劳务合同

时间:2022-07-28 13:18:50 劳务合同 我要投稿

【热门】劳务合同范文集合8篇

  在人们愈发重视契约的社会中,越来越多事情需要用到合同,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?下面是小编为大家整理的劳务合同9篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

【热门】劳务合同范文集合8篇

劳务合同 篇1

  工程承包人: (以下简称甲方)

  劳务分包人: (以下简称乙方)

  依照《中华人民共和国合同法》 、 《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规,甲、乙双方遵循互利互惠、自负盈亏、平等自愿、诚实守信的原则,并鉴于甲方与总包方已经签订的外墙装饰工程总承包合同,双方就劳务分包事项协商达成一致,订立本合同。

  一、 工程名称:

  二、 工程地点:

  三、 承包范围: 外墙保温、外墙非

  保温抹灰施工。(包括设计变更)

  四、 承包单价:

  基层处理、外墙补洞(挑架、脚手架洞等按规范补)、做灰饼、订钢丝网、甩浆、抹找平层水泥砂浆、涂界面砂浆、抹保温砂浆、抹第一遍抗裂砂浆、压入耐碱波纤网格布、抹第二遍抗裂砂浆、安全文明措施费等所有外墙保温及外墙非

  2保沙灰施工劳务包干价元/m。

  五、 工期:

  本工程的工期要求:40天完成。(不扣除雨天)

  六、 付款及结算方式:

  1. 工程完工后,按实际施工面积扣除门窗洞口计算工程量。

  2. 每月30号,按施工进度申报工程量,经验收合格,各方面工作都符合甲方要求后由项目部技术员核对工程量,签发结算书。结算工程量的80%。(总体完工后结算10%,其余10%在工程竣工验收后60日内付清)乙方拿到结算书后,报送给项目经理部会计做工资发放表,随甲方自有工人同时进行发放。领取工资时,乙方须由操作工人亲自签字按食指手印领取,严禁代领。

  七、 甲方职责:

  1. 负责按照总包方要求编制的施工方案,统一制定各项管理目标,组织编制施工计划、物资需用量计划表,实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工、计量检测的控制、监督、检查和验收。

  2. 对乙方操作技术人员进行工程技术交底,保证施工计划。

  3. 负责对乙方现场施工的指导和对施工质量的监督。

  4. 负责完工后的施工面积收方并办理结算。

  5. 负责提供施工用脚手架(电动吊篮)。

  八、 乙方职责:

  1. 负责组织与工程相适应的劳务施工班组,全面履行分包合同,组织实施劳务施工的各项工作,对工程的工期和质量向甲方负责。

  2. 按照甲方的计划要求调配劳动力,负责所属工人的生活服务和劳动福利。

  3. 乙方应服从甲方的管理,严格遵守甲方的一切管理制度,严格按照施工技术交底施工,服从甲方对施工进度,质量及安全等工作的安排、监督和指导。

  4. 教育工人遵守甲方制定的有关安全生产,文明施工,质量管理,材料管理,劳务管理等各项规章制度。违者按照各方的相关规定执行处理。

  5. 组织技术学习,提高工人的质量意识,确保施工质量,负责对工人进行安全教育和施工安全的管理。

  6. 施工过程中由于乙方的原因所造成的的工程质量事故,所产生的一切经济损失由乙方全部承担。

  7. 负责现场所领出材料保管、场内搬运;负责外墙施工所产生的建筑垃圾的清运(运送到指定地点,不能混合在楼层的其他建筑垃圾中,不能污染楼层上的墙地面。如有污染必须即时清理干净,造成后果一切费用由乙方承担)。

  8. 负责对甲方的成品进行保护,如果在施工中破坏了甲方的成品,必须无条件修复,如需要第三方修复的,一切费用由乙方负责。

  九、 安全:

  1. 乙方进场后必须遵守甲方的一切规章制度,严格遵守施工的安全操作规程。

  2. 由乙方自行购买工程意外保险。

  3. 本工程所发生的工伤事故总金额5000元以内(含5000元)的由乙方自行承担所发生的工伤事故。总金额在5000元以上的扣除由乙方承担的5000元后,由甲方承担70%,乙方承担30%。

  十、 质量:

  1. 工程质量等级应达到总承包单位检验评定标准,严格按照保温施工工序及甲方技术交底要求执行。

  2. 工程质量达不到约定条件的部分,乙方无条件返工。乙方无条件服从,直至符合质量要求。

  3. 因乙方原因达不到约定质量要求部分,由乙方承担一切返工费用(包括材料损失),工期不予顺延,并根据情节轻重处以罚款,返工后仍达不到约定达标条件的,甲方有权解除合同,并由乙方承担由此给甲方造成的一切经济损失。

  4. 安全、技术交底是合同的.一部分。具有同等法律效益。

  十一、进度:

  根据该工期确定施工进度计划、劳动力计划及节假日与农忙时间的劳动力的保证措施,并经甲方批准后实施,若未按施工进度计划完成进度的,逾期一天处罚1000元,以此类推。因乙方原因造成甲方吊篮资源浪费的由乙方承担吊篮租赁费用,因甲方材料供应不及时,工期顺延。

  十二、材料、施工设备、机具及劳保用品:

  1. 施工设备、机具的提供:由甲方提供电动吊篮,其他施工设备(包括搅拌机)、机具及施工所用工具由乙方自行配备。

  2. 甲方向乙方提供安全帽,其他所有劳保用品均由乙方自行提供(包括安全带、手套、雨具等)。

  3. 由甲方核定每平米原材料用量,扣除原材料合理损耗,超用材料由乙方自行承担,甲方可直接从人工费中扣除。

  4. 乙方必须提前三天提出材料计划,并且按设计要求准确计算材料。

  5. 本工程施工所用的材料进入施工现场后,由专人统管,乙方对领出的施工材料负责进行管理。

  十三、禁止转包或再分包

  乙方不得将本合同项下的劳务作业转包或再分包给他人,否则,乙方将依

  法承担责任。

  十四、工程验收:

  乙方的施工质量,应符合国家现行的质量规范标准。乙方施工完毕后,应向甲方提交完工报告,由甲方通知相关部门组织验收;验收合格,视为乙方已经完成了本合同约定工作。如果工程验收质量不合格时,乙方应负责对不合格部位进行无条件整改,由此产生的一切费用均由乙方承担。

  十五、违约责任:

  1. 乙方签订本合同时,必须提交人民币壹万元(10000元)给甲方,作为施工班组人员安排到位、工期、质量的履约保证金(乙方交付的履约保证金以甲方出具的收条为依据),待工程全部完工后履约保证金全部退还。乙方必需按甲方进度要求安排足够施工人员在本项目上进行正常施工作业,且与花名册无太大出入。如果达不到甲方的进度要求,甲方有权依照合同扣除履约保证金。

  2. 如果乙方中途无故停工或者拖延工期,乙方按20xx元/天赔偿甲方损失,且甲方有权无条件终止合同,已完成的工作量按合同价的50%结算。

  3. 乙方人员不服从甲方现场管理人员的指挥和接受甲方现场管理人员的管理,甲方有权随时终止合同,并向乙方追究损失,同时按本条第二项处理。

  十六、合同终止:

  甲、乙双方履行完合同全部义务,工程验收合格,劳务报酬价款支付完毕后,本合同自动终止。

  十七、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,签字生效,均具同等法律效力

  甲方:(盖章)乙方:(盖章)

  负责人:(签字) 负责人:(签字)

  身份证号码: 身份证号码:

  年月日

劳务合同 篇2

  甲方:

  地址:

  乙方:身份证号码: 提供劳务工种: 国内指定联系地址: 国内指定联系人: 国内指定联系电话:

  甲乙双方经平等、友好协商,并在双方充分理解和完全自愿的基础上,就甲方居间为乙方与国外雇主建立雇佣关系所涉相关权利和义务,根据《中华人民共和国合同法》等法律法规的规定,于年 月 日在 签订本出国劳务居间合同。

  第一条 相关解释

  本合同所称国外雇是指:承包国外建筑工程且与甲方有合作关系的中国公司驻外项目部(子公司、分公司)或国外公司。

  本合同所称的劳务是指:乙方按照国外雇主的要求并为国外雇主提供的劳动。乙方承诺服从国外雇主对其合同工种以外的工作安排和调动。

  本合同所称的所在国是指:阿尔及利亚。

  第二条 劳务期限

  乙方为国外雇主提供劳务的工作期限为 个月,自乙方离境之日起算。根据工程需要,甲方在征得国外雇主的同意后,有权适当延长乙方工作期限,延长期限在6个月以内的,甲方可以随时以书面或口头形式通知乙方,乙方应当服从甲方安排。

  第三条 出国费用

  1、乙方出国劳务所需费用,包括护照费、体检费、培训费、考试费、签证费、国内交通费等均由乙方承担。

  乙方确认,甲方一旦为乙方办妥上述出国手续,无论何时或何种原因未能出国或出国后回国,上述费用均由乙方承担。

  第四条 中介及管理费用

  1、乙方向甲方缴纳出国劳务居间费用人民币主同意聘用乙方,该费用不予退回。

  第五条 甲方的主要权利和义务

  1、甲方为履行本合同的需要,有权更换国外雇主,乙方必须服从。

  2、负责与国外雇主之间保持合作关系,并向乙方如实介绍劳务项目的有关情况。

  3、负责乙方出国和归国的组织工作,以及出国前的思想教育、外事教育工作。

  4、鉴于建设工程劳务中安全等方面的特殊性,甲方负责协助国外雇主对乙方在外劳务期间的工作、生活和现场协调进行安排,以保障乙方的合法权益。

  5、为方便管理,甲方将根据实际情况与乙方所辖市/县人民政府和公安机关取得联系。

  第六条 乙方的权利和义务

  1、乙方应当如实向甲方提供个人简历,保证具备提供劳务所要求的各项技能,拥有符合中国国家规定要求的资格证书;同时,乙方应保证身体及精神状态良好,以积极努力的态度、高质高效完成劳务工作。

  2、乙方应全力配合甲方办理各项出国手续,并按时提供相关证件等资料,否则由此造成的损失由乙方自行承担。

  3、本合同签订后,乙方应服从甲方确定的各项时间安排,保证在办理完签证并购买机票后按时成行,否则相应发生的费用和各项损失均由乙方承担。

  4、乙方在国外提供劳务期间,必须严格遵守甲方及国外雇主对劳务事项、生活、分工及在工程所在国各地各项目间的统一安排,以及返回国内时间的统一安排。

  5、乙方应遵守工程所在国的各项法律法规,尊重所在国的风俗习惯,不得有任何违反外事纪律、有损国外雇主和甲方声誉的行为。

  6、乙方应当严格按照国外雇主的要求提供劳务,如果由于乙方原因而引起返工、修补、重做等情形的,根据所在国法律及国外雇主的规定由乙方承担赔偿责任。

  7、乙方在提供劳务过程中应当注意节约材料、爱护机械设备和生产工具,如因乙方原因造成非正常损坏的,根据所在国法律及国外雇主的规定由乙方承担赔偿责任。

  8、未经国外雇主和甲方许可,乙方不得为任何第三方工作或提供劳务,不得从事与本合同劳务无关的其他经营业务事项,不得从事本合同以外的其他商业活动。

  9、乙方自备个人餐具及其他生活用品。

  10、乙方到达项目所在国后,必须将护照和工作准证交国外雇主统一管理。

  第七条 劳务报酬及支付方法

  1、乙方在国外工作的劳务报酬,由国外雇主根据乙方提供劳动的数量和质量确定。具体参照中华人民共和国现行建筑工程劳动定额实行计件报酬,上不封顶,下不保底。双方商定按照阿尔及利亚康斯担丁大学城项目规定的价格实施;(含国内社会保险费用)。休息日和出返国途中不计报酬。

  2、乙方在国外遇有工作量不能满足乙方工作,连续超过3日后,甲方负责要求国外雇主每天向乙方支付生活费5美元或安排点工。

  3、乙方在国外期间患病,经国外雇主或所在国医院确认不能工作的,甲方负责要求国外雇主每天向乙方支付生活费5美元。如果乙方超过20天还是不能工作的,甲方有权遣送工人回国,同时解除劳务合同。

  4、乙方个人原因请假或旷工不得劳务报酬,也不得生活费。

  5、甲方敦促国外雇主与乙方在每月10日前对乙方上一个月应得劳务报酬的数额进行结算,双方对结算单进行签字确认,采用记帐方式记载于乙方名下。

  6、甲方保证国外雇主在扣除乙方生活费、借款后,每半年与乙方结算劳务报酬一次并预支部分劳务报酬给甲方,甲方每年分两次(9月和春节前)将款项支付至乙方在国内办理的银行帐户。乙方回国后由国外雇主与甲方进行结算,国外雇主在扣除预先支付给乙方的劳务报酬、生活费、借款和其他应扣款后将乙方

  应得劳务报酬支付给甲方,甲方一次性结清乙方劳务报酬(上半年回国的当年9月一次结清,下半年回国的次年春节前一次结清)。

  7、为了减少汇率变化可能给乙方造成的损失,在甲方采取将外币转换为人民币后支付乙方,双方商定,美元与人民币汇率固定为1:7.8,不采取即时汇率计算。

  第八章 保险

  1、甲方鉴于自己的居间人身份,同意根据中华人民共和国法律的规定受托代为乙方办理养老、失业和医疗等社会保险,但所需向社保机构缴纳的由用人单位和个人分别承担的费用,均应由乙方承担。经乙方申请,乙方不要求也不委托甲方根据中华人民共和国法律的规定为乙方办理养老、失业和医疗等社会保险,故甲方同意不从乙方所得的劳务报酬中扣除社会保险费用。

  2、为切实落实保护乙方的合法利益,根据中华人民共和国国务院令第375号《工伤保险条例》规定,甲方自费为乙方缴纳工伤保险费。乙方在国外发生工伤、非因工负伤、因病致残等保险事故,甲方负责为乙方办理保险理赔,但乙方国外雇主、政府机构若已经承担了且不低于中华人民共和国法律规定的`赔偿款项,保险理赔所得款项全部归甲方所有;但乙方国外雇主、政府机构若未承担赔偿款或虽然承担但低于中华人民共和国法律规定的数额,以保险理赔所得款项补齐差额,剩余部分归甲方所有。保险理赔款支付乙方后,应视为乙方将对国外雇主、政府机构的赔偿请求权转让给甲方。乙方确认,无论是国外雇主、政府机构赔偿,还是通过甲方办理的工伤保险赔偿,就同一项目,乙方不能得到双份赔偿。

  第九条 合同提前解除的责任

  1、乙方有下列情形之一的,被国外雇主提前解雇的,本合同自行解除,且甲方不承担任何责任。由此发生的取消签证费、在国外办理需要用到的各种证件、手续的费用以及给国外雇主造成的损失,均由乙方承担和赔偿,该费用从乙方应得的劳务报酬中抵扣:

  1)严重违反外事纪律、国外雇主工作纪律、施工现场管理规章制度和其他要求的;

  2)有打架斗殴、聚众闹事、偷窃、赌博、私自外出、擅自停工、罢工、游行或违反工程所在地法律、法规和风俗习惯等行为的;

  3)被发现在出国劳务前对甲方隐瞒了个人严重不良记录的;

  4)擅自到中国驻外使、领馆、所在国有关部门进行诬告的;

  5)以任何形式私逃、打黑工或成为任何公司的合作伙伴的;

  6)参与当地邪教或帮会活动,或私自向外泄露内部情况的;

  7)被依法追究刑事责任的;

  8)其他严重违反合同的行为的。

  2、甲方与国外雇主之间的合作关系建立时所依据的客观情况发生重大变化,致使乙方在国外没有工作,且甲方也无法为乙方更换新的国外雇主,本合同提前解除,甲方应安排乙方回国。此种情形,甲方应按照乙方未履行劳务的期限与合同期限之间的比例赔偿乙方负担本合同第三条规定的出国费用,且负责要求国外雇主比照《中华人民共和国劳动合同法》规定的经济补偿金计算方式向乙方支付补偿金。

  3、乙方要求提前回国的,本合同自行解除,且甲方不承担任何责任。由此发生的取消签证费、在国外办理需要用到的各种证件、手续的费用以及给国外雇主造成的损

  失均由乙方承担和赔偿,该费用从乙方应得的劳务报酬中抵扣。

  4、乙方发生工伤事故,导致乙方提前回国的,甲方负责要求国外雇主按照中华人民共和国法律以及本合同第八条第2项规定支付各项工伤待遇。若国外雇主实际赔偿及意外伤害保险赔偿款两项合计仍低于我国法律规定的标准,不足部分由甲方负责代为补齐。

  第十条 特别约定

  1、根据《国务院关于驻外、援外人员在国外牺牲、病故善后工作的暂行规定》【国发(1981)147号文件】的规定,在履行劳务合同期间,乙方如在国外患病、负伤或死亡,按航空公司、所在国政府、保险条款和有关法律法规的规定进行处理,甲方不安排且不负责办理乙方亲属前往探望及处理善后事宜的相关手续。有关善后赔偿事宜,按照本合同第八条第2项规定办理。

  2、乙方因非工作行为或自伤引起的一切后果由乙方承担,乙方及其亲属无权向甲方或国外雇主提出任何权利要求。

  3、双方确认:本合同指定的联系地址为有效联系地址,双方因履行本合同需要进行书面联系或进行通知的,相关文书自通过邮政挂号信、EMS特快专递、其他快递等合法途径第一次到达该地址时,或直接送达后由指定联系人签收的,均视为有效送达。

  如在合同履行过程中指定联系地址发生变化的,双方均应书面告知对方,否则对方按原指定联系地址送达仍视为有效送达。

  第十一条 不可抗力

  如因动乱、战争或其它双方认可的不可抗力因素致使本合同不能继续履行时,甲方负责及时安排乙方返回国内,双方同意互不追究对方的责任。在回国后甲方应与乙方完成最终结算。

  第十二条 合同的份数

  本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等的法律效力。乙方签署的《承诺书》是本合同不可缺少的组成部分。

  第十三条 争议

  乙方承诺,在国外期间如因履行本合同出现争议时,保证首先无条件地服从甲方或国外雇主的安排和处理,待回国后双方可通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均可向本合同签订地人民法院起诉。

  第十四条 其它

  1、本合同未尽事宜,双方可在本合同基础上另行签订补充协议。但补充协议不得对本合同的实质内容进行修改,且应以不违背本合同条款规定为前提。

  2、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。

  甲方: 乙方:

  (盖章)(本人签字)

劳务合同 篇3

  用人单位:广东省广州市帝华金属结构制造有限公司(以下简称甲方)

  被培训人: (以下简称乙方)

  担保人:

  依照《中华人民共和国劳动法》和有关劳动法规的规定,本着平等互利的原则,经双方一致协商:甲方有条件地同意提供场所和师傅来培训乙方成为甲方的技术人员,为保证乙方学到技术之后继续为公司服务,现正式签订本合同,确立培训以及今后的劳动关系,以保双方的合法权益。

  一、 合同期限:

  本合同期限为2年。乙方自20xx年 月 日起至 年 月 日止受雇用于甲方,合同期满自行终止,如一方有意续约,可向另一方提出,并在合同终止前30天办理新的续签的'手续。

  二、 培训岗位:

  自签订本合同之日起,甲方正式接受乙方成为 学徒工。

  三、 劳动薪酬及福利待遇:

  (1)为确保本合同的条款有效执行,使乙方遵守本合同的各项条款。乙方必须缴纳保劳动合同法培训证金 元并始终以45天的计件或计时总工资作为本合同保证金。该保证金

  在合同期满一次性退还,如乙方在本合同期限内单方面毁约的,保证金不得退还。

  (2)甲方为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所及食宿地(按实际情况而定)。 (3)为防范生产危害,本合同期内甲方将强制要求乙方购买工伤意外保险或医疗保险。 (4)公司将在每个季度会进行一次技能考核,根据学员技能,适当的调整福利待遇。

  四、 劳动纪律:

  (1)乙方在本合同期间内,必须严格遵守甲方的劳动纪律、员工守则和各项规章制度,服

  从安排,严格遵守操作规程,保证安全生产。乙方在本合同期限内如故意违反上述规定的,视其情节轻重与态度,按照有关规定进行处罚。

  (2)如因生产(工作)的所需,乙方必须服从甲方的生产(工作)安排。

  (3)乙方不得在工作上利用职务方便,直接或间接进行或参与影响甲方形象或业务的活动。 (4)乙方如在合同期满后离职,需将有关的资料交还甲方。涉及甲方机密的文件不能带走或泄露,否则追其商业责任。

  (5)在合同期内,乙方不得以任何理由提出终止本合同的要求,否则甲方将通过法律的途径向乙方追赔甲方的培训损失费10000元。

  五、春节假期规定:

  春节放假时间为腊月二十五至正月初十,正月初八为正式上班时间,凡准时到厂者,厂方给予适当的车费补助。但无请假且未按时到厂超过三天者,视自动离职处理,电话请假无效。

  六、其它事项:

  (1) 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同等同法律效力,自签约之日起正式生效。

  (2) 合同期内如有劳资纠纷,应共同协商解决;不能协商解决的,可交由甲方所在地的劳动部门裁决。

  (3) 本合同的最终解释权属于甲方,未尽事宜,按甲方的有关规定执行。

  五、 上述条款未尽事宜,双方可协商解决:

  甲方:(盖章)

  20xx年 月 日

  乙方:(签名)

  20xx年 月 日

  担保人:(签名)

  20xx年 月 日

劳务合同 篇4

  使用方:陕西恒业建设集团太和县中心敬老院一期建设工程项目部 (简称甲方)

  架子搭设服务方: 阜阳市中天银都建筑劳务有限公司 (简称乙方)

  根据建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范,工程施工架子搭设专业化的要求和有关标准、规程及有关政策法规。结合当前建筑业实际情况,为明确甲、乙双方在本项建筑工程脚手架搭设使用与服务过程中的权利、义务和责任;更好地完成建筑工程脚手架的搭设任务,经双方协商同意,达成如下协议条款:

  第一条 工程概况:

  一、建筑工程名称: 太和县中心敬老院一期建设工程

  二、建筑工程地点: 太和县大新镇

  三、脚手架搭设形式:双排落地式钢管脚手架

  1、脚手架搭设高度:按建筑物高度

  2、脚手架承包方式:包工包料

  3、脚手架搭设材料:钢管、扣件、安全网

  4、建筑面积: 3.1万 平方米;

  四、脚手架搭设建筑面积:按建筑面积计算平方米

  五、脚手架搭设单价:双排落地式钢管脚手架人民币 27 元/平方米。

  六、脚手架搭设总价:人民币 83.7万元

  七、此合同服务总金额包括范围如下:

  1、必须满足施工需要;

  2、钢管脚手架的搭设、加固、拆除;

  3、脚手板、安全网的张挂、铺设、维护、拆除;

  4、材料的场内运输及场外运输;

  5、编制脚手架搭拆施工方案;

  6、清理、堆放各楼层扣件、钢管等脚手架材料;

  7、无偿提供材料并搭设、拆除:电梯井内架搭设、电梯井口围护、砼搅拌机防护棚、钢筋制作场防护棚、砂浆机处防护棚以及在安全隐患范围内的施工机械设备处、卸料平台、转料平台、施工安全通道搭设、每个楼层的施工电梯平台架、楼梯栏杆搭设、屋面构件施工架应满足泥水作业要求、楼梯口临边围护、施工洞口临边围护、基础基坑临边围护、安全出入口的防护棚、工棚及项目部办公室上空的悬挑防护棚、甲方因施工需求所要求提供的零星钢管搭设等。

  8、工人工伤保险和工人住院医疗费用等均包含在合同服务总金额内。出现安全事故,乙方应及时组织抢救,支付医药费等费用,甲方不承担任何费用支出。

  第二条 脚手架使用期限和搭设工期:

  一、根据本建筑工程进度的实际情况,商定本脚手架使用期限为 4 个月。

  二、脚手架搭设工期如遇下列情况,工期相应顺延:

  1、甲方不能提供材料堆放场地,脚手架基础场地未平整,障碍物未清除而影响进场施工的。

  2、由甲方提供的材料或设施未到位而影响进度的。

  3、非乙方原因使监督签证不及时而影响下一道工序施工的。

  4、未按合同规定拔付工程进度款而影响工期的。

  5、因人力不可抗拒的因素而延误工期的。

  第三条 脚手架超期使用的处办法:

  甲方因施工工期超过本合同规定的拆架期限,双方经协商同意,必须同乙方签订延期使用协议。

  第四条 计算方法和付款办法:

  一、计算方法:脚手架搭设面积按单位工程建筑面积平方米计算。脚手架搭设总价款以总建筑面积乘以单价计算。

  二、付款办法:

  1、按每幢脚手架的搭设形象进度支付。每月搭设完成实际工程量甲方支付完成的工程量款项的60%。

  2、脚手架工程搭设完毕,甲方支付架子工程款不得少于合同金额70%,拆架前支付至合同金额的80%,预留20%尾款待乙方拆完架并清理完毕时一次性付清,不留余款,若有变更部分,按实结算。

  第五条 脚手架搭设的安全质量要求:

  一、 脚手架搭设应严格按建设部JGJ59-88《建筑施工安全检查评分标准》及《安徽省建筑施工检查评分标准实施细则》中脚手架检查评分标准实施细则执行,搭设质量必须符合施工验收要求。

  二、结合施工现场实际情况严格按所制定的搭设方案及甲方工程技术人员的.交底要求搭设。

  三、乙方工人必须认真的遵守有关安全施工的规章制度,严格执行安全操作规程,对违反安全操作规程的行为,甘愿受罚,每次罚款在乙方进度款时扣除。对甲方提供的安全生产设施,乙方经检查合格后方可使用。施工中如因违反上述规定而发生安全事故,由乙方负责一切法律责任,并承担所发生的一切费用。劳动保护用品由乙方自行解决。如乙方确有困难可提出需用计划,甲方协助解决,但费用乙方负责。

  六、乙方必须贯彻执行国家和政府、行业主管部门颁布实施的有关安全生产的法律法规及甲方的各项规定,严格按安全规章组织施工。乙方对承包搭设的脚手架安全负有全部责任,凡因乙方搭设质量原因而造成的安全事故,均由乙方承担一切责任。

  第六条 甲、乙双方的责任与义务:

  一、甲方的责任与义务:

  1、为确保脚手架搭设的工期和质量,甲方应按照本合同的规定履行自己应负的责任,按期及时拔付架子搭设劳务款。并提供场地供乙方堆放材料,同时做好脚手架基础设施的场地平整,夯实、清除障碍物等工作。

  2、甲方及时对进场的架子操作工进行安全教育和安全技术交底。

  3、甲方施工使用架子时,不得随意破坏连墙点和加固设施,不得往架上乱丢砖头、土头等杂物。

  4、建筑工程由于中途停建、缓建或变更设计造成架子搭设延误或返工,甲方应赔偿乙方的返工、倒运、停工及人员、材料的调迁和积压的损失。

  二、乙方的责任和义务

  1、乙方必须执行甲方的施工的方案和安全技术交底,严格遵守各级安全监督的有关规章制度,服从各级有关部门的监督和检查。

  2、乙方应组织操作工人及材料进场,密切配合甲方的施工要求。保质保量完成甲方交付的任务,架子搭设应与工程施工同步,超过主体施工层1.2米,不得影响施工进度,否则拖延工期造成损失由乙方负责。

  3、架子经验收使用时,乙方应在施工期间负责对架子工程的巡查、维护和加固, 如发现钢管及扣件不牢固或者安全网烂脱落必须当天整改。若因搭设质量和防护而引起的安全事故由乙方负责。

  4、乙方对甲方及有关部门提出的架子搭设工程安全隐患应及时整改、消除隐患,并做好整改后的复核签证。

  5、自觉做好施工现场的安全生产、文明施工、不乱堆放材料,做到工完料尽,做女孩子安全网的挂设,保证整个外架的垂直、牢固、整齐和清洁。

  6、乙方承包外脚手架同时包括:外脚手架的全新安全网立面挂设,楼层标志挂设,其安全网及楼层标志工料费含在包工包料价格之内。安全网规格含网眼尺寸必须符合安全要求。安全网材料必须具有出厂合格证,才能安装使用。

  7、乙方承包外脚手架施工包括:施工全过程的施工进度所用材料计划及人力配备必须满足甲方的进度要求。

  8、乙方承包甲方外脚手架施工包括:施工用料全过程的运输费,拆卸材料堆放及清理材料运输费在内。

  9、乙方承包脚手架最后的拆卸工序,严禁随拆随抛高空堕落,必须按每拆一层放一层,再拆第二层的施工方法。

  10、乙方承包甲方外脚手架工程施工,其承包价格均包括:乙方施工的劳保工资、福利工资、奖励及处罚工资等一切待遇。

  11、乙方承包甲方外脚手架施工包括:乙方无条件提供给甲方施工全过程所需用的钢管及扣件材料 (乙方提供甲方主体结构所用的钢管及管扣)。

  12、乙方承包甲方外脚手架施工包括:电梯井口防护搭设、楼梯上下防护搭设,安全标志挂设等工序,材料均用钢管搭设。

  13、乙方承包甲方外脚手架施工包括:外脚手架地坪垫层砼现浇施工。

  14、乙方承包甲方外脚手架施工包括:适用于钢管脚手架安全施工规范要求及安全监督站有关规定要求,并通过验收合格要求。(即包安装、包验收、包合格的三包要求)。

  第七条 对事故的处理和责任:

  甲、乙双方应自觉履行合同,互相支持和配合,杜绝事故的发生,施工过程中本班工人因自已原因或违章出现的一切安全事故(含第三者)均由乙方全部负责。

  第八条 违约责任及解决方法:

  1、甲、乙双方因故未能履行合同签约的责任,应在顾全大局的情况下,双方协商、妥善解决。

  2、乙方所搭钢管项目必须符合文明工地的要求;被发出停工整改通知(因脚手架原因),每一次应向甲方支付人民币 3万元违约金;停工整改时间超过三天以上,每超过一天再多支付违约金人民币5000元/天。

  3、外墙架子搭设应与工程施工同步,超过主体施工层1.2米,不得影响施工进度,否则每拖延工期壹天须支付给甲方违约金叁仟元。

  第九条 附则:

  一、本合同一式叁份,自双方签字盖章后生效,执行中若有变更或出现尚有未考虑事项,可签订补充协议。

  甲方(盖章): 乙方(盖章):

  代表人: 代表人:

  合同订立日期: 年 月 日

劳务合同 篇5

  甲方(用人单位)名称: 地址: 法 定 代 表 人:

  乙方(劳动者)姓名: 性别: 出生年月: 民族: 文化程度: 身份证号码: 家庭住址:

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条 劳动合同类型及期限

  一、劳动合同类型及期限按下列第 项确定。

  1、固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

  2、无固定期限:自 年 月 日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。

  二、本合同约定试用期,试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

  第二条 工作内容、工作地点及要求

  乙方从事 工作,工作地点按下列第 项确定。

  1、固定地点 。

  2、根据甲方需要调配。

  乙方同意,因工作需要,服从甲方的调动和安排。

  乙方工作应达到甲方的相关岗位工作规程的要求,并遵守甲方依法制定的相关规章制度。

  第三条 工作时间

  工作时间按下列第 项确定:

  1、实行标准工时制。

  2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制,满足施工单位的工作要求。

  3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。

  第四条 劳动报酬

  一、乙方基本工资为 元,乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付等,均按相关法律法规及甲方依法制定的规章制度执行。

  二、甲方的工资发放日为每月 25 日,发放上一月工资。甲方保留因业务需要调整工资发放日期的权利。

  第五条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知,甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的.劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。甲方必须自觉执行国家有关女职工劳动保护和未成年工特殊保护规定。

  第六条、劳动合同变更、解除和终止

  一、经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同相关内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。

  二、经甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。

  三、乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。

  四、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  1、未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

  2、未及时足额支付劳动报酬的;

  3、规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

  4、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的;

  5、法律、法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

  甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除劳动合同,不需事先告知甲方。

  五、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1、在试用期间被证明不符合录用条件的;

  2、严重违反甲方的规章制度的;

  3、严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

  4、同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

  5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的;

  6、被依法追究刑事责任的。

  六、甲方依照企业破产法规定进行重整的;或生产经营发生严重困难的;或企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;或其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的,应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工意见,裁减人员方案以书面形式向劳动行政部门报告后,可以解除劳动合同。

  七、有下列情形之一的,劳动合同终止:

  1、劳动合同期满的;

  2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

  4、甲方被依法宣告破产,被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

  5、法律、行政法规规定的其他情形。

  第七条 违反劳动合同的责任

  一、由于甲乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的,由过错的一方承担法律责任;如属双方过错,根据实际情况,由双方分别承担各自的法律责任。

  二、因不可抗力造成本合同不能履行的可以不承担法律责任。

  三、甲方违法解除或终止本合同,应向乙方支付赔偿金;乙方违法解除本合同,给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。

  第八条 双方需要约定的其他事项

  一、乙方在职期间,参加由甲方出资进行的各种培训,必须与甲方签订培训协议,约定相应的服务期。

  二、乙方必须维护甲方利益,对甲方的业务、工程、内部管理等信息必须绝对保密,因乙方泄密导致甲方损失的,甲方将采取经济处罚、开除直至追究法律责任。

  三、过量的射线照射对人体有害,乙方必须严格按公司的管理制度进行安全操作,对违反操作规程者,甲方将采取经济处罚、开除直至追究法律责任。

  四、乙方安全承诺:无论在工作时间或非工作时间,都会严格按照公司的管理制度和国家的有关安全规范规定操作,确保他人、自身和设备等的安全。

  五、鉴于行业特性,工程项目部的作息时间可自主安排,乙方应服从现场项目部工作需要,严格执行甲方的请假、调休制度。(如遇特殊情况,特殊处理)

  六、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同并且不支付经济补偿金:

  1、乙方半年内累计请事假30天及以上(含公休)的;

  2、乙方半年内连续旷工5天(含)以上的,全年累计旷工超过10天(含)以上的。

  七、乙方未办理完工作交接和离职手续,擅自离职的,甲方将不向其支付已出勤工资;给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

  八、甲方《员工手册》及其他规章制度均为本合同的附件,属于劳动合同的有效组成部分。

  九、(其他约定)

  第九条 其他

  一、本合同在履行中发生争议,甲乙双方应当协商解决。协商不成的,任何一方均可向企业劳动争议调解委员会申请调解,也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉;

  二、本合同未尽事项,按国家有关法律法规执行;

  三、本合同条款如与今后国家颁布的法律法规相抵触时,按国家新的法律法规执行;

  四、本合同依法订立,双方签字盖章后生效,双方必须严格履行;

  五、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章): 乙方(签字):

  合同签订日期 :

劳务合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  劳动合同书

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  经甲乙双方协商一致, 劳动合同期限采取无固定期限。

  二、劳动保护和劳动条件

  1、甲方应当在乙方上岗前进行安全生产教育,对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。

  2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品,如工作服、安全帽、反光背心、安全带等。乙方必须保管好,如有中途退场甲方应扣除乙方劳保费,工作半年者免扣。

  3、甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  三、工资待遇

  1、双方约定的工资不得低于当地最低工资标准。

  2、甲方安排乙方加班加点,应按照《劳动法》等规定支付加班加点工资。

  3、甲方应在每月日发放乙方的工资,并由乙方签字确认。甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。

  4、甲乙双方对工资支付的其他约定:技术工每天100-160元不等,技术工经甲方试用考核,如发现技术水平达不到施工要求工资另定或当力工使用。乙方在正常作息时间的情况食宿由甲方承担。乙方工作时间休息必须经甲方同意或有请假条批准,注:中途退场或工作时间休息未经过甲方同意,甲方可给予乙方处罚并扣除伙食费每天按10元标准。

  5、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关待遇,按照国家、省有关规定执行。

  四、劳动纪律和劳动合同的解除、终止

  1、乙方必须服从甲方的管理,应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程,做好安全防护工作,如有违反甲方则根据实际情况给予经济处罚。

  2、在施工现场必须配带相应安全防护用品,服从现场安全员及现场工长的管理。如果不服从或与管理人员发生冲突,从而导致被清场或发生安全事故,责任全部由乙方自行承担与甲方无关。乙方在

  3、甲方有下列情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同:

  (一)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的';

  (二)甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;

  (三)甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动安全、卫生条件的。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

  (一)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为;

  (二)严重失职或者营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (三)被劳动教养或被追究刑事责任的;

  (四)不服从甲方正当工作安排的;

  五、严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的。

  1、如果甲方工作量不多,可随时解除合同。

  2、乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,不得擅自离职。若乙方在甲方不知情的情况下自行离职则按违约处理,甲方拥有对违规者进行辞退的权利并以500元处罚,

  3、期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的,本合同即行终止。

  六、经济补偿和法律责任

  1、因甲方原因解除劳动合同,甲方应按照国家、省有关规定支付经济补偿金。

  2、乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  七、劳动争议处理及其它

  1、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  2、本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的,按照有关规定执行。

  3、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生效。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

劳务合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方经友好协商,本着平等、互利、自愿的原则,就永恒理想广场幼儿园工程二次结构项目达成如下协议:

  一、 工程量以图纸和最后据实甲方决算为准。

  二、 工程造价:(1)砌体价格按实际每立方 155元计算(包括拉砖,砂浆搅拌,运输,楼层垃圾清理)。(2)砼价格按每立方 压顶,门头过梁,卫生间防水,门口窗口水泥块的制作。以上均含模板的支拆,钢筋制作,砼浇灌。(3)植筋价格按每根元计算(不包含植筋胶,钻头)。

  三、 建设工期:为 日,即从 210x年 月 日至 210x年月日。

  四、 付款方式:春节前工程结束,经甲方验收合格一次性付清。若因其他原因未完成,付实际完成量的80%。

  五、 质量标准和要求:达到国家规定的'合格标准。

  六、 其他约定

  1、 乙方应按照甲方提供图纸施工,不得随意更改。

  2、 乙方承担该建设项目施工人员的安全措施。工程施工过程中因乙方原因出现的安全、质量问题,由乙方承担,未尽事宜双方经协商解决。

  3、 工期逾期一天,工程款按1000元/天扣除,甲方及天气原因工期顺延。

  4、 本合同一式两份,甲乙双方各壹份,双方签字后生效。

  甲方:

  乙方:

劳务合同 篇8

  甲 方:_____________

  乙 方:_____________

  根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:

  第一条、合同期限

  1、合同有效期:自______年______月______日至______年______月______日止,合同期满聘用关系自然终止;

  2、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条、工作内容、时间和待遇

  1、乙方负责清扫楼层面,揩擦楼梯扶手,拖擦楼层面,清洁卫生间、盥洗室,擦洗门窗及楼道附属物等。

  2、乙方每天工作时间不超过4小时,节假日休息,有特殊情况甲乙双方共同协商解决。

  3、甲方负责按7.8元/小时支付给乙方作为劳动报酬,按实际工作天数每月结算一次。

  4、甲方每年为乙方购买100元的意外伤害保险。

  第三条、基本权利和义务

  甲方的权利和义务:

  1、根据生产(工作)需要和本单位的.规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理;

  2、保护乙方的合法权益,应按有关规定,付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴;

  3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件;

  4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

  乙方的权利和义务:

  1、乙方必须按照要求定时完成保洁义务,不得影响甲方的正常工作。

  2、遵守甲方制定的各项规章制度,严格遵守岗位的操作规程。因违反安全操作规程而导致的事故,由乙方完全承担相关责任。

  3、爱护甲方的财产,保守甲方的商业秘密。

  第四条、违约条款

  甲乙任何一方违反本合同的约定,给对方造成损失的,应给予赔偿。任何一方无故突然解除协议,应承担合同违约金_______元。任何一方要解除协议须提前_______日告知对方,并说明原因。

  第五条、争议纠纷解决

  凡因本合同引起的或与本合同有关的争议,双方应友好协商解决。协商不成时,双方均同意采用以下第_______种争议解决方式:

  1、甲、乙双方均同意向_______所在地人民法院提起诉讼。

  2、甲、乙双方均同意向_______仲裁委员会提起仲裁。

  第六条、其他约定

  1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项。

  2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的,按现行劳动法律法规执行。

  3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

【劳务合同】相关文章:

劳务合同12-18

劳务合同11-10

劳务的合同08-25

防水劳务合同07-14

民工劳务合同07-15

绿化劳务合同07-15

班组劳务合同07-15

上海劳务合同07-15

运输劳务合同07-09

雇佣劳务合同06-28