到。我们的'班学生会成员要恪守这样的原则，自己做不到的事不说，说了就一定做到；要求别人做到的，自己一定做到；不要求同学做的，自己首先不做。
个别谈心。同个别同学谈心，是有效的工作方法之一。在公开场合做工作时，要以表扬为主。首先要肯定对方的长处，尤其是对方的长处恰恰是自己的短处时，要应该表示赞美和学习。这样便于对方听得进去，便于自己讲道理。
虚心向他人学习。“虚心使人进步，骄傲使人落后。”在实际工作中，我们的学生干部一定要学会谦虚谨慎，虚心学习他人及兄弟学生会的长处，用别人的长处去比较自己的短处，就会发现自己身上存在很大差距，你就会下决心改正不足。
在实际工作中的禁忌：①高压政策；②吹嘘做法；③被动应付；④清高态度；⑤专横态度；⑥好人思想；⑦感情用事。
做一个合格的被学生拥护的学生干部是一件很不容易的事。但只要我们注意自觉接受实际工作的锻炼，不断地提高自身素质，并在实践中学会更多的工作方法，就一定回取得令人满意的结果。
当然在这两年的工作中我也发现了自身的工作失误，部分工作准备不够充分，以至落实不到位，且觉得自己与老师联系不足。但是今后每项工作我都会认真的准备，做好所能想到的所有工作以及有可能出现的所有风险，工作中努力达到之前所预订的目标，认认真真走好每一步，并及时的做总结，对工作中出现的问题做归纳，为以后做准备。通过这些来尽量完善自己，做成熟的自己。
如果我竞选成功，我将会更加严格要求自己，以身作则，全心全意为同学们服务。我还要进一步完善自己，提高自己各方面的素质和能力，以诚待人，以心换心，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情。这样同学们才能支持我的工作。
如果我竞选成功，我将一如既往的虚心听取各位老师和同学的意见，做到有错就改，改中求进。我想这样才能真正的做到为同学们服务，代表同学们行使权益，为校园的素质建设尽心尽力。而且在学生会利益前，坚持以学校、大多数同学的利益为重。
给我一次机会，我将以实际行动证明您们的选择是对的，因为您们的信任将会使我更加坚韧。
再次感谢您为我留出时间，来阅读我的申请书，祝您工作顺心！
此致
敬礼！
申请人：Xx
x月x日
学生会申请书2
尊敬的学校领导：
我是XX级，X班学生，名叫Xx，性格活泼开朗，能吃苦，有理想，上进心很强，有组织能力，处事沉着、果断，能够顾全大局。今天我能很荣幸地表达我入学以来的愿望：“我要加入学生会这个组织”，因为，学生会是学校XX的有力助手，也是同学们信赖的织。”
对于学生会这个组织，我认为，他是一个上为学校当助手，下为学生服务，协调学生生活、带头学习科学知识，他是一个在校园内担负着重要的使命的组织。因此我申请加入学生会这个组织，就是希望能够跟同学们一起承担起这份光荣的使命，为同学服务，同时也能提高锻炼自己的能力。
我是一个做事认真，有责任心，有热情的人，如果我能加入学生会这个组织，一定会积极努力，全身心地投入，认真地做好学校老师交代给我的任务，我也希望能够通过自己的努力，得到大家的认可，我一直都向往学生会这个组织，希望在学生会的感染下，自己能够得到各方面的锻炼。
假如我能加入学生会这个组织，我必将进一步完善自己，提高自己各方面的素质，锻炼自己，提高自己的组织能力，思维能力，办事能力，创造能力和交际能力。
特别是在集体组织方面方面，我有一定的经验，因为，我在高中阶段就做过团委（生活）等等方面的工作，公共卫生、组织纪律，公益活动等等，3年的高中生活，同学们都很喜欢我，很顺利的'完成了高中阶段的XX任务，所以，我希望加入学生会这个组织。
老师、同学们，我将以“奉献校园，服务同学”为宗旨，真正做到为同学们服务，代表同学们为校园的建设尽心尽力。在学生会这个组织利益面前，我坚持以学校和大多数同学的利益为重，决不以公谋私，一定会言必信，行必果，请老师、同学们给我一个施展才能，实现自我价值的机会!
此致！
敬礼！
申请人，XX
年 月 日