劳动争议协议书

时间:2022-12-13 09:57:42 劳动协议 我要投稿

劳动争议协议书15篇

  随着社会不断地进步,男女老少都可能需要用到协议,签订协议能够最大程度的保障自己的合法权利。到底应如何拟定协议呢?下面是小编为大家整理的劳动争议协议书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

劳动争议协议书15篇

劳动争议协议书1

  甲方:_______

  乙方:_______

  1、兹就甲方与乙方有关劳动合同等劳动纠纷事宜,经甲乙双方友好协商一致,达成如下协议,以期共同遵守。

  (1)对于未能及时签订劳动合同的事宜,甲方已经充分理解到自己的做法确实存在一定问题,并给乙方造成了不良影响,甲方对此向乙方表示歉意。

  (2)因某某原因,用工岗位进行调整,因此从年甲方不再继续聘用乙方,并与乙方解除劳动关系。

  (3)补偿办法

  2、考虑到乙方在甲方工作期间的实际情况,甲方经研究决定向乙方按在甲方工作的实际年限,每满一年支付乙方最近一个月的工资的标准(六个月以上的按一年计算;不满六个月的支付半个月的工资),一次性向乙方支付经济补偿金。

  3、乙方于_______年_______月进入甲方工作,工作年限为_______年_______月,最近一月工资额为_______元整。因此,甲方向乙方一次性支付经济补偿金人民币_______元(大写:_______整)。

  4、甲方支付乙方之补偿费用,已经充分考虑了乙方的实际情况,并本着以人为本的原则,充分体现甲方对乙方的人文关怀,而做出的一次性补偿劳动纠纷调解协议书

  5、本协议书签订后,乙方须在_______日内向劳动监察部门对双方的劳动争议提出撤回投诉,并向甲方提供撤回投诉申请的`相应证明文书,甲方在收到乙方提供的该文书后于_______个工作日内支付一次性补偿费用。

  6、甲方将以现金形式支付乙方一次性补偿费用,乙方或者其代理人签收领取该款项后即视为甲方已经履行完毕支付义务。

  7、乙方承诺自本协议履行完毕后,甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷,乙方承诺不得再以任何理由向甲方主张任何其他民事权利。

  8、甲乙双方约定,双方均应积极履行完毕本协议第二、三、四条约定的事项,甲方应按约定向乙方或者经其特别授权的代理人交付上述约定款项,乙方(或者特别授权代理人)收到后应签署收款凭据。如果甲方不按照约定履行付款义务,应该承担相应的违约责任。

  9、本协议自双方代理人签字之日起生效。

  10、本协议一式肆份,甲方叁份,乙方壹份。

  甲方:_______

  乙方:_______

劳动争议协议书2

  甲方(用人单位): 乙方(员工):

  甲乙双方根据公司目前的实际情况,在平等协商,自愿互谅的基础上,基于诚信的基本原则,经双方协商一致,签订本协议如下:

  一、自 年 月 日止,甲乙双方签订的劳动合同到期,双方自愿终止劳动合同关系,乙方工资结算至劳动合同到期之日止。

  二、甲方向乙方支付经济补偿金共计人民币 元。甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

  三、乙方在甲方的'各项保险均按照法律规定办理,故甲乙双方对各项保险均无异议。

  四、乙方应于本协议签订后三日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益的行为。

  五、乙方应为所掌握的甲方任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方承担违约责任并赔偿损失。

  六、本协议签订后,双方之间不再存在其他任何劳动争议,双方均不得再以劳动关系为由向对方主张任何权利。

  七、本协议书一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字盖章之日起生效。

  甲方(盖章): 乙方:

  年 月 日 年 月 日

劳动争议协议书3

  申诉人:_____,男,白族,_____年7月21日出生,住云南省昆明市官

  委托代理人:_____,律师,委托权限为一般授权代理。

  被诉人:_____有限公司。

  住所:昆明市。

  法定代表人:鲁仕泽,_____有限公司董事长。

  委托代理人:王其明,律师,委托权限为特别授权代理。

  委托代理人:普清红,_____有限公司员工,委托权限为一般授权代理。

  申诉人雷天明诉云南路桥股份有限公司劳动争议一案,在本案审理过程中,经申诉人与被诉人协商,自愿达成以下调解协议:

  一、20_____年1月至4月由被诉人按每人月工资1898元的基数,对照申诉人实际出勤天数补发所欠工资。

  二、外勤补助费按实际出勤天数补发每日20元

  三、由被诉人发给申诉人一个月的生活补助费每人800元。

  四、_____年5月起至7月止的'社会保险费的缴纳由被诉人负责。

  五、申诉人自愿放弃除以上协议以外的其他申诉请求。

  本调解书一经双方当事人签收,即具有法律效力。一方当事人不履行调解书确定的义务的,另一方当事人可以申请有管辖权的人民法院强制执行。

  首席仲裁员:_____

  xx员:_____

劳动争议协议书4

  甲方:张三,女,28岁,xxxx年7月日生。

  乙方:xxxx文化传播有限公司,地址,xx市长江中路X幢X室。

  法定代表人:李四,总经理,电话。

  甲方于xxx年11月进入乙方单位工作,于xxx年11月至xxx年3月期间担任客户经理工作,月薪20xx元并按合同款3%提成。xxx年3月至xxx年9月期间担任演艺督导工作,月薪3000元并按合同款3%提成。甲方工作期间,从未享受过年休假和法定休假日。至今乙方没有为甲方人购买过社保、没有支付过合同提成款、也未签订过书面劳动合同。xxx年9月14日,甲方诉乙方劳动争议一案被蜀山区劳动争议仲裁委员会受理(xxx)蜀劳仲案字第236号。现甲方张三与乙方xxxx文化传播有限公司经过友好协商,依据相关法律法规,达成协议如下:

  1、乙方xxxx文化传播有限公司一次性支付给甲方张三补偿金等合计7500元,与年月日当日一次性付清;

  2、甲方张三自愿放弃其他仲裁请求,以后不再提起与本案有关的其他仲裁请求;

  3、双方之间就本案无其他争议;

  4、本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,仲裁委一份,双方共同遵守执行,本协议自双方、授权代表签字或盖章之日起生效。

  甲方:乙方:

  日期:日期:

劳动争议协议书5

  甲方:__________

  乙方:__________

  为了解决乙方工伤事宜,根据《劳动争议调解仲裁法》、《工伤保险条例》的相关规定,双方本着平等协商、互谅互让的原则,经充分协商达成协议如下:

  1、____年____月____日乙方在承赤高速西平台隧道施工过程中不慎受伤。乙方经治疗过程中所发生的费用已经由甲方全部支付。

  2、双方自本协议签订后解除劳动关系。

  3、甲方一次性对给予乙方赔偿_________元。该款包括本合同签定后乙方的停工留薪工资、交通食宿费、护理费、住院伙食补助费后续治疗中发生的'挂号费、住院费、交通食宿费、住院伙食补助费、营养费、护理费、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、伤残津贴、生活护理费、辅助器具费、一次性伤残补助金以及因解除双方劳动关系而产生的相关补偿等各项费用。

  5、本协议签订后,关于本次工伤赔偿及解除劳动关系全部解决完毕,双方不得向对方主张其他权利。

  6、本协议是甲乙双方自愿的,真实意思的表示,经双方签字生效,任何一方均不得以任何理由进行翻悔。

  甲方:__________

  乙方:__________

  _____年____月____日

劳动争议协议书6

  甲方:

  身份证号:

  乙方:

  身份证号:

  由于乙方在劳动合同期内主动申请辞职,甲、乙双方在遵守相关法律、法规的前提下,经过充分、友好的`协商,自愿达成以下协议,以兹双方共同遵守:

  一、甲、乙双方的劳动合同自年月日解除。

  二、甲方一次性补助乙方各种费用元,该费用包括但不限于社会保险或综合保险、值班很加班工资、补贴、休息日及法定节假日补偿费等。

  三、上述费用中,元为甲方应为乙方补缴的社保费用,现以现金方式支付给乙方,由乙方以个人身份,自行补缴社保。

  四、在本协议签订之后日内,甲方将上述费用支付给乙方。

  五、甲方将上述款项支付后,双方关于劳动关系方面的。权利与义务关系全部终结,今后不存在任何纠纷。

  六、甲方承诺,本协议签订后,不得再以任何方式(包括但不限于诉讼、投诉等)向乙方主张任何权利。

  七、乙方承诺,本协议签订后,不得再以任何方式(包括但不限于诉讼、投诉等)向甲方主张任何权利。

  八、乙方如违反本协议,除将元退还甲方,还需向甲方支付违约金元整。

  九、本协议内容乙方应严格保密,不得对任何人泄露。

  十、本协议经甲乙双方签字(盖章)后生效。

  十一、本协议一式三份,甲方执一份,乙方执一份,工会执一份,具有同等法律效力。

  甲方签字:

  乙方签字:

  法定代表人或委托人(签章):

  年月日

劳动争议协议书7

  甲方:_______________ 性别:_______________ 身份证号:_______________

  乙方:_______________有限公司

  法定代表人:_______________ 职务:_______________

  委托代理人:_______________ 职务:_______________

  甲方因经济补偿金与乙方发生争议。双方经友好协商,自愿达成如下调解协议:

  一、在接到本调解书当日,乙方向甲方支付 日至 月 日薪资 元,及 个月的经济补偿金 元,合计人民币 元整;

  二、双方劳动争议债权债务终结,不再就本案问题发生任何争议;

  劳动人事争议仲裁委员会一份。

  甲方:_______________ 乙方:_______________

  日期:_______________ 日期:_______________

劳动争议协议书8

  甲方:

  乙方:

  身份证号码:

  甲方因与乙方劳动人事争议纠纷一案,现双方经友好协商,在平等自愿的情况下,达成如下和解协议:

  一、对于XXXX劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书(XXX仲字【20xx】XX号)裁决的事项不再履行。

  二、双方确认乙方与甲方解除劳动合同关系。

  三、甲方在签订本协议后向乙方一次性支付所有款项,合计人民币----元,大写----万元整。前款约定款项,包括但不限于法律所规定的甲方承担的工伤待遇、解除劳动合同关系的一次性经济补偿金、甲方应承担的各项社保费用,乙方工资及其他各项费用。

  四、乙方承诺:本协议为甲、乙双方解决双方劳动人事争议纠纷所产生的法律后果的一次性终局处理协议。双方之间基于劳动关系产生的权利义务消灭,乙方不得再以任何方式向甲方主张权利(包括但不限于申请劳动仲裁、诉讼等方式),双方的'劳动争议纠纷一次性了结,再无任何争议。

  五、双方在签订本协调协议后,不得向第三方泄露本调解协议的内容,否则由责任方承担由此给对方造成的一切损失。

  六、本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章起生效。

  甲 方: 乙 方:

  委托代理人: (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

劳动争议协议书9

  甲方:___(注明名称、地址、法定代表人等)

  乙方:___(注明姓名、性别、民族、出生日期、住址等)

  上列双方因___引起争议,乙方___于___年___月___日向___劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求,现双方协商,自愿达成协议如下:

  一、同意解除劳动合同,解除劳动合同的日期为:___年___月___日;

  二、乙方于签署本协议三日后(前)向___劳动争议仲裁委员会提出撤回仲裁请求。

  三、在___劳动争议仲裁委员会核准乙方撤回仲裁请求后___日内,甲方一次性支付乙方___方经济补偿金(违约金)___元;

  四、在甲方依本协议约定支付全部款项后,甲、乙双方的所有争议即告终结,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利,否则乙方应无条件返还甲方已支付的.全部款项,且不得已本协议作为其主张权利的依据。

  五、本协议自甲、乙双方签字或盖章后生效;本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方:______乙方(签字):______

  法定代表人或委托代理人:___

  ___年___月___日___年___月___日

劳动争议协议书10

  甲方(公司)

  乙方:(员工)

  兹就乙方解除与甲方劳动关系纠纷事宜,经甲乙双方友好协商一致,达成如下协议,以期共同遵守。

  一、对于*****之违纪事宜,甲方已经充分理解到自己做法确实给乙方造成了不良影响,甲方对此向乙方表示歉意,对乙方因此解除劳动关系之决定不再持有异议。

  二、考虑到甲方在乙方工作期间实际情况,及目前实际处境,乙方经研究决定向甲方支付一次性补助金,金额为人民币两万元整;乙方支付甲方之补助费用,已经充分考虑了甲方实际情况,并本着以人为本原则,充分体现乙方对甲方人文关怀,而做出一次性补助。

  三、本协议书签订后,甲方须在三日内向区劳动争议仲裁委员会对双方间劳动争议案件提出撤回申请,并向乙方提供该仲裁委员会制作撤回申请裁定文书,乙方在收到甲方提供该裁定文书后当日支付一次性补助费用。

  四、乙方将以工资形式支付甲方一次性补助费用,将该补助费用直接存入所代甲方开立银行存折,甲方或者其代理人签收领取该存折后即视为乙方已经履行完毕支付义务。

  五、甲方承诺自本协议履行完毕后,甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷,甲方承诺不得再以任何理由向乙方主张任何其他民事权利。

  六、甲乙双方约定,双方均应积极履行完毕本协议第三条约定事项,乙方应按约定向甲方或者经其特别授权代理人交付上述约定款项,甲方(或者特别授权代理人)收到后应签署收款凭据。如果乙方不按照约定履行付款义务,应该承担相应违约责任。

  七、本协议自双方代理人签字之日起生效。

  八、本协议一式四份,双方各执一份,由乙方向有关部门备案二份。

  甲方:

  年 月 日

  乙方:

  年 月 日

劳动争议协议书11

  申诉人:周家光,男,白族,1980年7月21日出生,住云南省昆明市官

  委托代理人:王黎轩,律师,委托权限为一般授权代理。

  被诉人:xx有限公司。

  住所:昆明市。

  法定代表人:鲁仕泽,xx有限公司董事长。

  委托代理人:王其明,律师,委托权限为特别授权代理。

  委托代理人:普清红,xx有限公司员工,委托权限为一般授权代理。

  申诉人雷天明诉云南路桥股份有限公司劳动争议一案,在本案审理过程中,经申诉人与被诉人协商,自愿达成以下调解协议:

  一、20xx年1月至4月由被诉人按每人月工资1898元的基数,对照申诉人实际出勤天数补发所欠工资。

  二、外勤补助费按实际出勤天数补发每日20元

  三、由被诉人发给申诉人一个月的.生活补助费每人800元。

  四、20xx年5月起至7月止的社会保险费的缴纳由被诉人负责。

  五、申诉人自愿放弃除以上协议以外的其他申诉请求。

  本调解书一经双方当事人签收,即具有法律效力。一方当事人不履行调解书确定的义务的,另一方当事人可以申请有管辖权的人民法院强制执行。

  首席仲裁员:xxx

劳动争议协议书12

  甲方:

  乙方:

  按照《劳动法》、《劳动合同法》以及相干劳动法律法规规定,甲乙单方本着平等、自愿的准则,通过协商分歧,单方就解除劳动关系、未签订劳动合同、加班、社保等所产生的劳动争议达成如下和解协定:

  一、甲乙单方协商分歧,赞同自 年 月 日起解除单方的劳动关系。

  二、甲方一次性向乙方领取经济补偿金、未签订劳动合同双倍工资、加班费等与劳动关系无关的'一切款项共计人民币__元,其余款项和权利乙方自愿放弃,前述款项甲方于本协定签订之日起__日内领取给乙方,乙方承诺不再要求甲方另行领取其它任何款项。

  三、乙方确认:收到本协定第二条商定的款项后,单方劳动争议一次性了结,各类款项全部结清,无其它任何未了的劳动争议和事宜。

  四、乙方已清楚了解本协定一切条款的含义,无异议和不明确之处,情愿按协定商定严厉执行。

  五、本协定自单方签字并加盖甲方公章后生效,协定一式两份,单方各执一份,具有同等法律效能。

  甲方(公章): 乙方(签名):

  代表签字:

  年 月 日

劳动争议协议书13

  甲方:_________,女,28岁,_________年_________月_________日生。

  乙方:_________有限公司,地址,___________________________

  法定代表人:_________,总经理,电话_________ 。

  甲方于x年11月进入乙方单位工作,于_________年11月至_________年3月期间担任客户经理工作,月薪_________元并按合同款3%提成。_________年3月至_________年9月期间担任演艺督导工作,月薪3000元并按合同款3%提成。甲方工作期间,从未享受过年休假和法定休假日。至今乙方没有为甲方人购买过社保、没有支付过合同提成款、也未签订过书面劳动合同。_________年9月14日,甲方诉乙方劳动争议一案被蜀山区劳动争议仲裁委员会受理蜀劳仲案字第236号。现甲方张三与乙方文化传播有限公司经过友好协商,依据相关法律法规,达成协议如下:

  1、乙方文化传播有限公司一次性支付给甲方张三补偿金等合计7500元,与_________年_________月_________日当日一次性付清;

  2、甲方张三自愿放弃其他仲裁请求,以后不再提起与本案有关的其他仲裁请求;

  3、双方之间就本案无其他争议;

  4、本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,仲裁委一份,双方共同遵守执行,本协议自双方、授权代表签字或盖章之日起生效。

  甲方:__________________乙方:__________________

  日期:__________________日期:__________________

劳动争议协议书14

  答辩人:_________________答辩人名称:_________________地址:_____________法定代表人:_________________姓名:________________职务:_____________住址:________________电话:_____________

  委托代理人:_________________姓名:_____________性别:_____________年龄:_____________工作单位:_________________职务:_____________住址:________________电话:_____________申诉人因___________________诉我_____________一案,

  现提出答辩意见如下:_________________

  仲裁委员会答辩人:______________(盖章)法定代表人:______________(签章)__________年_____月_____日附:_________________

  1、答辩书副本__________份。

  2、其它证明材料______件劳动仲裁答辩书范文:_________________答辩人:_________________男_______________岁__________县_______________公司职工,住__________县_______________街_____号因__________县__________公司诉劳动纠纷一案,提出如下答辩:_________________

  仲裁委员会答辩人:

__________________年_____月_____日

劳动争议协议书15

  甲方:___,性别:___,___岁,___年___月___日生。

  乙方:____有限公司,地址,___。

  法定代表人:李四,总经理,电话___。

  甲方于___年11月进入乙方单位工作,于___年___月至___年___月期间担任客户经理工作,月薪___元并按合同款3%提成。___年___月至___年___月期间担任演艺督导工作,月薪___元并按合同款3%提成。甲方工作期间,从未享受过年休假和法定休假日。至今乙方没有为甲方人购买过社保、没有支付过合同提成款、也未签订过书面劳动合同。___年___月___日,甲方诉乙方劳动争议一案被蜀山区劳动争议仲裁委员会受理(___)蜀劳仲案字第236号。现甲方张三与乙方___文化传播有限公司经过友好协商,依据相关法律法规,达成协议如下:

  1、乙方___文化传播有限公司一次性支付给甲方张三补偿金等合计___元,与___年___月___日当日一次性付清;

  2、甲方张三自愿放弃其他仲裁请求,以后不再提起与本案有关的其他仲裁请求;

  3、双方之间就本案无其他争议;

  4、本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,仲裁委一份,双方共同遵守执行,本协议自双方、授权代表签字或盖章之日起生效。

  甲方:___乙方:______

  日期:___日期:______

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