社团招新策划书

时间:2023-02-04 09:25:54 策划 我要投稿

社团招新策划书(15篇)

  伴着时间的流逝,辛苦的工作已经告一段落,你有制定过下阶段的工作目标吗?做好策划书,让自己成为更有竞争力的人吧。相信大家又在为写策划书犯愁了吧!下面是小编整理的社团招新策划书,欢迎大家分享。

社团招新策划书(15篇)

社团招新策划书1

  一、活动背景及目的:

  在丹桂飘香的新学期里,xx协会迎来了一年一度的招新活动。在招新活动中,爱好xx的新生们可以加入我们协会,及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与xx有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,化学爱好者协会吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。

  二、活动简介

  1、协会简介

  我们的宗旨是:

  本次招新活动分为社联会员招新和学院部员招新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一招新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门招新,成为协会的骨干人员。

  2、部门招新简介

  化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。

  常务部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织工作。

  部门口号:

  编辑部:主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作,包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。

  部门口号:

  策划部:主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书,活动后进行全面的总结。

  部门口号:

  宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传协会的.活动。

  部门口号:

  三、活动时间及地点

  1、部员招新

  时间:

  地点:

  2、会员招新

  地点:

  四、活动流程

  (一)部员招新:

  1、前期宣传:

  迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新期刊和简报。

  2、招新点布置:

  在所分配的招新点墙壁上张贴化爱招新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。

  3、具体流程

  (1)有意参加化学爱好者协会部门工作的同学,在招新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。

  (2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。

  (3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。

  (二)会员招新

  1、准备工作:

  社联招新时,化学爱好者协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括化学爱好者协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。

  2、招新点布置:

  在社联指定帐篷内,办公桌前方张贴上一学年化学爱好者协会活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。在帐篷上方空间拉线挂几本《化学爱好者》期刊。办公桌上摆放传单,以往活动的花名册,几本《化学爱好者》期刊和新出版的第一期《化学爱好者简报》,供前来询问的同学阅读。准备化学爱好者徽章,分发给新加入的会员同学们。

  3、具体流程:

  在会员招新时间内指定本协会部员在帐篷中值班,为对本协会感兴趣的同学答疑,欢迎新同学的加入。有意加入本协会的同学,按社联规定交纳一定会费,填写会员表格,即可成为化学爱好者协会会员活动现场将向会员赠送“化学爱好者简报”。在招新点工作的同学切勿迟到早退,如有特殊情况,请提前半天联系会长,以做应对。

  五、尾声

  1、各部门确定部员、协会确定全体会员后,将名单上报学院及社联有关部门。

  2、招新工作完成后,及时召开会员大会,让会员互相认识、进一步了解化爱,同时动员会员积极参与我们所举办的活动,为今后一年的工作打好基础。

社团招新策划书2

  活动背景:

  新的学期开始了,更多的学弟学妹进入了大学,他们激情四射、活力无限,社团是他们展示自己的一个很好的舞台,我社要为他们创造更好的条件,让他们感受到大学的魅力,成为永久的回忆。

  活动意义:

  宣传我们的民族文化,让广大新老同学认识、了解我们社团,吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,物尽其用,人尽其才,以承担起本届建设好社团的'重任。给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。另外,也吸引一些有着共同志趣的同学了解我们的少数民族,共同学习,共同感受民族文化的魅力。

  活动时间:

  20xx年x月x日和x日(星期六、星期日)

  活动地点:

  大学生广场。

  招新形式:

  社团在指定位置设招新点,填表报名,招收会员。

  招新对象:

  主要面向大一新生。

  活动流程:

  一、前期准备

  社团召开干部会议,准备活动策划书,对活动细节做安排。

  二、活动中

  1)各干部提前到达地点,安排好桌椅、登记表、值班的干部,并摆放好用来作为宣传的物品。

  2)招新开始时,有会员前来咨询的,详细的为他介绍使之有所了解,并准备水。

  3)报名登记,并做好记录,分发收费据,提醒他们这是会员的凭证。

  4)我们好特意准备了一个留言板,有会员想发表意见的可以在留言板上留言。

  二、活动后期

  每天结束后,安排同学打扫场地,保管好物品。并归还帐篷。

  宣传方式:

  1、通过贴海报的形式提供同学们民族文化研究社的招新报名的时间和地点。

  2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名,同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3、多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生。

  活动结束:

  一、整理各会员的资料,做好备份和保存。

  二、整理招新当天的活动记录,包括图片和文字。

  三、做活动总结,总结招新过程中的不足与优点。

  四、把所整理的资料备两份,一份交由办公室保存,一份由电子稿的形式传至网上。

  社团招新是一件很有意义的事情,关系着各位同学的发展,我们不仅要做好,而且要做精。

社团招新策划书3

  我们协会是因为共同的轮滑爱好而相聚一起,在此,大家可以结交好友、激扬青春、共同进步。现在新的一届开始,我们轮滑协会定会努力工作,在xx学院营造一个良好的轮滑氛围,唤醒所有的爱好者心中对轮滑渴望,让他们的.个性得到自由的绽放。今年我们协会的目的是提高所有的轮滑会员的技术,培养一批具有轮滑表演性轮滑会员。我们协会会尽心尽力为所有会员做好各项工作,解决各项问题,因为我们始终坚信,只有会员有好的发展,我们协会才能更好的发展。现将本学期招新活动策划如下:

  1、做好协会前期的招新宣传工作:

  (1)x月x号之前做出宣传海报,并将之贴于规定橱窗内。

  (2)在x月x号之前做好宣传展板,并根据社团联安排,将展板统一放到摆放位置。

  (3)在天气较好时组织老会员前往图书馆表演及技术交流,让更多的新生了解到轮滑。

  (4)发放宣传单,在招新前三天,前往大一新生宿舍发放宣传单,做到宣传单发放到位。

  2、在招新时尽量把细节做到:

  (1)招新时在指定地点搬好桌椅,安排好人员在招新点值班,耐心回答新生所提出的问题。

  (2)安排老会员轮滑发放传单,并安排人员进行轮滑表演。

  (3)现场播放精彩轮滑视平频,以吸引更多的轮滑爱好者加入到轮滑运动中来。

  3、招新后,对新生进行定期训练并进行选干活动。

  4、招新预算:宣传单、海报、展板xx元、值班干部中餐x元;其余的音响、视频播放器等设备均由赞助商提供。

  本次招新将完全按照此计划来执行,以达到协会一直所奉行的宗旨。

社团招新策划书4

  一、招新目的

  为了保证爱心家园农大分会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作,实现干部的新老交替,培养和壮大干部队伍,保证工作的连续性,本社将在9月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:

  1.宣传爱心家园农大分会的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2.吸纳一些有才华、有能力的.同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智, 物尽其用,人尽其才 ,以承担起本届建设好社团的重任。

  3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。

  4. 同时在学校宣传爱心公益,尽己所能,用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动,帮助他人,服务社会。践行志愿精神,传递爱心,为建设安平乐道、平和生活的美好社会贡献力量。

  二、招新细则

  (一)招新对象

  12级新生以及11、10、09级学生

  (二)招新要求

  1、有爱心,热衷公益活动。

  2、承认爱心家园协会章程,自觉遵守协会各项规章制度。

  3、思想品德好,热爱祖国,热爱共产党。

  4、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

  5、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

  6、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

  7、所报协会社团少于3个。

  (三)招新人数

  各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。

  大学生大学社团招新活动策划书大学生大学社团招新活动策划书

  (四)招新形式

  在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经会长团批准方可进入爱心家园协会工作。

  (五)招新时间及地点

  时间:9月中旬(具体待定)

  地点:具体安排

  三、招新流程

  (一)前期策划宣传

  1、具体流程

  宣传部利用宣传页、海报、横幅的形式告知爱心家园招新的信息。

  2、要求

  (1)海报内容新颖,形式多样化。

  (2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在三角地带、教学楼、图书馆等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

社团招新策划书5

  一:活动目的:

  为了促进同学之间的'交流,丰富同学们的课余生活,加强同学们积极参加体育活动,锻炼身体的意识,我们特别组织这样一次活动,希望通过此活动,能让各个年级的同学得到一个相互交流的机会,让大家在学习之余有更加丰富的活动。

  二、比赛组织:

  主办方:乒乓球社团

  三、活动流程:

  1、活动对象:本次活动面向社团所有学生,由参赛队员提前报名。报名采用自由报名。

  2、比赛地点:乒乓球场

  3、比赛时间:周六和周日举行。

  4、比赛方式:

  (1)形式定为男单,女单。

  (2)比赛采用单淘汰赛制。

  5、比赛器材要求:

  (1)乒乓球由乒乓球协会统一供给,乒乓板由选手自带。

  (2)记分采取国际惯例:口报与记分相结合。

  6、比赛规则:

  (1)整个比赛分为预选赛和决赛。

  (2)预选赛采用三局淘汰制。先满11分的胜出。整个预选赛采用单循环淘汰制,胜者进入下一局。

  (3)所剩选手还有一定数量时(男单:4人;女单:4人;),将进行决赛。决赛采用五局三胜制。

  (4)其他乒乓球规则一切按国际惯例,由当值裁判具体操作。

  7、奖项设置:

  男子单打、女子单打各设一等奖(一人),二等奖(一人),三等奖(两人)

  四、宣传:

  活动宣传(由宣传部负责)

  五、人员安排:

  (1)裁判:在院乒乓球协会中进行选拔。

  (2)工作人员:乒乓球协会成员

  六、注意事项:

  1、裁判员要注意检查运动员学生证,发现冒名顶替者立即取消比赛资格,比赛结束后才让运动员签名,防止弄反胜负队员。

  2、迟到者的处理:当有任何一方选手迟到十分钟以上当自动弃权论。若双方都不到,则作双方弃权论,下一选手轮空进入下一轮。

  七、资金预算:

  1、比赛用品:

  (1)乒乓球:10/桶*3桶 = 30元

  (2)记分纸笔:20元

  2、奖品:200元

  总计约:250元

社团招新策划书6

  前言:

  根据社团联合会的招新要求,本学期社团招新统一分为两大块:

  1. 正式招新前的宣传;

  2.招新期间的宣传。

  一. 主题:

  招新活动

  二. 时间:

  十月上旬(具体时间待定)

  三. 地点:

  ××学院第一食堂门口

  四. 主办单位:

  社团联合会

  承办单位:魔术协会

  五. 活动背景:

  又是一年开学季,我们迎来了更多的学弟学妹,为了给他们创造一个积极开放的校园环境,同时也为了给社团注入新鲜的血液,本社团在社团联合会的组织下,进行新学期额招新活动。

  六. 活动目的:

  展示魔术协会的风采,让更多同学了解魔术协会,扩大影响力,同时为吸纳一批有能力的同学,为魔术协会未来的工作发展输送新的人才,注入新的活力,增强发展动力。

  七. 招新的具体流程:

  (一) 活动前期之准备阶段:召开魔术协会全体大会,讨论关于招新的有关细节,完善招新流程(收集建议),分配具体任务(包括物资、人员分配等)。

  (二) 活动前期之宣传阶段:

  1、通过贴海报的`形式提供同学们魔术协会的招新报名时间和地点,展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动;

  2、通过校内摆摊的形式派发宣传单极其报名表;

  3、通过博客、微博、新生群等网络形式大力宣传;

  4、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展示架来宣传我们的社团;

  5、协调安排到同学寝室楼内派发魔术协会的简介传单进行宣传;

  (三)正式招新工作阶段:

  1、全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。安排好第一阶段的工作。

  2、传单设计。魔术协会的宗旨和部门介绍。

  3、招新海报。第二周内完成,具体的招新时间先不填写。

  4、新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层,制作成电子版,共享,为所有宿舍宣传工作人员打好基础。

  5、确定可摆摊和招新时间。密切留意校方动态,根据社团联合会的政策调整。

  6、确定社团摆摊和申请板的位置。

  7、安排宿舍宣传人员。选好时间,不能太早,不能太晚,酌情考虑。

  8、安排摆摊人员。注意午餐时间的交接工作,放学期间人手要多些。

  (四)注意事项:

  1.摆摊。每一位摆摊的成员都应熟透招新的基本信息,而且心中要有一套说服别人加入魔术协会的腹案。

  2.收表。收表是要登记好序号,并告知新生。

  3.发传单。不能只等新生来咨询,要主动发给新生,但不能发的太多,酌情考虑。

  八.人员分配:

  为了争取在此次招新工作中取得较好的成绩,我对协会内部成员进行了一系列份工作指导。

  (一)、宣传工作

  1、宣传单的制作由策划部负责。

  2、展板和海报的制作由宣传部以及组织部负责,由宣传部做主导。

  3、另外会旗会徽的准备,后期的资料汇总和统筹由办公室负责。

  (二)、招新现场由各部门轮流值班,对前来观看和报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

  (三)、对外联系:此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。

  九.经费预算:

  1、招新宣传单300张:240元,0.8元/张。

  2、p海报6张。300元,50元/张。

  3、活动后勤费用及相关车费:50元。合计:

  十.活动要求:

  工作人员服装整洁,统一穿魔术协会制服,细心讲解,耐心回答,具有一定的魔术基础。

社团招新策划书7

  目标:协会在全校范围达到一定的知名度和美誉度,吸引一定数量的电脑爱好者加入我们的团队,为我们协会注入新鲜的血液,发展和壮大我们的团体。

  实施策略:利用大范围,多途径的宣传方法,吸引广大的电脑爱好者加入我们。

  具体计划:

  一,招新时间:计划在9月16日,17日,18日下午4:00进行(由团委,社团联合会统一安排)

  二,招新方式:1,校园内固定设点招新。

  三,招新对象:对电脑感兴趣,自愿加入我协会且能遵守协会规章制度的同学。

  四,人数目标:100--150

  五,招新材料:

  1,宣传海报五张(一二食堂,男女宿舍,张贴栏由宣传部钟锦华负责)

  2,宣传横幅一条(由组织部肖金平负责)

  3,协会简介(600份由张永琪负责)

  4,报名表(由张永琪制作)

  5,活动展板6块(由张永琪,周佳才负责向同学借用)

  六,资金预算:150元(具体见附表2

  七,注意事项:

  1,相关部门负责人根据上述工作时间和需要联系安排人员,保证随时要人有人,人不够用时可请会长协调,从其他部门抽调人手。

  2,有人咨询要态度友好,有同学想加入时要详细介绍协会宗旨和活动。在介绍时要突出服务,锻炼,提高能力酌情发放宣传资料,并要填写报名表,尤其是联系方法,招收新会员要多联系感情。

  3,协会招新工作完成后进行两个月的运动磨练。由协会理事会根据每位会员在前两个月工作,活动中的表现和积极性。推选出候选人并进行选举。

  活动流程:

  一, 前期准备:

  1,编写最新的协会简介。(秘书处负责完成)

  2,新工作人员上岗培训。使其能胜任招新工作,完成新任务。

  4,分工明确,负责落实到人。(组织不负责)

  4,制作好活动宣传板,以照片,文字,消息的形式展示协会概况。(宣传部负责)

  二.启动阶段:

  1,在统一招新工作开始前两天,联系学校相关部门,经其批准后,在指定 地点悬挂协会条幅。(外联部胡祥负责)

  2,统一招新期间,协会招新人员分成若干小组在现场宣传计算机协会。

  (由张永琪安排)

  3,班主任助理对新生的引导很大,所以招新期间,要做好与09届班主任助理的沟通工作,形成对招新工作有利的舆论引导。(各部门共同负责)

  三.关键阶段:

  1.统一招新工作前三天,宣传部即迅速张帖出协会的招新海报。

  2.展出协会的活动展板,让同学对协会有一个全面直观的认识。

  (用展板展出活动照片)

  3.现场招新。社团统一设定招新,招新的主要渠道,也是新工作的'重点,所以一定要抽调工作能力强,形象气质佳的人员负责(从各部门抽调人员,组成现场纳新管理小队)

  4.招新财务管理:招新财务由财务部管理,财务部长周佳才负责会费收取,财务部副部长负责登记入帐,会长负责监督。

  四.结尾阶段:

  1.招新材料。条幅,展板等协会资产及时收回,避免遗失。

  2.补招。对于错过首轮招新而有意加入计算机协会的同学,可通过第二补招工作实现其意愿,补招时间要控制好,以免影响协会效率作风,给同学造成招不人,工作拖拉等不良印象。

  3.撰写招新工作总结。由秘书处和策划部共同撰写招新工作总结,就招新中出现的问题和探索出的行之有效方法进行讨论学习,以利提高。

  五.后绪工作:

  1.及时招开第一次会员大会,让会员熟悉协会,同时让会员彼此熟悉。

  2.访问。各部门负责人要深入会员当中,与本部门新加入的成员进行沟通交流,使其成为工作上的助手,生活中的朋友。

  3.考查。以开展活动的形式,对新加入的会员进行考察及时选拔工作积极,能力出色的新会员列为储备干部。也可先行进入理事会,担任干部乃至部长的角色。

社团招新策划书8

  一、活动意义:

  青协作为我院的志愿服务性的社团,秉承“奉献友爱互助进步”的宗旨,有力地组织校内各志愿者参加校内外的`志愿活动。又是一年迎新时,通过招新,吸纳更多人才,为本协会注入新血液,新的活力,有利于协会的工作和发展,壮大青协,传播青协文化。同时,建立了一个渠道让新生更快更好的适应大学环境,丰富他们的日常生活,度过一个美好的大学生活。

  二、活动主题:

  奉献青春一起来,青协有你更精彩。

  三、活动时间:

  1、宣传招新:9月25、26、27日

  2、招干初试:9月28、29日

  四、活动地点:

  东二、东三宿舍门口(元旦晚会策划书)

  五、活动主办单位:

  广西师范大学漓江学院青年志愿者协会管理系分会。

  六、活动对象:

  广西师范大学漓江学院管理系20xx级新生。

  七、活动形式:

  (一)前期宣传(微博宣传、设点宣传及宿舍宣传)

  (二)初试、复试

  八、活动具体流程:

  (一)活动前期:

  1、拟写招新策划。

  2、外联部与商家协商,获取赞助。

  3、整理个部门招新要求。

  4、制作宣传单、报名表、活动宣传海报。5、安排宣传值班人员进行宣传工作。

  6、飞信通知参加面试的新生面试时间、地点。

  (二)活动当天:

  1、各部门布置本部门面试所需会场17:002、进行招新初试17:30——19:303、进行招新复试(时间待定)

  (三)活动后期:

  1、及时更新微博。

  2、整理好报名表。

  3、整理并统计各部门录取的新会干。

  4、飞信通知录取情况。

  九、经费预算:

  十、注意事项:

  1、招新期间会干需穿会服、佩戴工作牌。

  2、衣着要整洁,语言、语气要得当。

  3、会干要十分了解我们协会的各方面信息,以便宣传招新。

  4、进宿舍宣传招新时,要注意礼貌用语,面带笑容。

  5、活动期间各部门间相互配合、保障招新的顺利完成。

  6、各部门做好招新面试工作。

  广西师范大学漓江学院青年志愿者协会管理系分会

社团招新策划书9

  一、活动背景及目的:

  在丹桂飘香的新学期里,动漫社团迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中,爱好动漫的新生们可以加入我们社团。及时获得各种各样的动漫信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与动漫有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好社团的各项活动。同时,动漫社团吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的了解动漫、热爱动漫的平台。

  二、活动简介

  1、动漫社团纳新简介

  动漫社团创建于20xx年06月,是直属聊城职业技术学院的社团,由聊城大学客座教授任高级顾问兼指导老师。在上一学年,社团主要举办了聊城市第四节水城动漫展cosplay等活动,并刊登在《水城动漫》。新学年中,我们将继续组织会员参与各种深入接触动漫的活动。本学年社团将定期刊登动漫消息在《水城动漫》上,为同学们提供最新的动漫信息。

  我们的目的是:让不懂动漫的人了解动漫,让了解动漫的人热爱动漫!

  以宣传、发展动漫文化为宗旨,以丰富同学的业余生活为目标,以畅所漫游为口号,欢迎各位热爱动漫的同学来参加,我们会通过开展各种形式多样的活动给同学一个可以展示自己才能的舞台。

  本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好动漫的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为社团的骨干人员。

  2、部门纳新简介

  本社团部门分为:、cos部,原创部,组织部,、宣传组,活动部,外联部。

  1、cos部:负责cosplay的相关事宜及社团的形象问题。要求对cosplay有兴趣及一定的了解及自己的理解,具有“献身精神”。【有特殊才能的优先】其中包括:服装部、道具部、化妆部、发型部、摄影摄像部、剧本编排部、人事部。

  2原创部:有一定的`漫画的基础(最好特别是原创),热爱漫画(含水彩、水粉、)或小说。负责创作漫文,向各大知名杂志投cos稿。

  3、组织部:负责组织策划各项校内外活动,以及日常档案整理工作。

  4、宣传组:负责动漫社在校内的宣传工作,每次活动的海报的张贴。

  5、活动部:负责活动现场布置等工作。并负责策划活动。

  6、外联部:拉赞助,以及交流宣传工作,协助宣传部。

  三、活动时间及地点

  1、部员纳新:

  时间:XX、09、16

  地点:

  2、会员纳新:

  时间:

  待定地点:待定

  四、活动流程

  1、前期宣传:

  迎新时,抢占先机,第一时间向新生分发传单,内容包括社团及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时,由宣传部出一期海报张贴于学院xx级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时,发行化爱的最新简报。

  2、纳新点布置:

  在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报,桌前横挂社团会旗,桌上摆有社团简介、各部门简介、社团期刊及简报、部员报名表、社团简介、各部门简介等。

  3、具体流程

  (1)有意参加动漫爱好者社团部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。

  (2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。

  (3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。

社团招新策划书10

  活动引言

  在丹桂飘香的新学期里,××学校炫飞轮滑社迎来了一年一度的招新活动。在招新活动中,爱好轮滑的新生们可以加入我们社团,及时获得各种各样的轮滑信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与轮滑有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门,协助办好协会的各项活动。同时,炫飞轮滑社也吸收到了新鲜血液,则可以为广大同学提供了一个更好的交流轮滑的平台。为了提高纳新工作质量,扩大社团影响力特策划组织一场社团纳新活动。

  一、招新时间

  xxxx年9月16至9月18号

  二、招新地点

  中心广场和社团训练场地

  三、招新小组

  组长:招新负责人

  副组长:各部门负责人

  组员:全体干事

  四、招新目的

  1、宣传我们社团轮滑运动文化,让广大新老同学认识、了解我们社团。

  2、吸纳一些有才华、有能力的和喜爱轮滑的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的`活力。同时也给大家提供一个相互交流的平台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3、给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

  4、另外,也吸引一些有着共同志趣的同学走进炫飞轮滑社,共同学习,共同体验轮滑带来的无限乐趣。

  5、给广大轮滑爱好者提供展示轮滑技术的平台。

  五、招新形式

  1、社团在制定位置设招新点(33号场地)

  2、社团所在的训练场地招新(中心广场舞台左侧)

  填表报名,收取会费,招收会员,主要是面向大一新生

  六、宣传方式

  1、通过贴海报、拉横幅的形式提供同学们炫飞轮滑社的招新报名时间和地点。

  2、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3、可多展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动,吸引新生。

  4、在招新地点前面摆桩进行轮滑表演,吸引新生入会。

  5、在招新地点和训练场地限量免费提供轮滑鞋给新生体验。

  前期宣传

  1、(9。14至9。15)到大一新生寝室楼内派发社团传单。以海报的形式在食堂门口(9。14至9。15)和招新地点(9。16至9。18)进行宣传,以及在招新活动期间在招新场地拉横幅,还有就是在招新活动之前组织全体社团成员在训练场地进行轮滑活动,扩大影响力。

  2。现场招新(9。16至9。18)

  (1)场地由学校提供,两套桌椅以及展板。协会再准备一些凳子,以现场咨询的方式介绍社团。

  (2)由秘书部负责收取会费。

  (3)现场咨询由协会干部轮流值班。

  (4)招新结束后由全体工作人员收拾场地。

  (5)对整个活动进行总结。

  活动前期安排

  1、设计海报由宣传部设计两份(招新前期、招新时用)招新海报。(9月13号前完成)

  2、传单广告与内容结合,内容是社团成员每人一句,由秘书部整理,组织部协助印制。(9月13号前完成)

  3、表演由技术部负责轮滑表演节目的排练。(时刻准备)

  4、申请用电申请、宣传板申请、经费申请由组织部安排人员完成。(9月13号前完成)

  5、活动需购买物品由秘书部分配人员购买。(9月13号前完成)

  6、活动需借用物品由外联部组织人员分配借用。(9月14号前完成)

  7、提供鞋子全体社团成员有鞋的尽量带下来

  招新活动期间工作安排每天早上800点全体社团工作人员集中活动现场!

  秘书部

  1、负责招收会员事宜,指导会员填表入会,收取会费。

  2、招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团。

  组织部

  1、负责全场工作人员布置会场调配工作。

  2、协助秘书部指导会员填表入会。

  3、招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团。

  技术部

  1。负责调控看管电子音响设备。

  2。负责鞋子出借事项。

  3。协助组织部招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团。

  宣传部

  1。协助组织部做好活动场地装饰工作。

  2。负责现场装饰工作。

  3。协助组织部招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团

  外联部

  1。负责活动场地装饰所需借购的物品。

  2。协助布置会场工作。

  3、协助组织部招待新生,介绍、宣传社团,使新生更好了解社团。

  附因为招新为期三天,请各部门负责人安排好人员轮流值班!另外各部门的工作可以相互协调,保证招新活动可以有条不紊的进行。

  活动所需物品

  1、无需购买

  A、自带物品音响、剪刀、排插3个、台灯4台、椅子4把、轮滑鞋若干双、横幅、锦旗、纸笔、桩、杯子、胶带、钉书机、喷绘、透明胶

  B、需借用物品宣传板1块、帐篷一顶、长椅1张、额外桌椅1套

  2、需购买物品略

  经费预算略

社团招新策划书11

  一、 活动背景:

  新的一学期,新的希望冉冉升起,新的一届九职青春排球协会即将扬起风帆。XX年9月初,又是新一届大学生入校的时间,我社团热烈欢迎新同学的到来,同时也借此机会让同学们了解我们社团的一些基本情况,也真诚希望同学们能够加入我们的队伍,我了共同的目标,一起携手,一起奋斗!在过去的一年里,九职青春排球社团在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力策划了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满的完成了所属的各项任务。

  二、 活动目的:

  社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,是社团可持续发展和不断壮大的"源泉",同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展XX年招新活动,欲借此达到以下效果:

  1、 宣传我社团的核心文化,让广大新老同学认识了解我们社团。

  2、 吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的'发展注入新的活力,同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,物尽其用,人尽其才,以承担起本届建设好社团的重任。

  3、 给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好地适应大学生活,完善自我,同时也丰富了他们的课余生活。

  4、 另外也吸纳一些有共同志趣的同学走进校排球社团共同学习,本着"同心、辛勤、温馨、追求卓越"的宗旨共同进步。

  5.在社团中选取优秀的学院为校排球队的队员,去参加比赛,为自己,为团队,为学校争取荣誉。

  三、 招新对象:

  具有九江职业技术学院的正式学籍的在校全日制学生。

  四、 招新要求:

  1、 热爱体育,爱排球的。

  2、 服从安排,以集体团队利益为重者。

  3、 工作积极,勇于创新,有理想者。

  五、 招新形式:

  1、 通过贴海报.QQ群。微信公众平台的形式提供同学们九职青春排球社的招新报名时间、地点。

  2、 在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学报名,同时也会利用展板来宣传我们社团。

  3、 招新活动在学校指定地点开展的方式(社团在自己指定位置设置招新点,填表报名招会员)

  4、同时我们支持线上先报名线下后确认即通过QQ群、电话、贴吧、微信。

  六、 招新人数:

  各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。

  七、 招新流程:

  1、 现场咨询由协会干部负责。

  2、 收取会费25元。

  3、 招新结束后由协会干部收拾场地。

  4、对整个活动进行总结。

  5、面试过程:社团的主要负责人和社员都可以参加作为评委,让新的社团每人首先自我介绍,记录下一些参加过比赛的社团,这样有利于为校排球队提供人员。

  八、 人员安排:

  1、 招新活动负责人:社长、副社长:主要统筹规划全局人员安排,保证活动圆满顺利进行。

  九、 活动效果:

  学校统一组织策划,社团积极参与的活动,得到了校团委的支持即线上九江职业技术学院贴吧工作委员会支持。相信我们有能力办好招新工作,我们积累了丰富的工作经验,招新工作取得成功。

  xx学院

  xx协会

  XX.07

社团招新策划书12

  一. 活动背景

  在过去的的一年里,我们HIP-HOP街舞协会在学校有关部门和领导的支持指导下,全体社员共同努力,策划组织了一系列活动,活动成果得到了广大师生的认可和学校的重视,并圆满地完成了所属的各项任务。凭借着大家对街舞的.热爱和向往,我们协会在不同程度上作出了骄人的成绩。

  二.活动目的

  社团一年一度的招新活动是关乎其兴衰的重要活动,使社团可持续发展和不断壮大的“源泉”,同时它也影响着全校的社团文化氛围,为此,响应和谐校园的号召,我们社团策划开展20xx年招新活动,欲借此达到以下效果:

  1. 宣传我们社团的“舞动青春”的理念,让新老同学认识和了解我们社团。

  2. .吸纳一切酷爱街舞的男女同学加入我们社团,为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任。

  3. 给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力,让他们更好的适应大学生活,完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

  三、活动形式

  1. 通过挂条幅、贴海报的形式提供同学们衡阳师范学院南院HIP-HOP街舞协会的招新报名时间和地点;

  2. 在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

  3. 招新活动采取东西校区同时开展的方式。

  4. 鉴于校团委和社工委的相关规定,结合我们社团的实际情况,本次招新活动中,每人收取15元会费。

  5. 新社员报通过报名、浅谈对社团看法、面试、审核、试用、录取的流程被我们社团录取。

  四、前期准备

  1. 收集整理展板,报纸的内容资料,为达到宣传目的要做到面面俱到 ;

  2. 如果条件允许,协会请成员向新生展示街舞表演。

  3. 宣传部做好宣传海报和宣传工作,活动部帮忙协助。

  五、活动时间

  20xx 月 日

  六、活动地点:××楼前

  七、承办单位:××师范学院南院HIP-HOP街舞协会

社团招新策划书13

  一、活动背景及目的

  新的学期已经开始了,我们书法协会又要招收心得血液了。假如你对书法有着无比浓厚的兴趣,假如你想了解更多关于书法的知识,假如你想锻炼自己培养自己的合作协调能力。那你还在等什么?加入我们吧!我们协会将满足你的所有要求,这里是一个了解书法,热爱书法的平台,这里也是一个能学到很多书法知识的摇篮,我们期待您的加入。

  二、活动简介

  1、 协会简介

  我们的宗旨是

  本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好书法的同学均可在社联统一纳新时间前来报名,成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新,成为协会的骨干人员。

  2、部门纳新简介

  书法爱好者协会下设组织部、编辑部、策划部、宣传部四个部门。

  组织部:主要负责日常事务,进行活动前和活动中的组织工作。

  编辑部:主要负责本学年计划出版的《书法简报》期刊和《书法知识知多少》一部分的编辑工作,包括前期搜集资料、内容筛选、校版、出版等工作。

  策划部:主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。在活动进行之前商讨活动流程并写出策划书还有活动后的总结工作并以书面的形式写出。

  宣传部:主要负责宣传工作,在活动前出海报,及时准确的宣传协会的活动。

  三、 活动时间及地点

  1、部员纳新

  时间:xxxx xx xx

  地点:xxxx

  2、会员纳新

  时间:xxxx xx xx

  地点:xxxxx

  四、 活动流程

  (一)部员纳新

  1、前期宣传

  迎新时,我们一定要把握时机,第一时间派发宣传单,向他们介绍我们的协会并从中挖掘对化学有兴趣的新生,由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏,并以传单的形式将协会的简介再次发放到每一间新生宿舍;同时,发行化爱的最新期刊和简报。

  2、纳新点布置

  在所分配的纳新点墙壁上张贴书法协会纳新海报,桌前横挂协会会旗,桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。

  3、具体流程

  (1)有意参加书法爱好者协会部门工作的同学,在纳新点报名,报名时需按要求填写表格。

  (2)各部门统计报名人数,整理报名表格,由部门的部长和副部组织部员面试。面试的.具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况,各部门亦可自行酌情增减,但人数以不超过8人为宜。

  (3)待所有部门确定部员后,由策划部统一整理并张贴名单公布。

  (二)会员纳新

  1、准备工作

  社联纳新时,书法协会现会员部员面向全校同学分发传单,内容包括书法协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报,欢迎全校爱好化学的同学加入协会。

  2、纳新点布置

  在社联指定地点,办公桌前方张贴上一学年书法协会活动照片。在帐篷上方空间拉线挂几本《书法知识知多少》期刊。办公桌上摆放传单,以往活动的合集,几本《书法爱好者》期刊和新出版的第一期《书法简报》,供前来询问的同学阅读。把事先准备好的化学爱好者徽章,分发给新加入的会员同学们。

社团招新策划书14

  社团的成立,并不是只为某一届学生提供锻炼的平台,而是为整个学校提供一个实现梦想的机会,因此,社团的存在并不是暂时的,我们需要更多的新生力量使我们的社团更强大。

  一、播音部招新要求:

  播音部是社团的头牌,因为播音部是直接面对观众的,因此对播音员的要求有以下几点:

  1、口齿清晰,普通话基本达到标准,没有口头语。

  2、语言组织能力强,随机应变能力强,能够应对各种各样的变故。

  3、有高度责任心,有集体荣誉感。

  4、服从社团活动安排。

  二、策划部招新要求:

  策划部是社团的重要组成部分,策划部的工作是需要有耐心而且很细心的人完成的,而且策划部的工作并不轻松,所以社团的要求有以下几点:

  1、成员要有很强的责任感,热爱自己的工作和在社团的角色。

  2、深厚的.语文功底,优秀的写作能力及良好的语言文字组织能力。

  3、随机应变能力强,能处理好各种类型的稿件。

  4、服从社团任务分配及活动安排。

  三、采编部招新要求:

  采编是社团的主要任务,它是社团一切活动的开始,采编范围广,内容多,因此,对成员的要求有以下几点:

  1、任劳任怨,有强烈的责任心和高度责任感。

  2、积极完成社团分布的任务。

  3、有创新意识。

  4、对任务负责,不搪塞。

  四、后期制作部招新要求:

  后期制作部是负责把录好的音频、视频文件进行剪切编辑,因此,对成员的要求有以下几点:

  1、懂得电脑,会文件的各种处理制作。

  2、服从社团活动安排,不抱怨工作。

  3、有强烈责任心和集体责任感。

  社团的存在并非依靠一个人,两个人,而是需要每一个人的努力才能日益壮大,希望每一位刚刚加入社团的新成员都能够以集体为荣,为我们集体尽一份我们自己的力量。

社团招新策划书15

  为了提高我校学生适应社会的能力,丰富其课余生活,营造良好的学习氛围,推进校园生活的健康发展,为了培养同学们的健康体魄,使我校篮球社队伍不断壮大。我校篮球社在校团委领导下,积极响应社团联合会的号召,决定在笨学期招收一批有实力的新会员。具体安排如下:

  一、活动主题

  热爱学校生活,加入篮球协会。

  磨练坚强意志,培养多面能手。

  二、活动时间

  20xx年9月7日至8日

  三、活动地点

  XX职业技术学院

  四、活动组织者

  篮球社

  五、活动主要负责人:

  六、活动先期准备

  为保持协会的发展势头,保持协会各项活动承办能力指标的优势,招收有实力、有能力、有特长的新会员势在必行。此次活动进行前期必须做好一切宣传方面的工作,并对协会各项职务仔细进行考察,纳新后一段时间内将改组现有组织结构,每一职务都将有会员竞争上岗,进而对协会整体进行整顿。在纳新期间,所有参与人员都应该尽力为社团工作,力保“招新”工作顺利开展。

  七、活动内容

  1、刊版制作(要求:节约不失特色)

  刊版由社团简介、篮球宗旨、篮协特色、篮协图片展览等等各具特色、富有创新的内容组成,让新同学通过展板便可对我校篮球社团有个很好的了解。

  2、横幅制作

  活动期间,为了更好的引起同学们的注意,社团计划制作一条具有篮球社风格的横幅。

  3、新会员入会

  这是一个比较繁琐的过程,我们将根据会员的报名建立会员档案以及会员特长档案。内容将比以往更详细、具体、清楚,对每个会员的.特长做到了如指掌,以便于以后开展活动,具体安排如下:

  社团纳新活动详细分工:

  A、 刊版(包括台展板、桌椅及活动地点的布置)

  负责人:宣传部

  B、 资料保管、分发宣传品(各用品在领取、交换时均要登记)

  负责人:社联办公室

  C、 登记会员及档案建立

  负责人:学习部

  D、会费收缴:后勤部负责 全体成员协助

  E、现场秩序的维持

  负责人:体育部

  八、具体任务安排

  1、社长负责统筹全局工作及安排并策划具体事务。

  期间协调各部配合完成所有“招新”工作。

  2、具体包括报名点的布置、管理协会活动时所有公共财务;并记录在案。

  3、活动期间老成员实行轮班制,保证报名点全天候都有现组织结构中带班人督促工作以及足够人数的服务人员。

  九、活动要求

  工作人员代表协会,必须热情真诚、勇于创新、踏实认真、做出表率。

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